株式会社足和田ホテル
アシワダホテル
株式会社足和田ホテル
ホテル
| 業種 |
ホテル
|
|---|---|
| 本社 |
山梨
|
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒・フロントスタッフ | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大卒・フロントスタッフ
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
《人柄重視！「おもてなし」の心をしっかり持てる方を歓迎！》
ホテルをご利用されるお客様のために
「何ができるか」「どうすればくつろいでいただけるか」を
常に考え、行動に移していくことが大切な仕事です。
そうはいっても、最初から実践していくことは難しいと思います。
まずは考え方や行動の仕方を
徐々に身につけていっていただければ大丈夫。
選考で大切にしている観点は、
まず「お客様のために」を念頭における
「おもてなし」の心・姿勢を大切にできるかどうかです。
文系・理系や、学んできたことも大切ですが、
私たちは何よりこの「おもてなし」の心・姿勢を
重視した採用を行っていますので、
ホテル業界で働きたい、お客様に喜んでほしいといった
心構えのある方はぜひご応募ください！
※普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方は尚可
（取得見込の方も可）
ホテルをご利用されるお客様のために
「何ができるか」「どうすればくつろいでいただけるか」を
常に考え、行動に移していくことが大切な仕事です。
そうはいっても、最初から実践していくことは難しいと思います。
まずは考え方や行動の仕方を
徐々に身につけていっていただければ大丈夫。
選考で大切にしている観点は、
まず「お客様のために」を念頭における
「おもてなし」の心・姿勢を大切にできるかどうかです。
文系・理系や、学んできたことも大切ですが、
私たちは何よりこの「おもてなし」の心・姿勢を
重視した採用を行っていますので、
ホテル業界で働きたい、お客様に喜んでほしいといった
心構えのある方はぜひご応募ください！
※普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方は尚可
（取得見込の方も可）
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】ホテルフロント |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】ホテルフロント
フロントスタッフとして以下のような業務からスタートしていただきます。 ◎チェックイン・チェックアウト業務 ◎お客様へ館内施設のご案内 ◎料金の精算、見送り ◎データ入力等 他 |
| 応募資格 | (1)【正社員】ホテルフロント
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学 卒業の方 （2023年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】ホテルフロント
山梨 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】ホテルフロント
【変形労働時間制】 実働時間（1日）：平均8時間 備考：就業時間1／7:00～17:00、就業時間2／11:00～21:00 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】ホテルフロント
短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給：195,000円 専門/高専 卒業見込みの方 専門/高専 卒業の方 月給：189,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：201,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】ホテルフロント
通勤手当実費支給、皆勤手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】ホテルフロント
備考：あり |
| 賞与 | (1)【正社員】ホテルフロント
備考：あり |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】ホテルフロント
週休2日制（シフト制、月8日程度） 年間休日：105日 有給休暇：10日 備考：育児休業取得実績あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他福利厚生：マイカー通勤可、社宅（規定あり）、退職金制度（勤続3年以上）、制服支給 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】ホテルフロント 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － |
|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | － |
| 平均勤続年数 | 7.5年（2023年3月31日時点） |
| 平均年齢 | － |
| 研修 | － |
| 自己啓発支援 | － |
| メンター制度 | あり |
| キャリアコンサルティング制度 | あり：勤務10年ごとに実施
|
| 社内検定等の制度 | － |
| 月平均所定外労働時間 | 0.0時間（2020年度実績） |
| 有給休暇の平均取得日数 | 5.0日（2020年度実績） |
| 育児休業取得者数（男女別） | － |
| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
北里大学、駿台電子情報＆ビジネス専門学校、拓殖大学、東京工学院専門学校、東京福祉大学、東京服装文化学院、同志社大学、文化服装学院、武蔵丘短期大学、山梨英和大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 販売系
- 主な勤務地
- 山梨
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方（2023年3月～2024年3月卒の方）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
