リクナビ
新卒採用

総合スーパーでのOTC販売 薬剤師(関東エリア)

多様なキャリアステップ|年間休日120日|チャレンジを応援

株式会社イトーヨーカ堂|スーパーマーケット

職種と仕事内容

仕事内容 【イトーヨーカ堂での働き方について✨】 ・入社時はご自宅(首都圏)から片道90分圏内の店舗に配属されます。 ・薬剤師として担当者からスタートし、売り場マネジャーやマーチャンダイザー、商品知識や販売方法、法律などを教育する教育担当など多様なキャリアステップがあります。 ======== 【説明会の参加方法】 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 1.まずはリクナビからエントリー! 2.その後マイぺージアカウントに関するメールが届きます 。 3.マイページにログインの上、ご案内に従って下さい。 ======== 【仕事内容】 ~地域のお客様(患者様)の健康をサポート~ ・入社後は、店舗の担当者としてキャリアをスタートします。 OTC医薬品販売がメインのお仕事です。 その他に健康食品をはじめ、コスメ関連商品(化粧品など)のカウンセリング販売もおこないます。 ======== 【この仕事の面白さ】 ・会社の中核事業を担うプロフェッショナル 当社は創業100周年を迎え、次の100年に向けイトーヨーカ堂はフード&ドラッグ事業を主軸に据えた業態への転換をし「DrugCosme化」を目指しています。 今後の強化部門において、あなたの専門知識が活かせます。 ・地域のお客様の健康を支える仕事 お客様の症状やご希望を伺い、お薬をご提案。 地域密着だからこそ、日常のコミュニケーションから信頼関係が築け、何度も会いに来てくれるお客様もいらっしゃり、やりがいや喜びにつながります。 ======== 【こんな方におすすめ!】 ・接客に興味がある・好き ・専攻を活かしたい ・将来的に薬剤師以外のキャリアにも進みたい ======== 【株式会社イトーヨーカ堂について】 1920年の創業以来、「信頼と誠実」を 創業の精神として掲げてきました。 ヨーク・ホールディングスの一員として、 関東を中心に地域の暮らしを支えています。 私たちは今、食品を核とした 都市型スーパーマーケットへの変革を進めています。 これは、地域の「食」という 最も重要なインフラを守り、進化させる挑戦です。 新生イトーヨーカ堂として、 地域社会になくてはならない存在となるべく、 フードロスや環境問題といった社会課題の解決にも 積極的に貢献し、サステナブルな経営を目指しています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社イトーヨーカ堂 勤務地 転勤や引っ越しは伴いません。 医薬品取り扱いのある店舗への配属となります。 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

給与

月給353,900円~367,900円


給与詳細 基本給:月給 35万3900円 〜 36万7900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【昇給】 年1回(4月予定) 【賞与】 年2回(7月、12月) 【通勤手当】 ・月額50,000円まで 給与には薬剤師手当100,000円が含まれます。 給与例 (1)【正社員】総合職(ナショナル社員) 6年制学部 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給) 月給:367,900円 ※薬剤師手当100,000円含む 備考:※試用期間中(入社日より3カ月)は、欠勤等は勤怠控除となります (2)【正社員】総合職(エリア社員) 6年制学部 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給) 月給:353,900円 ※薬剤師手当100,000円含む 備考:※試用期間中(入社日より3カ月)は、欠勤等は勤怠控除となります

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり17日 〜 23日 実働8時間の交替制勤務 <例> 8:00~17:00 10:00~19:00 13:00~22:00 等

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(交替制) 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 ※初年度は入社半年後に、有給休暇が10日発生。 以後毎年勤続年数に応じた日数を付与。 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:※年2回7日間のリフレッシュ休暇取得可能

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・福利厚生:退職金制度、団体保険制度(生命・損害)、社内年金制度、転勤者住宅補助、 ・社員寮、持株制度、選択型確定拠出年金制度、社員買物割引制度、 ・その他の制度(共済会、OB会) 入寮:会社が提携している寮があり、自宅より通勤できない方は、入寮することができます ※入社時、初任配属希望地域にお住いの方はご自宅から通える片道90分以内の店舗に配属

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内全面禁煙 イトーヨーカ堂では2020年3月より就業時間内の禁煙をスタートいたしました。 (1)就業時間内(勤務時間及び、休憩時間)は禁煙 (2)外部会場等で会議・研修等を開催する場合も就業時間内は禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:49名 女性採用者数:56名 ▼2023年度 男性採用者数:58名 女性採用者数:49名 ▼2022年度 男性採用者数:76名 女性採用者数:99名 3年以内男性採用割合:47.2% 3年以内女性採用割合:52.8%

平均勤続年数

平均勤続年数:21.0年 2025年2月28日時点

研修

研修:あり 入社時研修から定期的な集合研修があります。 また、配属された部門の業務に特化した部門別教育や、 新たな役割を担った際の役職者研修など、 それぞれの場面にあわせた研修カリキュラムがございます。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 通信教育支援制度を導入しております。 多数の講座から自分自身のスキルアップを目的に選択し学習できます。 そして、修了の認定がされると費用の一部を会社から補助が出ます。

メンター制度

メンター制度:あり 店舗の職場経験豊富な先輩社員が、 新入社員と定期的に面談し 個人の状況に合わせた悩みや問題解決をサポートします。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:17.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:7.4日

育児休業取得者数

女性:育休取得者70名(対象者70名) 男性:育休取得者67名(対象者67名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:18.2% 女性管理職比率:23.6% 2025年2月28日時点

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 0962f0d18bc13e0a

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