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新卒採用

ルームアドバイザー

長野県No.1の仲介実績!年休120日で地元に貢献する営業✨

株式会社チンタイバンク|不動産管理、不動産仲介、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 長野県内賃貸仲介実績が10年連続No.1! ✅ 完全週休2日制&年間休日120日で充実! ✅ AIやVRを活用した最先端の接客スタイル! ✅ 未経験でも安心の研修と店舗サポート体制! ✅ 地域密着!お客様の「ありがとう」が原動力! ⭐ 株式会社チンタイバンクについて ⭐ 私たちは長野県内に24店舗を展開し 賃貸物件の仲介・管理を行う 県内トップクラスの不動産企業です。 「ミニミニ」のブランド力を活かし 10年連続仲介件数No.1を達成! 安定した基盤の上で挑戦を続けています。 ✨ 事業の強み ✨ 圧倒的な物件情報量はもちろん AI自動応答システムやVR内見など ITを駆使した効率的な営業が強み! 常に業界の先を行くスタイルで お客様の利便性を追求しています。 ✨ 働く環境 ✨ 不動産業界では珍しい年休120日! 火曜定休の完全週休2日制(1~3月除く) プライベートも大切にできるから 20代・30代の若手社員も 笑顔でいきいきと活躍しています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ お客様の理想のお部屋探しを伴走。 「あなたに頼んでよかった」という 一言をいただいた時の喜びは格別! 大家さんとの交渉やリフォーム提案など 街づくりに貢献できる実感があります。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 知識がなくても大丈夫! 大切なのは「人の役に立ちたい」という その真っ直ぐな気持ちです。 長野県のリーディングカンパニーで 新しい一歩を踏み出しませんか? ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 随時開催しております! 詳細はリクナビよりご確認ください。 ✅ 参加方法 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 3/1以降、件名「マイページのご案内」というメールが届きます ➂ マイページよりご希望の日程をご予約ください ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 新しいことに挑戦したい方 ✅ 地元長野で長く活躍したい方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ 誰かを喜ばせることが好きな人 ✅ 目標に向かってコツコツ取り組める人

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社チンタイバンク 勤務地 長野県内23店舗(希望を考慮して決定します) 勤務候補地:長野県

給与

月給198,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 16万8000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律定額歩合手当:50,000円(固定給に含む) ● 歩合手当 ● 家族手当 ● 宅建士資格手当 ● 通勤手当(※上限あり) ● 職能給 ● 勤続給 ● 役職手当 給与例 モデルケース1(モデルケース名:店舗配属・ルームアドバイザー) 月29万円程度

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 総労働時間:40週あたり8時間 9:30~18:30(休憩1時間) ※残業月平均10時間程度

休日・休暇

休日・休暇 【年間休日】 120日 【休日】 完全週休2日制(毎週火曜定休 ※1~3月を除く) 【休暇】 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇(初年度10日)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度(勤続3年以上) 確定拠出年金 職場積立NISA 住宅手当(条件あり) 資格取得奨励金あり

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:研修期間 期間:研修期間3ヵ月間(2021年実績) 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間中は職務手当が30000円になります。 試用期間3ヵ月(条件変更なし) 新入社員研修、ビジネスマナー研修、OJT研修 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 16万8000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名

研修

研修:あり 外部研修(社会人としての基礎知識、ビジネスマナーの習得) OJT研修(不動産賃貸の業務をひと通り習得) 接客力向上に向けた研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 宅建士資格試験合格に向けた特別講習(日建学院) 本試験を想定した模擬試験の実施

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:9日

育児休業取得者数

女性:育休取得者9名(対象者9名) 男性:育休取得者0名(対象者4名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 014a0e0d2ce8b5ce

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