ゴトウコンクリート株式会社
ゴトウコンクリート
2026
業種
建設
建材・エクステリア/商社(建材・エクステリア)/セメント/設備・設備工事関連
本社
愛知

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

★ 「側溝って何?」
・・・そんなあなたでも大丈夫!

『側溝』とは、排水のために道路などに設けられた『みぞ』のこと。
側溝がなければ、少し雨が降っただけで水浸し。
道路の舗装すら行き渡っていない時代から
日本の社会インフラの発展に貢献してきました。

だからこそ製品も技術も常に最先端。
国土交通省の新技術新工法NETISに登録される技術も多数あります。

「ゴトウコンクリート」のブランドは官公庁に認められ、信頼され、
たくさんのニーズをキャッチできる立場にあります。
そして人材の拡充や育成は当社が絶え間なく行ってきたことであり
だからこそ長く第一線で事業を継続する企業になれたと考えています。

今回の採用もその一環であり、
常に100%でお客様の期待にお応えするため
経験を問わず意欲のある方を求めています。

専門的な業界ということもあり、
大半の人が初めて聞く単語ばかり。
みんな何もわからないところからスタートしています。
ですから専門的な知識や技術は一切不問。
じっくりあなたを育てたいと思っています!

【正直、やる気・愛嬌・ちょっとした気遣い。】
これができれば花丸です!!

ゆくゆくは、商品開発、技術営業など
様々なキャリアアップもご用意しています!

■□──────────────────────
\新聞、雑誌、SNSで今、話題!/
【 まゆ型コンクリートタンクで
日本のワイン産業の発展に貢献を! 】
★創業93年!当社の新しいチャレンはコチラ
https://www.goto-con.co.jp/mayu_concrete_tank/company/

次なるニーズの開拓に向けて、
今後も当社独自の製品開発に挑戦し続けます!

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
●法人営業
自社開発の「側溝」や関連製品を、
国交省・NEXCO、地方自治体の担当部署や設計事務所へご提案します。
応募資格 (1)【正社員】営業職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職
 東京、愛知、大阪
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
 備考:東京・大阪営業所は9:00~17:30(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール エントリー

会社説明会
対面/WEBにて実施

一次選考(面接)

役員面接

内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:210,000円
  ※基本給:210,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:230,000円
  ※基本給:230,000円
手当 (1)【正社員】営業職

 家族手当,営業手当,出張手当,交通費(全額)
昇給 (1)【正社員】営業職
 年1回
 備考:4月/査定有
賞与 (1)【正社員】営業職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職
 週休2日制/土日祝(月1~2回土曜出社有※会社カレンダーによる)
 年間休日:112日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 0人 1人
2022年度 3人 0人
2021年度 4人 0人
3年以内男性採用割合:87.5%
3年以内女性採用割合:12.5%
平均勤続年数 9.6年(2023年3月時点)
平均年齢 35.8歳(2023年3月時点)
研修 あり:新人社員研修、ビジネスマナー研修、年2回社内研修、OJT制度
自己啓発支援
メンター制度 あり:研修後、勤続3年目になる先輩社員が業務をフォローします。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 7.7時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人2人
取得対象者数 2人2人
育休取得率 100.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

2021年「ファミリーフレンドリー企業」認定! ★ワークライフバランスを推進するため
社員が生活の調和を図る事ができるよう積極的に取り組む
「ファミリーフレンドリー企業」に愛知県で認定されています。

具体的には、
◆残業時間が少ない
◆有給取得率が高い
◆産休・育休取得者が多い

プライベートも大切にしながら働くことができます。
採用担当(香ノ木/2015年入社)より ●専門知識はゼロからでも全く問題ありません!

「コンクリートメーカー」と言うと
専門的で硬いイメージをお持ちになるかもしれません。
ですが実際は全く違います!

殆どの方が、知識ゼロで入社されますし、入社後のOJTや実務を通して
じっくりと学んでいくことができるので安心してください。

社員の人柄の良さ、親しみやすい社風はどこにも負けない自信があります!
是非、入社説明会で、会社の雰囲気も感じてください。

新しいことに挑戦したいという意欲のある方は皆さん大歓迎です!

採用実績校

愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知工業大学、愛知産業大学、愛知大学、愛知東邦大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪商業大学、大阪成蹊大学、関西国際大学、関西学院大学、杏林大学、信州大学大学院、聖学院大学、多摩大学、大東文化大学、中京大学、中部大学、東海大学、東邦大学、東洋大学、名古屋経済大学、名古屋産業大学、人間環境大学、文京学院大学、法政大学、名城大学、横浜商科大学、流通科学大学、流通経済大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系、資源・地球環境系
主な勤務地
東京、愛知、大阪
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
入社までに普通自動車運転免許証を取得要※営業車を運転する必要があるため
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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