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【理系向け】3daysプログラム/仕事体験・乗船体験あり!

ヤマハ熊本プロダクツ株式会社|自動車・輸送機器メーカー、製造・メーカー

プログラム内容

プログラム内容 ◤ヤマハ熊本プロダクツってどんな会社?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちはヤマハ発動機グループの一員として船のエンジン「船外機」の設計・製造を行っている会社です。 「船外機ってあまり馴染みがない…」という方も多いかもしれませんが、実は漁業や観光、水上タクシーなど、世界180以上の国と地域で活躍しているんです! ◤3日間で”リアルな技術職”を体験しよう!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ このプログラムでは、実際の働く現場での実習や、社員との交流、クルージング体験などを通して、モノづくりの魅力とやりがいを体感できます。 「技術職ってどんな仕事?」「理系の知識ってどう活かせるの?」 そんな疑問を持つ方にぴったりの内容です! ー ●体験できるコース(3種類から選べます) ①開発コース(8/25~8/27) 「プロペラの性能解析&実航走試験」 ・数値解析(SQCM・VLM)を使ってプロペラの性能をシミュレーション ・実際に海に出て、シミュレーション通りの動きを検証 ・理論と実験をつなぐ「考える力」が身につきます! ②品質保証コース(9/1~9/3) 「完成機および部品の品質保証体験(検査評価等)」 ③技術戦略コース(9/15~9/17) 「生産現場のIoT活用を学ぶ」(予定) ●実習スケジュール(全コース共通) <1日目> ・会社&仕事紹介 ・工場見学 ・クルージング体験 ・自己分析&目標設定 <2日目、3日目> ・実習(コース別) ・報告会資料の作成&発表 ・振り返り(自己評価) *後日、人事担当者から個別フィードバックあり! ~こんな方におすすめ!~ ・モノづくりに興味がある ・技術職のリアルを知りたい ・社員の話を聞いてみたい ・実際の職場を見て会社を選びたい ・1日じゃ物足りない!じっくり体験したい ▶応募方法 1、希望コースを選んで予約 2、別途メールで届くエントリーシートを提出(締切:8月3日) ※定員を超える応募があった場合、エントリーシートにて選考させていただきます。 ※参加可否については8月8日までにご連絡します。 ー 「まだ業界も職種も決まっていない…」そんな方も大歓迎! まずは“体験”から始めてみませんか?あなたのご参加をお待ちしています!

開催地

熊本県 八代市 新港町 4丁目8番地 ヤマハ熊本プロダクツ株式会社 【交通手段】 交通手段 ・新八代駅から車で15分程度 ・八代ICから車で20分程度 熊本空港から車で1時間程度(益城熊本空港ICで高速道路に入り八代ICで降ります)

応募資格

応募資格 【対象の学校種】 大学/大学院/高等専門学校 2027年卒業予定の理系学生 【募集人数】3名程度 *応募者多数の場合は選考させて頂きます。

報酬・交通費

報酬・交通費 交通費:当社規定で支給 宿泊費:当社規定で該当する方に手配

応募・選考の流れ

応募・選考の流れ ☑まずはこちらのサイトからエントリーをお願いします。 エントリー後、以下のステップに進んでください。 【STEP1】希望コース(日程)を予約 エントリー後、別途届くメールから以下のいずれかのコースを選んでご予約ください。 ・開発コース(8/25〜8/27) ・品質保証コース(9/1〜9/3) ・技術戦略コース(9/15〜9/17) ※複数コースに興味がある場合は、第一希望を選んでください。 【STEP2】エントリーシートの提出 ご予約後、登録いただいたメールアドレス宛に「エントリーシートのご案内メール」をお送りします。 メールの案内に従って、提出期限(8月3日(日))までにご提出をお願いします。 ・エントリーシートでは、志望動機や自己PRなどを簡単にご記入いただきます。 ・書類選考ではなく、「あなたらしさ」を知るためのものですので、気負わずご記入ください! 【STEP3】参加可否についてのご連絡 応募者多数の場合は、エントリーシートをもとに選考を行います。 参加可否は8月8日(金)までにメールでご連絡いたします。 ▶応募に関する注意点 ・応募は先着順ではありません。締切までにご提出いただければ選考対象となります。 ・各コースには定員があります。興味のある方はお早めにご予約ください。 ・ご不明点がある場合は、メールまたはAirworkのメッセージ機能からお気軽にお問い合わせください。

開催概要

  • 熊本県

  • 2025年8月・9月

  • 2日~4日

  • 27卒 / オープン・カンパニー&キャリア教育等

こんな人におすすめ
機械・機器に携わりたい
情熱を持って仕事に取り組む
冷静に仕事に取り組む
長く同じ会社に居続けられる
多様な職種の人と関われる
一つの専門分野を極める
若手が裁量を持てる環境

締切:2025年7月27日

原稿ID : 3d0c1980bc71ff38

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