プログラム内容仕事内容
”サンレーの魅力を世の中に発信する”
管理部 企画職
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この求人のポイント
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✅ 管理部門は原則土・日・祝日休み!
✅ 企画で「0→1」を生み出す
クリエイティブな挑戦
✅ 広告宣伝、採用PR、新規事業に携われる
✅ 住宅手当・家族手当など安定した福利厚生
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株式会社サンレーについて
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「婚礼」「葬儀」など人生の
大切なセレモニーをサポート。
『おめでとう』と『ありがとう』に
満ちた社会の実現を目指し
地域に根差した事業を展開しています。
✨ 事業の強み ✨
創業60周年を目前に、
DX化・業務の最適化など、
未来に向けた挑戦を推進中。
歴史を刻みながらも、
「常に新しいものに挑戦」する
文化があります。
企画課は、その変革の旗振り役として、
前例に囚われないアイデアを
尊重しています。
互助会という安定した会員組織と
ISO9001認証の高品質なサービスを
強みに、地域社会の絆を深める
「有縁社会」の実現を目指しています。
✨ 働く環境 ✨
平均勤続年数14.8年(2024年1月時点)
育児休業取得率は女性100%(2024年度)
と、長くキャリアを築ける環境です。
階層別・職種別研修でマネジメントや
企画のスキルを徹底的に学べます。
目標管理制度で成長をサポートします。
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サンレーでの仕事に共通すること
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私たちの仕事は、
人生の節目に深く寄り添う“冠婚葬祭”。
人が生まれ、生き、愛し、そして見送る
――そんな尊い瞬間に立ち会い、
心を動かすお手伝いをすること。
それは、どの仕事も決して
「誰かの代わり」はできません。
あなたにしかない強み、想い、感性が、
誰かの人生を支える力になります。
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管理部(企画課)
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企画課のミッションは、サンレーグループの
魅力を社内外に発信する
「クリエイティブな仕事」です。
広告宣伝
メディア戦略を立案し、会社のブランド力を高めます。
イベント企画
地域やお客様向けのイベントを立案・実行します。
採用PR
人事課と連携し、会社の魅力を発信します。
その他
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✨メッセージ ✨
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「アイデアを形にしたい」
「前例に囚われず挑戦したい」という
情熱的な方へ。
あなたの創造性とフットワークの軽さが
サンレーの未来をデザインします。
サンレーという会社を、より魅力的に
発信していく重要な役割の中で
創造性が発揮してみませんか。
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✨ 選考応募について ✨
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オンラインを中心に随時開催!
リアルで施設見学なども開催していきます
参加受付は全てマイページから行います。
1)リクナビからエントリー
※履歴書情報の入力は不要です
2)マイページのご案内がメール宛に
届くので、そちらからログイン
3)マイページ上であなた専用の
ご案内が表示されますので、
そちらに従って説明会の予約や
選考参加の予約を行ってください
※上記以外にもサンレーにはたくさんの
仕事があり、活躍の場があります。
(画像2枚目以降参照)
ぜひ積極的なエントリーを
お待ちしております!
【備考】複数職種に興味がある場合も
エントリーはいずれか1つのコースからで
OKです!
開催地宮崎県
株式会社サンレー
勤務地
【福岡】 福岡県内でも、北九州、福岡市、福岡東部、京築、筑豊など詳細エリアを指定いただくことが可能です
【大分】 大分県中津市
【宮崎】 宮崎県延岡市
※希望エリアに関するご相談や、その他ご不明な点はお気軽にお問い合わせください。
最大限希望を考慮します
勤務候補地:福岡県、大分県、宮崎県
応募資格募集対象詳細
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✨活躍している人材像✨
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✅ 常に新しいアイデアを考え、
実行できる人
✅ 前例に囚われず、
変化を恐れない挑戦心
✅ 周囲を巻き込み、
プロジェクトを推進できる人
✅ 基本的な人間性、一般常識を有する人
✅ ゼロから何かを生み出すプロセスに
やりがいを感じる
✅ 日常のアンテナを張り、
情報収集や分析が得意
✅ 安定した企業で、
クリエイティブな仕事に専念したい
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採用予定学科
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全学部全学科
2027年3月に大学・大学院・短大・専門学校を卒業予定の方
あるいは、2023年3月~2026年3月卒の方
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※下記採用予定人数は、各職種の合計人数、
採用実績人数は、2025年入社の方のうち
管理部門に配属された人数です
採用予定学科:社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学、その他
報酬・交通費給与詳細
基本給:月給 21万740円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
家族手当、役職手当、業績手当、通勤交通費(当社規定による)、住宅手当、職種別手当等
残業代は100%支給いたします。
昇給 年1回
賞与 年2回
応募・選考の流れ選考プロセス
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皆さんの良さを最大限発揮いただくために
サンレーは面接の準備からご支援します
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応募いただいた方全員と
面接・面談の場を設定いたします。
・まずはリクナビからエントリー
※履歴書情報の入力は不要です
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・Eメール宛にマイページをご案内
※すみやかにログインください
説明会やESなど、以降のご案内は全て
マイページ上で行います。
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・説明会参加orマイページ動画視聴
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・エントリーシート提出
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・1次選考(面接準備のための場)
※最終選考に向けて、志望動機の整理や
ご自身の強みの整理などを
一緒に行います。
しっかり準備をして、安心して
最終選考に臨んでいただくための
サポートの機会です!
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・SPI適性テスト実施(合否判定無し)
※個人に合った育成プラン作成の
ために受検いただいております
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・役員面接
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・内々定
✅1月~2月の間にエントリーいただく場合
マイページへのログインご案内は
3月1日以降となります。
それ以前に、当社の選考や採用イベントの
詳細情報が必要な方は、
以下よりご確認ください。
■URL貼り付け■
皆様のご都合を最大限考慮して日程を調整いたします
提出書類
ES(内容による書類選考は行いません)/エントリー後ご案内するマイページよりご提出ください。
エントリーするとプログラムの詳細案内を受け取れるようになります