プログラム内容 ■不動産営業 体験 プレ会社説明会「事業内容から不動産業界の仕組み、やりがいと働き方をお伝えします!」 今年も、皆さんに少しでも当社に対する理解を深めていただきたいと思い、 オンラインでの説明会をご用意しました! 当日は、一方的に当社のことをお伝えするだけでなく、採用担当との座談会の時間も設けております。 会社のこと、仕事のこと、就活のことなど、気になることは何でもご質問いただければと思います^^ \企業情報&仕事内容は以下要チェック!/ 特典あり☆ ■努力次第で、若手から活躍できる環境がある。 弊社は成果を正当に評価する文化があります。 20代で高い実績を上げ、組織を牽引する人や、 入社4年目で最年少管理職になった社員、20代で役員になった人もいます。 自らの努力で、年齢や性別関係なく、高みを目指せる環境です。 意欲的な方ならば、大きく成長させられる環境が私たちにはあります。 ■仕事もプライベートも妥協しない 成果に対して、正当な評価やステップアップで自分に返ってくるのも魅力。 そのための努力は惜しまず、常に貪欲に仕事に向き合います。 正直、楽な仕事ではないかもしれません。だからこそ、圧倒的に成長ができる環境です。 また、業界では珍しい「土日休み」「年3回の長期休暇」「年間休日120日」も当社のワークライフバランスの特徴! プライベートが充実してこそ、仕事も頑張れる。 お客様に喜んでいただける提案をするために、まずは社員に喜んでもらえる会社であり続けます。 ■仲間と一緒に目標達成する。みんなで笑い、熱くなる。 努力している人をいつも誰かがちゃんと見ています。 お客様との商談に出かける仲間をみんなが拍手で送り出し、成果を出したときには拍手で称える。 お互いの苦労を誰よりも理解し、認め合い、切磋琢磨する風土が根付いています。 負けたくないと思える同僚、成長を喜んでくれる上司、頼ってくれる部下。 全員で笑い、全員で熱くなる。孤独な個人戦じゃない。団体戦で戦う環境です! ■具体的な業務体験のイメージ 私たちの仕事は、単にマンションを販売することではありません。 マンション経営を通じて、お客様の将来の選択肢を広げる提案を行っています。 近年深刻化している年金問題など、様々な人生の課題をヒアリングし、当社の物件を活用した最適な解決策を提案します。 また、普段なかなかお会いすることのできない経営者や医師などの高所得者の方々と直接関わることができる点も、この仕事ならではの学びのひとつです。 お客様に信頼していただき、「あなただから」と大切な資産運用を任せていただける喜びは、何ものにも代え難いものがあります。 私たちは、お一人おひとりのライフプランに最適なご提案を行い、信頼を構築するプロセスを大切にしています。 こうした誠実な対応こそが、より深い信頼関係を築き、私たちの仕事の最大の魅力となっています。 ■成長を支援する教育体制について 入社後は、まず1か月間の新入社員研修を行い、不動産や金融の 基礎知識を習得した後、OJTで実践力を高めます。 その後も入社3年目までに定期的に実施する階層別研修では、各段階で求められる知識やスキルの習得を目指すだけでなく、より早い段階で独り立ちができるよう研修を行っています。 また、次期管理職候補へ向けた研修や、管理職のためのマネジメント研修など、多様なキャリアプランに対応したサポートを行っています。 ■このような方におすすめ(得られる要素) ◎失敗を恐れずにチャレンジし続けたい方 ◎目標の達成に向けて、粘り強く、努力を継続できる方 ◎常に自己ベストを目指す、成長意欲の高い方 ◎相手の状況を正確に把握し、相手の視点に立って考え行動できる方 ◎うまくいかないことがあっても、逃げずに向き合うことができる方 ◎すでにある方法ではなく、自分のやり方を見出しながら、自発的に行動ができる方 ■当社について 株式会社トーシンパートナーズは、1989年設立。 都心部における収益用不動産の 企画開発・販売・管理を主軸とする総合不動産企業です。 ”不動産の新たな価値を創造し、一人ひとりの豊かな暮らしと、活力ある社会を実現する”をミッションに お客様の人生に貢献しています。 また、都心の一等地に特化し、 高いデザイン性でグッドデザイン賞を12年連続受賞している 自社ブランドマンション 「ZOOM」シリーズを開発しています。 この「物件力」に加え、企画・開発から 賃貸管理、確定申告サポートまで グループで一貫して行うワンストップ体制が オーナー様に極めて高い安心感を提供。 高い入居率と安定した実績という高い信頼性を武器に、 お客様に自信をもって提案できる環境です。 それでは、あなたにお会いできることを心より楽しみにお待ちしております!