プログラム内容 【「人と会社を支える労務」をリアルに体感】 入社・退社の手続き、毎月の給与計算。 どれも当たり前に行われている業務ですが、その一つひとつが、社員の安心や会社の信頼を支えています。 労務・給与の仕事がどのように会社を動かしているのかを、実務に近い形で体験していただきます。 労務・給与業務は「ルーティンワーク」というイメージを持たれがちですが、実際は正確性・スピード・仕組みづくりが求められる専門性の高い仕事です。 ――本プログラムでは、 ✅人事・労務の基礎的な考え方 ✅業務がどのような流れで成り立っているのか ✅ITやAIを活用して効率化しているポイント を体感し、「会社を裏側から動かす仕事」の面白さと奥深さを知ってもらうことを目的としています。 ■概要説明 会社や事業内容、労務・給与チームの役割についてご紹介します。 「そもそも労務って何をする仕事?」というところから、分かりやすくお伝えします。 「働く側」から「支える側」の視点を学べます。 ■入社・退社手続き業務の模擬体験 「もし自分が入社(または退社)したら?」 という想定で、実際に発生する手続きを体験します。 必要な書類、手続きの流れ、なぜこの作業が必要なのか。 背景も含めて理解できる内容です。 ■給与計算業務の模擬体験 毎月必ず発生する給与計算業務を、実務に近い形で体験します。 給与がどのように計算されているのか、どんな点に注意が必要なのかを知ることで、労務の仕事の責任感とやりがいを感じていただけます。 【こんな方にオススメ】 ✨人を支える仕事に興味がある方 ✨AIやITを活用した新しい働き方にワクワクする方 ✨ただの作業ではなく、価値ある仕事がしたい方 ✨労務・人事・給与の仕組みに興味がある方 ✨仕組みづくりや業務改善にワクワクする方 ✨将来、企業経営に関わる仕事がしたい方 ■ ■ ■ ――【当社が大切にしていること】―― ~新しいことを楽しみ、取り入れる社風~ ✨業務改善・効率化へ 「もっと良くできないか?」を合言葉に、社内業務やバックオフィス体制の改善を常に進めています。 それは、社員の働きやすさだけでなく、クライアントへの価値提供を高めるためでもあります。 ✨AI活用とスキルアップ グループ全体でAIツールの研修を実施。 これまで人が行っていた作業をAIに任せ、社員は考える・提案する仕事に集中できる環境を整えています。 ✨マニュアル整備と教育体制 業務マニュアルはクラウド上で一元管理。 画像や説明付きで分かりやすく、誰でも更新できる仕組みです。 新人教育や引き継ぎもスムーズで、「分からないまま放置される」ことはありません。 ~働きやすい環境づくりにも本気です~ 私たちは、長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。 ・完全週休2日制(土日祝休み) ※2月に祝日出勤あり ・年間休日120日 ・2025年3月「えるぼし」最高ランク取得 ・資格取得支援制度あり 男性・女性問わず、一人ひとりが自分らしく働ける職場です。 実際に、若手社員も多く、落ち着いた雰囲気の中でのびのびと活躍中。 ライフステージが変わっても、安心してキャリアを描ける環境です。 ■ ■ ■ 【代表メッセージ】 私たちは今、会社として大きな転換期を迎えています。 IT・AIを徹底的に活用し、作業を減らし、本来注力すべき「価値を生む仕事」に力を注ぐ。 若手メンバーもすでに活躍しており、ITやAIの分野では、私たち以上に頼もしい存在です。 少数精鋭だからこそ、早く成長でき、成果はしっかり給与で還元したいと本気で考えています。 税務・労務にとどまらず、IT導入支援やDX化など、新しい事業の柱も育てています。 企業の経営をトータルで支える存在へ。 その未来を、一緒に体感してもらえたら嬉しいです。