一般財団法人ボーケン品質評価機構
ボーケンヒンシツヒョウカキコウ
| 業種 |
団体・連合会
アパレル・服飾・雑貨・皮革製品／コンサルタント・専門コンサルタント／文具・事務機器・インテリア／化粧品
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|---|---|
| 本社 |
大阪、東京
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インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 技術系総合職 | 6～10名 |
|---|---|
| 地域限定職（大阪） | 1～5名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 241名 |
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モデルケースの見方
モデルケース
技術系総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、女性管理職比率20％以上、海外で働ける、資格取得奨励金あり |
地域限定職（大阪）
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月19万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、女性管理職比率20％以上 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
BOKENでは下記の求める人物像に合致する人財を求めております。
〇主体的に物事を考え行動し、次に向けて検証・ネクストアクションが取れる人財
〇常に相手の立場で考え、ニーズをくみ取ることができるコミュニケーション力高い人財
〇自ら学び直しをし、挑戦することにより仕事を通じ成長していける人財
〇主体的に物事を考え行動し、次に向けて検証・ネクストアクションが取れる人財
〇常に相手の立場で考え、ニーズをくみ取ることができるコミュニケーション力高い人財
〇自ら学び直しをし、挑戦することにより仕事を通じ成長していける人財
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】技術系総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】技術系総合職
入構後、機構の基本業務を理解、経験後、機構の幹部候補として機構や業界の企業価値向上の為、事業の価値創造やそれを実現できる人財の育成を推進していきます。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術系総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 （2023年4月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術系総合職
東京、愛知、大阪、岡山、海外 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術系総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:25（休憩：50分） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】技術系総合職
大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：220,000円 ※基本給：220,000円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：232,000円 ※基本給：232,000円 大学 卒業の方 月給：220,000円以上 ※基本給：220,000円以上 大学院 卒業の方 月給：232,000円以上 ※基本給：232,000円以上 |
|---|---|
| 昇給 | (1)【正社員】技術系総合職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】技術系総合職
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術系総合職
完全週休2日制（土日） 年間休日：122日 有給休暇：10日～15日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職 期間：6カ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年10月5日時点）
新卒入社人数
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | － | ||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | 11.8年（2023年10月5日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 36.7歳（2023年10月5日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入職員研修、入社半年後フォローアップ研修等各種階層別教育。職場内教育、専門教育も随時実施。 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：入社1年間、先輩職員や人事部職員と定期面談し、会社、部署への定着サポート | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：試験データ確認や結果判定等の社内検定制度あり | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 4.5時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.5日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年9月11日時点）
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その他の情報
採用実績校
大阪工業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学、大阪府立大学大学院、岡山理科大学大学院、関西大学、関西学院大学、北里大学、北里大学大学院、京都工芸繊維大学、京都工芸繊維大学大学院、京都産業大学、京都大学大学院、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、甲南大学、甲南大学大学院、神戸大学、神戸大学大学院、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、信州大学大学院、千葉大学、千葉大学大学院、東京農工大学、徳島大学、徳島大学大学院、同志社大学、名古屋工業大学、奈良女子大学、日本大学、兵庫県立大学、兵庫県立大学大学院、福井大学、福井大学大学院、福岡大学、法政大学、法政大学大学院、北海道大学、明治大学、山形大学、山口大学、立命館大学、龍谷大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系 - 主な勤務地
- 東京、大阪
- 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方（2023年4月～2024年3月卒の方）
※短大卒については地域限定職のみの応募となります。ご興味のある方はお問い合わせください。 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）
- 採用予定学科
- 機械系、数学系、電気・電子系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系
