事務職(営業、購買、資材調達、総務、労務、庶務)

職種候補が複数あり

仕事内容 ⭐この求人のポイント⭐ ✅大手と取引多数！安定基盤 ✅マツダ・トヨタ・パナソニック等を支える企業 ✅文系が活躍！ものづくりを支える ✅営業/購買/生産管理/総務/経理など多彩な舞台 ✅九州（大分）に根差して働く ✅働きやすさを追求 厚生労働省認定「子育てサポート企業」です ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【中央発条工業 株式会社とは】 私たちは、大分県日田市に本社を構える「精密ばね・精密部品」の総合メーカーです。 自動車、家電、医療、インフラ…。 皆さんの目には見えないところで、当社の技術が社会を支えています。 御取引先はマツダ（株）様やトヨタグループ様などなど・・ 大手メーカーの厳しい要求に応え続ける「技術力」 1万種類以上の製品を供給する「安定した経営基盤」 それがわたしたちの強みです。 技術者が「ものづくり」に集中できる環境を整える。 お客様との信頼関係を築き、会社全体の運営をスムーズに行う。 その重要な役割を担うのが、事務系の皆さんです。 ー 【仕事内容の紹介】 学部学科不問。 ものづくりを支える様々な仕事があります。 （仕事例） 営業 └大手メーカーの窓口として技術部門とお客様を繋ぐ橋渡し役。 購買・調達 └世界中から最適な材料や部品を調達。 コストと品質を管理する、ものづくりのスタート地点。 生産管理 └工場の「司令塔」。 お客様の納期に合わせ、最も効率的な生産計画を立て、進捗を管理します。 管理部門（総務・経理・人事） └会社の運営に不可欠な業務（会計、労務管理、採用、広報など）を担当します。 ー 【入社後イメージ】 OJT形式で先輩社員が丁寧に指導！ 文系出身者も多数活躍しています。 実務を通じて知識とスキルを習得できるので安心してください。 ★教育制度★ 新入社員研修（約3ヶ月） └ビジネスマナー、会社の基礎知識、製造現場での実習など。 配属後のOJT └先輩社員がマンツーマンで指導。 できることから少しずつお任せします。 階層別研修・専門研修 └キャリアステップや業務に必要な専門知識を学ぶ研修あり。 ー 【キャリアパス】 ジョブローテーションを通じて、営業、購買、生産管理、総務など幅広いスキルを習得可能。 明確な評価基準があります。 将来的には課長などの管理職を目指せます。 ★例★ 1年目：生産管理部門へ配属。 OJTで生産の流れとシステム操作を学ぶ。 3年目：購買部門へ異動。 材料調達のノウハウを学ぶ。 5年目：営業部門へ。 現場と調達の知識を活かし、お客様への提案活動を行う。 ー 【こんな方におすすめ】 ✅ 九州（大分）に貢献し、地元企業を盛り上げたい方 ✅ 文系だけど「ものづくり」に興味があり、専門知識を身につけたい方 ✅ コミュニケーション能力を活かし、人と人を繋ぐ仕事がしたい方 ✅ 安定した基盤のもとで、着実にキャリアを築きたい方 ー