大学卒・総合職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 139名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月19万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
調理・製造を担当する「食品製造職」、取引先への提案活動などを行なう「営業企画部」、総務・経理・人事業務を手がける「管理部」、品質検査を担う「品質管理室」の仕事をお任せします。初期配属は食品製造職です。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
京都 備考:本社/京都府長岡京市神足芦原12-1 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【変形労働時間制】 実働時間(1週間):平均40時間 備考:1年単位の変形労働時間制です。1日の実働時間は、平均7時間45分となります。また、勤務時間帯は下記の通りです。 8:00~17:00/9:00~18:00/14:00~23:00/0:00~9:00 |
職種・仕事内容の詳細 | 総合職として、下記の仕事を手がけていただきます。まずは食品製造職からキャリアをスタートします。
■食品製造職 白飯・寿司飯・赤飯・シャリ玉・加工寿司(押し・巻き・いなり)の調理・製造をご担当いただきます。 ■営業企画部 取引先への販売促進・商品設計・企画提案を行なう仕事です。また、生産管理や受注受付などにも携わります。 ■管理部 総務・経理・人事といった仕事で、当社の事業を支えていただきます。 ■品質管理室 原料や商品などの品質検査を行ない、食の安全・安心を守る仕事です。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:185,000円 ※基本給:185,000円 大学 卒業見込みの方 月給:190,000円 ※基本給:190,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当(自動車:片道473円 バイク:片道255円 自転車・徒歩3,300円/月) 残業手当(全額支給) 役職手当(月額)/リーダー:5,000円、主任10,000円、マネージャー20,000円 課長30,000円、次長35,000円、部長、60,000円 資格手当(月額)/衛生管理者10,000円、管理栄養士15,000円 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
シフト制 年間休日:96日 有給休暇:10日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:休憩時間75分 ※2025年4月に年間休日105日へ改定予定 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生: 定期健康診断(年1回)※夜勤者は年2回 インフルエンザワクチン接種補助制度 従業員紹介手当 テラス付休憩室 時短勤務制度/育児短時間勤務9:00-16:00 介護短時間勤務9:00-16:00 財形貯蓄制度/あり 退職金制度(勤続満5年以上) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年12月17日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:60.0%
3年以内女性採用割合:40.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 6.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | ― |
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年9月6日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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