プログラム内容 私たちNTT-MEは、東日本エリア17都道県において、電話やフレッツ光などの通信サービスをお客さまに提供するための情報通信ネットワークの構築、運用保守を行っている、NTT東日本グループの会社です。 通信は、「いつでも」「どこでも」つながることが当たり前です。 私たちは、24時間365日高品質で安定した通信インフラを構築・運用し、人々のライフラインの一端を担いながら、プロフェッショナル集団として地域の価値創造をお客さまと共に実現し続けていきます。 ✅24時間365日高品質で安定した通信インフラを構築・運用し、人々のライフラインの一端を担えます ✅フレックス制度や時短勤務制度など働きやすい環境があり、社宅・家賃補助や選択型福利厚生もあります ✅東日本17都道県において通信サービスを提供し、地域の価値創造をお客様と共に実現し続けます ★★★迷ったら参加!通信業界を“サクッと”理解できるセミナー★★★ 今や人々の生活になくてはならない情報通信ネットワーク。 NTT東日本グループの一員として、東日本の通信インフラを支えるNTT-MEの「会社・仕事・働く魅力」を、 会社概要説明+社員対話を通じてお伝えします。 通信業界・インフラ業界をこれから見始める方にもおすすめです! <おすすめポイント> ・通信業界/インフラ業界の全体像をつかめる ・NTT-MEを詳しく知れる(事業・仕事・働き方) ・社員に直接質問できる(仕事内容・キャリア・就活準備など) ・対面/オンライン開催が選択でき、参加しやすい 【実施プログラム】 ・会社概要説明(事業内容/業務内容/働く魅力 など) ・社員対話会(質問タイム) ※内容は一部変更となる場合があります 【開催予定日時】 ・4月25日(土)10:00~/14:00~(対面開催) ・5月16日(土)10:00~/14:00~(オンライン開催) 【NTT-MEのここがおすすめ!】 ・東日本エリアで「つながるあたりまえ」を担う当社。 インフラ企業ならではの安定性もありながら、東日本エリアの通信を支え、安全/安心を担う使命感や成長を実感いただける環境です ・有給取得率96.5%、離職率2.6% ・年次有給休暇に加え、勤続5年毎に5日間付与されるライフプラン休暇、特別休暇など充実の休暇制度 ・短時間勤務制度、フレックス制度、リモートワーク制度など様々なバックグラウンドの方が働きやすい制度/風土 ・毎月1~2万円から入居可能な社宅/寮制度 ・「これからのつなぐを創る」 広がりある多様なエンジニア技術で、地域を支え続け、挑戦していきます! ご興味を持っていただけましたら、ぜひエントリーをお願いいたします!