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2023年卒エースのリアルな本音と”企業選びの真実”

「若手から市場価値を高める」ためのキャリア戦略論

エリアリンク株式会社|不動産管理、不動産仲介、不動産

プログラム内容

プログラム内容 「企業の成長フェーズ」と「個人の成長速度」 その決定的な相関関係とは? 20代のうちに確保すべきは、社内評価ではなく「市場からの評価(ポータブルスキル)」か? 大手と少人数経営の両方を知る役員の視点から、 「組織の構造」と「個人の成長スピード」の相関関係から、キャリアの正解を導き出します。 表面的な企業研究では見えない、ビジネスの裏側と、20代の時間の「投資対効果」。 大手とベンチャー、両方の頂点を知る役員の視点と、現場社員との対話を通じ、 「どこでも通用する実力」が、なぜこの環境なら手に入るのか、そのロジックを体感してください。 ◆プログラム内容(約160分)◆ ⏩【基調講演】元住友商事常務直伝のキャリア論 「ネームバリュー」ではなく、「ポスト」と「報酬」を勝ち取るためのキャリア戦略。 若手のうちから「経営者視点」を持ち、組織を動かす側の人間になるための具体的な戦略を語ります。 ⏩【実践ワーク】自分の「市場価値」を測る 講演で得たリーダーシップの視点を元に、自己分析ミニワークを実施。 専用シートを使い、「20代で管理職」を目指すために必要なキャリアの軸と、今のスタンスを可視化します。 ⏩【現場のリアル】「ビジネスを動かす」若手社員との本音セッション&社内見学 「入社数年で、なぜ年収1000万超えのチャンスがあるのか?」 実際に組織の中枢を担い、 ビジネスを動かしている若手エースが、圧倒的成長と報酬のリアル、そしてギャップと本音をお話しします。 さらに、オフィスツアーや実際の業務風景動画を通じて、社内の雰囲気を感じていただきたいと思います。 質問タイムで疑問を全て解消してください! -登壇者プロフィール- 井上弘毅(いのうえ ひろき) <略歴> 慶應義塾⼤学経済学部卒。1979年に住友商事へ入社。 インドネシア駐在を経て、サミットマスプロパティ社副社長、ビル事業部長、住商ビルマネジメント社長を歴任。 2012年に執行役員、2014年には常務執行役員として東アジア総代表・中国住友商事総代表という重責を担う。 その後、関西支社長や関西経済連合会理事などを経て、現在はエリアリンク特別顧問。 大手・グローバルの頂点を知る「経営のプロ」として、多角的な視点から次世代の育成に注力している。 - \こんな想いを持つあなたへ!/ ✅同世代より稼ぐにはどうすればいいか知りたい ✅「大手か、ベンチャーか」という二元論に迷いがある ✅ 同世代よりも早く「市場価値」を高めたい ✅ 若いうちからマネジメントや経営視点を身につけたい ✅ 自分の強みが実社会のビジネスでどう「強み」になるか確かめたい ✅ 安定したレールの上ではなく、自らの手で「道」を切り拓きたい ✅ 曖昧なキャリアビジョンを、確信の持てる戦略に変えたい ◆【エリアリンク】とは?◆ トランクルーム「ハローストレージ」を展開する業界のリーディングカンパニーです。 東証スタンダード上場の安定感を持ちながら、社風は「少人数経営のベンチャー」。 一人ひとりに任される裁量が大きく、若手のうちから経営陣の近くで、 投資と効果を見極め、会社を動かす提案・実行力が身につきます。 年齢や入社歴に関係なく、志と成果があれば誰でも平等にチャンスがある会社です。 ◆【エリアリンク】とは?◆ トランクルーム「ハローストレージ」を展開する業界のリーディングカンパニーです。 東証スタンダード上場の安定感を持ちながら、社風は「少人数経営のベンチャー」。 一人ひとりに任される裁量が大きく、若手のうちから経営陣の近くで、 投資と効果を見極め、会社を動かす提案・実行力が身につきます。 年齢や入社歴に関係なく、志と成果があれば誰でも平等にチャンスがある会社です。 ◆エリアリンクの強み◆ ・業界トップクラスの報酬・待遇 最短5年で経営クラス/管理職クラスになっている新卒社員・年収1000万円超えの実績多数◎ ・「ホワイト企業」としての顔 えるぼし認定取得 住宅手当(3万円)や引越手当(30万円)など自立を支える制度も充実! ・市場価値を高める育成 専門スキルだけでなく、論理的思考力などの「ポータブルスキル」を徹底的に磨ける環境。 〈MAX年収〉 20代後半: 1,179万円(月給98万円) 30代前半: 1,150万円(月給95万円) 30代後半: 2,353万円(月給196万円) ※30時間見込み残業代含む 〈各役職者平均年収〉 主任 :573万円(月給47万円) 係長 :733万円(月給61万円) 課長代理:996万円(月給83万円) 課長 :1,266万円(月給105万円) 部長代理:1,607万円(月給133万円) 部長 :2,086万円(月給173万円) ※主任~課長代理は30時間の見込み残業代含む ※2026年1月時点 ◆活躍社員の出身校◆ 早稲田大学/慶應義塾大学/上智大学/大阪大学/東京理科大学/横浜国立大学/筑波大学/千葉大学/明治大学/青山学院大学/中央大学/立教大学/法政大学/立命館大学/お茶の水女子大学/埼玉大学 等

開催地

東京都東京都千代田区外神田4-14-1秋葉原UDXビル北ウィング20F エリアリンク本社 【交通手段】 交通手段 秋葉原駅から徒歩5分

応募資格

応募資格 2028年3月卒業予定の大学生 募集対象学校:大学

報酬・交通費

報酬・交通費 なし

応募・選考の流れ

応募・選考の流れ まずはリクナビよりエントリーお願いします! プレミアムイベントの為、少人数限定での開催となります。 事前選考のうえ、合格された方に詳細をご案内します。 なお、エントリーシートのご提出をもって「正式な応募」となります。 ※枠には限りがありますので、エントリー後に送られる提出フォームより、お早めにご提出ください。 〈開催候補日程〉 3/23(月) 13:30~ 4/6(月) 13:30~ 4/20(月) 13:30~ 5/11(月) 13:30~ 5/25(月) 13:30~ 6/15(月) 13:30~ 6/29(月) 13:30~

開催概要

  • 東京都

  • 2026年3月・4月・5月・6月

  • 2日~4日

  • 28卒 / オープン・カンパニー&キャリア教育等

こんな人におすすめ
都市・街づくりがしたい
地域貢献に携わりたい
プロジェクトを推進したい
経営に近い仕事がしたい
分析・リサーチしたい
情熱を持って仕事に取り組む
冷静に仕事に取り組む
個人の能力を重視
明確な目標を追いかける
若手が裁量を持てる環境

締切:あと6日

原稿ID : 7c6888c6a77f7616

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