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【9月開催】就活準備に繋がる"企業分析"オープン・カンパニー

株式会社クイック|人事コンサルティング、人材派遣・職業紹介、広告・宣伝

プログラム内容

プログラム内容 コンサルティングに用いる企業分析の理論を学べるプログラムです。 社会人でも通用するフレームワークを学び、レベルの高い就活対策に繋げることができます。 事前の選考はなく、参加資格を満たしていればどなたでもご参加いただけます。 ー ■ オープン・カンパニーの内容 【プログラム】 ・「企業分析」とは? ・企業の「特徴」を理解するフレームワーク ・企業の「強み」を理解するフレームワーク ・「企業分析」と「自己分析」を繋げる ・私たちについて(私たちの仕事・今後の予定) ※所要時間は2時間程度です。 ー ■ 私達について - ★就活生・従業員から高評価★ - 《第1位》人材サービス業界 総合評価ランキング(Openwork) 《第3位》26卒就活生(文系学部)の注目企業ランキング(Openwork) 《第5位》26卒就職人気企業ランキング 人材・教育業界(キャンパスキャリア) 《第10位》人材サービス業界 20代成長環境ランキング(Openwork) 《第10位》人材業界年収ランキング(SalesNow DB) 《第18位》管理職が評価する企業ランキング(Openwork) 《第20位》働きがいのある企業ランキング2025(Openwork) ※2025年6月時点 ・就職、転職口コミサイトを中心に、就活生や従業員から高い評価を得ています。 - ★クイック リクルーティング事業本部の特徴★ - ・創業以来40年以上成長を続けながら、第二創業期を迎える組織。 ・広告、コンサル、スカウト・紹介、合説イベントなどの多様なサービスで、採用を総合支援できる「ワンストップサービス」が強み。 ・社員自らの手で、就活サイトや合同説明会などの自社運営サービスを新規開発中。 - ★私達の仕事の魅力★ - ・企業や仕事の魅力を引き出し、人々の心を動かす採用メッセージを設計する仕事。 ・採用を通じて企業を成長させ、業界や市場にインパクトを与える仕事。 ・自分自身で顧客の採用をデザインし、会社や商品に依存しない自立したビジネスパーソンとしての力を磨ける仕事。 - ☆リクルーティング事業とは?☆ - 【企業の採用活動をデザインし、事業成長に導く】 新卒、中途などの領域や、就職サイトや人材紹介といった手段を限定せず、「顧客の事業を成長させるための採用」を目的として、広告、コンサル、スカウト・紹介、合説イベントなどの幅広いサービスを、顧客の課題に合わせて提案します。 - ☆関わるお客様は?☆ - 全国展開する大手チェーンから地域を支える中小企業まで、様々な業界、規模の企業がお客様。 共通しているのは「人」が事業の柱であること。 私達の介在で採用が成功することで、お客様の事業が成長し、より大きな価値が社会にもたらされます。 - ■ 社内制度 ◯研修制度 ≫新入社員研修 ・スタートアップ研修 ・平村研修(世界文化遺産に認定されている富山県平村の研修所にて実施) ≫各部門研修(随時) ・職務に関する専門知識・スキルを養う為の各業界勉強会 ・コミュニケーション研修やロールプレイング等 ≫各種階層別研修、リーダーシップ強化研修 *年間MVP受賞者は海外研修に参加いただきます。 *弊社内の研修だけではなく、提携先の外部研修に参加頂くことも可能です。 ◯自己啓発支援制度 ≫eラーニング研修 外部のeラーニングシステムを使って、コンサルスキル、経営、マネジメント、組織づくりなど…テーマ、課題別に幅広く知識、スキルを習得できる環境を提供しています。 ≫PCスキル獲得支援テスト 生産性への関心や意識を高め、能動的に知識・スキル習得を行う風土を醸成するため、PCスキルのテストを実施しています。 合格者には報奨金を支給しています。 ◯メンター制度 入社後一定期間、先輩社員がメンターとしてサポートします。 ◯キャリアコンサルティング制度 ≫キャリアチャレンジ制度 異なる部署や拠点、同部署内の異なる仕事にチャレンジできる制度です。 クイックグループの別会社への出向も可能です。 ◯社内検定制度 制度あり ≫Tナビ(採用企画スキル検定) 顧客企業の採用成功を実現するために必要なスキルを獲得するための社内資格制度です。 顧客企業の分析、求める人物像の設定、求人広告の設計などの企画プロセスについて、試験を行います。 ■ 働き方データ ◯平均勤続年数 7.5年 ◯月平均所定外労働時間(前年度実績) 25時間 ◯平均有給休暇取得日数(前年度実績) 11.9日 ◯前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別) 男性:対象者45名・取得者11名 女性:対象者37名・取得者37名 ◯前年度の育児休業取得率(男女別) 男性:24.4% 女性:100% ◯役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 24.1%(58名中14名) ■ 採用実績(学校) <大学> 愛知教育大学、愛知県立大学、青山学院大学、愛媛大学、追手門学院大学、大阪大谷大学、大阪公立大学、岡山県立大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、神田外語大学、北九州市立大学、京都大学、京都外国語大学、京都女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、皇學館大学、甲南大学、國學院大學、滋賀大学、上智大学、成城大学、高崎経済大学、拓殖大学、中央大学、中京大学、筑波大学、東京都立大学、同志社大学、同志社女子大学、東北学院大学、東洋大学、名古屋大学、日本大学、日本女子大学、日本体育大学、一橋大学、弘前大学、福岡大学、法政大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、山口大学、横浜市立大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

開催地

オンライン 株式会社クイック

応募資格

応募資格 2027年3月卒業予定の大学生・大学院生

報酬・交通費

報酬・交通費 なし

応募・選考の流れ

応募・選考の流れ まずはリクナビよりエントリーください。選考なしでご参加いただけます。 エントリーいただいた方に、日程等詳細について案内いたします。

開催概要

  • オンライン

  • 2025年9月

  • 1日

  • 27卒 / オープン・カンパニー&キャリア教育等

こんな人におすすめ
商品・サービスを企画したい
商品・サービスを販売したい
採用・育成に関わりたい
チームを統率したい
情熱を持って仕事に取り組む
コミュニケーションが活発
常に新しいものに挑戦
明確な目標を追いかける
若手が裁量を持てる環境
人とたくさん会話する

締切:2025年9月30日

原稿ID : 831d8258c8be2c8d

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