生活支援員

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 月平均残業7.0時間！プライベートも大切にできる ✅ 女性育休取得率100%！長く安心して働ける環境 ✅ 福祉系以外も活躍中！手厚い新人研修とメンター制度 ✅ ご利用者様の「個性」と「人権」を尊重する理念 ✅ 地域社会に貢献！熊本で福祉のプロを目指せる ⏰ 新入社員一日の流れ（生活支援員の場合） ⏰ （夜勤を除いた一例です） 7:00～16:00シフトの場合 7:00 出勤・朝食の準備、起床・食事のお手伝い 9:00 日中活動の準備、健康チェック 10:00 創作活動やレクリエーションの企画・運営 12:00 昼食・休憩（60分） 13:00 個別支援計画に基づいた日中活動支援 15:00 記録作成・引継ぎ準備 16:00 退勤 ⭐ 社会福祉法人明徳会について ⭐ 私たちは熊本県で 障がい者支援施設や グループホームなどを 6事業所運営しています。 私たちが大切にしているのは ご利用者様の「個性の尊重」 施設のルールを押し付けるのではなく、 一人ひとりの生き方を尊重し 主体者として支えることを徹底。 人権擁護を最大の幹とする 「安心・安全・安らぎ」の福祉社会を 一緒に創造しませんか？ ✨ 事業の強み ✨ 多様なサービスを提供しているため、 日々の仕事で成長していく中で 様々な障害福祉サービスを経験し、 福祉のプロフェッショナルとして 色んな未来を描くことができます。 地域の方々のニーズに合わせた 事業運営が私たちの強みです。 ✨ 働く環境 ✨ ✅ 平均残業時間は月7.0時間 仕事とプライベートの調和を実現。 ✅ 育児休業取得率は女性が100.0% ライフイベントを経ても 長く働き続けられる環境です。 新人職員にはメンター制度があり、 業務内容の教育や相談を マンツーマンでサポートします。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 私たちが取り組む『支援』とは、 ご利用者様の持っておられる 自身の力を活かし、 生活の主体者として支える仕事です。 日々の小さな変化に気づき、 一緒に成長を喜ぶことができる、 誰かの人生を豊かにする やりがいの大きな仕事です。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 福祉の知識・経験は問いません。 法人の理念である 「安心・安全・安らぎの社会福祉」の 創造に共感し、 ご利用者様の小さな変化を一緒に喜べる方 を心から歓迎します。 あなたの「誰かの力になりたい」 という想いを、ここで実現してください。