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総合職

70年の技術で「未来」をつくる老舗メーカー

明興双葉株式会社|製造・メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 年間休日120日・残業月平均11.3時間の好環境 ✅ 創業70年の歴史と安定した事業基盤 ✅ 10ミクロン径の「超極細線」を扱う高い技術力 ✅ BtoBのものづくりで日本の産業基盤を支える社会貢献性 ✅ チームワークと「チャレンジ精神」を重視する社風 ⭐ 株式会社明興双葉について ⭐ 1954年の設立以来 電気導体・絶縁電線の製造に 注力してきた老舗メーカーです。 約70年の歴史の中で確かな実績と 高い技術を積み重ねてきました。 「電線・ハーネスと言えば“明興双葉”」と 認知されるまでに成長。 今後100年企業に向けて お客様の視点に立ち、設計から製造 販売までの一貫生産を目指し 世の中を支える会社として邁進します。 ✨ 事業の強み ✨ 電線・ワイヤーハーネスの製造・販売に 特化した老舗企業として 多くの産業に携わってきた実績があります。 特に電線の「細線」「撚線」「編組」加工に強く 10ミクロン径の超極細線の 製造実績もあります。 業界最大級の加工機数も強み。 主要取引先には大手企業が並び 盤石な経営基盤のもと 未来の技術を支えるものづくりに挑めます。 ✨ 働く環境 ✨ 年間休日120日(週休2日制) 月平均所定外労働時間11.3時間(2024年度実績) 有給休暇の平均取得日数11.1日と 良好なワークライフバランスが魅力です。 育児休業取得率(女性)100%の実績あり。 社員が長く安心して働ける環境を整えています。 男性の育児休暇取得実績もあり(2025年2名) ✨ 仕事内容の魅力 ✨ あなたの希望や適性にあわせ 製造、技術、営業、事務のいずれかの 分野で活躍いただけます。 当社の製品は、日本のさまざまな産業 (自動車・電機・エレクトロニクスなど)の 基盤を支えています。 「ものづくり」を通じて 社会の発展に貢献できる やりがいのある仕事です。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

明興双葉株式会社 勤務地 ■本社 東京都中央区京橋2-6-14 日立第六ビル4F ■東北事業所 岩手県一関市赤荻字清水173-1 ■茨城工場 茨城県常総市大生郷町6140-1 ■田富工場 山梨県中央市東花輪1604 ■上田ハイブリッドファクトリー 長野県上田市常磐城2381-32 勤務候補地:岩手県、茨城県、東京都、山梨県、長野県

給与

月給195,000円~205,000円


給与詳細 基本給:月給 19万5000円 〜 20万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・通勤手当:非課税限度額 ・食事手当 ※田富工場は食堂があるため、なし ・子育支援手当 ・介護手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(夏季・冬季) 給与例 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:195,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:200,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:205,000円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 ■茨城工場/田富工場/上田HF 8:00〜17:00 ■東北事業所 8:30〜17:30 ■本社 9:00〜18:00

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(日、会社カレンダーによる) 【年間休日】 ・本社:125日 ・本社以外:120日 【有給休暇】10日~20日 【休暇制度】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・リロクラブ ・退職金制度 ・制服貸与 ・育児介護休暇 ・定年再雇用制度 ・健康診断 ・クラブ活動 など

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙 屋外に喫煙所を設置

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:3ヶ月 新入社員件数宇:最長3週間

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:9.6年

研修

研修:あり 会社より指示のあった研修を受けていただく。(業務に関係するものに限ります) (キャリアアップに必要な研修を受ける場合は応相談)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 当社提携の研修サービスが利用可能。業務に必要な資格取得場合のみ費用補助あり。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 年に1回上長との面談あり

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:9.8時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 08e546c5c75bab01

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