株式会社ライト光機製作所
ライトコウキセイサクショ
| 業種 |
精密機器
コンピュータ・通信機器・ＯＡ機器／医療機器／家電・ＡＶ機器／総合電機（電気・電子機器）
|
|---|---|
| 本社 |
長野
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 技術職・事務職 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 89名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
技術職・事務職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
― |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、20代社員比率30％以上、住宅補助あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
●ライト光機のビジョンに賛同できる方
顧客視点、会社視点を持ち、一人一人が自己成長することが、結果として組織の成長につながっていきます。
ワールドベストに挑戦する仲間として、共通の想いを持ってもらえることが何より大切だと考えています。
●貢献意欲の高い方
自らが働く組織を、より良い組織にすること、成長させること。そのためにはどうしたらいいかを考え、実際に行動する。
こうした考え方を持つ健全な貢献意欲が集まって、より強い会社になっていくと考えています。
●誠実実直に取り組める方
当社の仕事は、決して華やかではなく、細かい部分にこだわり、職種問わず、こつこつと粘り強く世界トップの製品をチームで作る仕事です。
コミュニケーションの上手さや、経験・知識よりも、素養としての誠実さ、実直さを大事に考えています。
ライト光機の選考では、「個と向き合う」という方針の下に面接など複数回選考を行います。
どちらも筆記試験のような事前の準備は要りませんし、圧迫面接のような「個」の人権を尊重しない選考もいたしません。
リラックスして参加いただきたいと思います。（人により、選考回数が変わるケースもあります）
顧客視点、会社視点を持ち、一人一人が自己成長することが、結果として組織の成長につながっていきます。
ワールドベストに挑戦する仲間として、共通の想いを持ってもらえることが何より大切だと考えています。
●貢献意欲の高い方
自らが働く組織を、より良い組織にすること、成長させること。そのためにはどうしたらいいかを考え、実際に行動する。
こうした考え方を持つ健全な貢献意欲が集まって、より強い会社になっていくと考えています。
●誠実実直に取り組める方
当社の仕事は、決して華やかではなく、細かい部分にこだわり、職種問わず、こつこつと粘り強く世界トップの製品をチームで作る仕事です。
コミュニケーションの上手さや、経験・知識よりも、素養としての誠実さ、実直さを大事に考えています。
ライト光機の選考では、「個と向き合う」という方針の下に面接など複数回選考を行います。
どちらも筆記試験のような事前の準備は要りませんし、圧迫面接のような「個」の人権を尊重しない選考もいたしません。
リラックスして参加いただきたいと思います。（人により、選考回数が変わるケースもあります）
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】技術職
開発設計（競技用ライフルスコープや最高級双眼鏡などのレンズ・筐体設計） 品質管理（部品の精度・強度測定や製品出荷前の最終検査など） 製造技術（製造工程の管理、製品組立など） (2)【正社員】事務職 生産管理（生産計画の作成、生産・出荷日程の管理） 資材（外注先からの部品調達、納期確認） |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
長野 備考：本社／長野県諏訪市 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:20～17:20（休憩：1時間） |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■まずはリクナビよりエントリーをお願いします。エントリーいただいた方には、優先的に会社説明会や選考会の詳細情報をご連絡します。
・リクナビよりエントリー ↓ ・会社説明会参加 ↓ ・選考複数回 ↓ ・内々定 ※説明会の開催情報などは、決まり次第、随時リクナビにて案内させていただきます。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は３月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給：175,000円 ※基本給：175,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：200,000円 ※基本給：200,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給：219,000円 ※基本給：219,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
一律通勤手当 通勤手当、時間外手当、家族手当、休日手当、深夜手当、奨学金返済手当 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：22,400円／月まで支給 家族手当：配偶者手当6500円、子供手当て2000円、2名 住宅手当：家賃補助20,000円 入社時に引越しを伴う場合 |
| 昇給 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
年2回 備考：7月、12月 ※前年度賞与：5.6か月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
完全週休2日制／土日 、祝日、ＧＷ、夏季、年末年始 、有給、慶弔、育児、介護 年間休日：120日 有給休暇：10日～20日 ※年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：提携スポーツクラブ利用優待、退職金制度、財形貯蓄制度 社員旅行、各種行事（バスハイク、ボーリング、納涼会、ゴルフ、マレットゴルフ） ■□諏訪市奨学金返済支援制度導入企業です！□■ 諏訪市役所が実施している奨学金返済制度を導入しています。 毎月の返済金額の一部を負担しています。 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年12月26日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：50.0%
3年以内女性採用割合：50.0% |
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| 平均勤続年数 | 7.4年（2023年12月時点）
5年以内入社：85名
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| 平均年齢 | 34.5歳（2023年12月20日時点）
正社員のみ
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| 研修 | あり：入社時導入研修、階層別研修、技術者研修 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：業務に資するとして会社が認めた資格について、取得費用の金額補填 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.9日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
2019年度実績
女性 育休取得対象者数 3名 育休取得者数 3名 男性 育休取得対象者数 3名 育休取得者数 3名 |
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
参考データ
| ＯＪＴ（職場内訓練） | 入社後に一定期間、各部署にて研修を受けます。配属部署によりますが、当社の製品を学んでもらうために主に生産課にて“ものづくり”の基本を学びます。双眼鏡など、普段手に取るだけの製品も、生産過程から知ることによりライト光機製品の高度な技術と精密さを実感することができるはずです。 |
|---|---|
| 社風・風土 | ・初めて挑戦することに対してはミスととらえず、その失敗を次に活かしチャレンジし続けることが大切だと考えています。また、経営層との距離が近いので、「こんなアイデアを実現したい」という意見に対するレスポンスが早いことも大きな特長。このスピード感が強みであり、やりがいや面白さを感じられる点でもあると思います。
・若い社長の下、激動の世界に立ち向かう強い組織を目指しています。若手の抜擢、人材育成の強化、各種プロジェクトなど成長できるフィールドがあります。 |
| 先輩の出身校 | ◆こちらの内容は、下記「採用実績校」に書かれている内容と同じですが、分かり易く分類して記載しております◆
【大学、高専】 桜美林大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西学院大学、北里大学、京都産業大学、群馬大学、工学院大学、国際武道大学、金沢工業大学、埼玉工業大学、芝浦工業大学、信州大学、諏訪東京理科大学、成城大学、大東文化大学、高岡法科大学、拓殖大学、多摩大学、中部大学、都留文科大学、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東京理科大学、東洋大学、獨協大学、日本福祉大学、沼津高専、法政大学、松本大学、明治学院大学、名城大学、山形大学、山梨学院大学、立命館大学 ほか 【短期大学】 相模女子大学短期大学部、飯田女子短期大学、沖縄女子短期大学、共立女子短期大学、東海大学短期大学部、長野経済短期大学、長野県短期大学、松本大学松商短期大学部 ほか 【専門学校】 ＥＳＰミュージカルアカデミー、エプソン情報専門校、岡谷技術専門校、キャットミュージックカレッジ専門学校、国際観光専門学校、専門学校中央工学校、東京工業専門学校、東京スポーツ・レクリエーション専門学校、トヨタ東京自動車大学校、日本工学院専門学校 沼津工業高等専門学校、松本理容美容専門学校、未来ビジネスカレッジ専門学校 ほか |
| 募集学部 | 全学部全学科 |
| 【WEB説明会】 | WEB説明会を随時開催しております。
リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に 順次視聴URLをご案内いたします。 |
採用実績校
飯田女子短期大学、エプソン情報科学専門学校、桜美林大学、沖縄女子短期大学、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西学院大学、北里大学、キャットミュージックカレッジ専門学校、京都産業大学、共立女子短期大学、群馬大学、工学院大学、国際武道大学、埼玉工業大学、相模女子大学短期大学部、芝浦工業大学、信州大学、成城大学、高岡法科大学、拓殖大学、多摩大学、大東文化大学、中央工学校、中部大学、都留文科大学、東海大学、東京経済大学、東京工業高等専門学校、東京国際大学、東京スポーツ・レクリエーション専門学校、東京理科大学、東洋大学、獨協大学、長野県岡谷技術専門校、日本工学院専門学校、日本福祉大学、沼津工業高等専門学校、法政大学、松本大学、松本大学松商短期大学部、松本理容美容専門学校、明治学院大学、名城大学、山形大学、山梨学院大学、立命館大学
ロンドンメトロポリタン大学、未来ビジネスカレッジ専門学校 ほか
ロンドンメトロポリタン大学、未来ビジネスカレッジ専門学校 ほか
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、物理・応用物理系 - 主な勤務地
- 長野
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
※他社就業経験のある方は除く（アルバイトは就業経験とはしない） - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
