株式会社宝荘ホテル
タカラソウホテル
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 総合職 | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月18万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
当社では今後のサービスの充実、さらなる事業拡大を視野に次世代を担う若い人材を広く求めています。
【求める人物像】
・幅広いことに興味を持ち、意欲的に学べる方
・他人の喜ぶ顔を見るのが好きな方
・夢を実現するために計画的に行動できる方
・コミュニケーション能力に自信のある方
・充実した職場環境で自分らしく働きたい方
・困難な場面でも冷静に対応できる方
【求める人物像】
・幅広いことに興味を持ち、意欲的に学べる方
・他人の喜ぶ顔を見るのが好きな方
・夢を実現するために計画的に行動できる方
・コミュニケーション能力に自信のある方
・充実した職場環境で自分らしく働きたい方
・困難な場面でも冷静に対応できる方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
接客サービス／レストラン／フロアディレクション／館内のオペレーション全般 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
愛媛 備考：・道後御湯（どうごみゆ）（2018年5月開業 全30室 ） ※30室の上質なおもてなしを追求する施設から、地域最大級の収容人数を誇る大型施設まで、宿泊スタイルの違う施設で、グループ内のジョブローテーションあり。 ・ホテル椿舘本館／道後温泉地区最大級の旅館ホテル（最大収容人数：510名） ・道後hakuro／※2020年5月リニューアルオープン |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【シフト制】 実働時間（1日）：7時間40分 備考：・6:50－22:00（左記時間内でのシフト勤務） |
| 職種・仕事内容の詳細 | ●総合職／マルチタスク（フロント・レストラン・フロアー）
お客様の滞在の流れに合わせて館内で快適にお過しいただくためにフロント、レストラン、フロアーでお客様個々のニーズに合わせたおもてなしを創り出す、旅館サービス業全般の知識を高められるお仕事です。 ◇フロント／お客様が滞在中に安心して快適にお過しいただく為のご提案や、ご要望に迅速にお応えする。いわば旅館の顔としてのコンシェルジュ的役割の業務です。 ・チェックイン（アウト）／商品開発・企画／売上分析／館内巡回など ◇レストラン／お食事を最高のコンディションで提供するための接客サービスと配膳準備、食事シーンの雰囲気創りをしていきます。 ・食事の準備（配膳・下膳）とサービス／レストランメンテナンス／献立開発MTGなど ◇フロアー／清潔な客室の為のルームメイクと、快適な睡眠のためのベッドメイク。ゲストロビーや展望スパや屋上デッキなど館内全般のクレンリネス ・客室アレンジ（清掃・準備・ベッドメイク）、ゲストMTG、など |
| 採用ステップ＆スケジュール | まずは、リクナビよりエントリー！
↓ ↓ 会社説明会にご予約 ↓ ↓ 書類選考（OpenESまたは履歴書） ↓ ↓ 最終選考【筆記試験、適性検査、面接】（同日開催） ↓ ↓ 内定 ※遠方にお住いの方は、説明会のご参加なく OpenESの提出、または履歴書を郵送いただき 書類選考後、選考に参加いただくことも可能です。 面接は、ホテル内で実施致しますので その際に館内の見学などを行うことも可能です。 ●履歴書の郵送先 〒790-0836 愛媛県松山市道後鷺谷町2-20 宝荘ホテル道後(どうご)御湯(みゆ) 採用担当宛 選考スケジュールでの参加が難しい方は、 別途個別に対応致しますので 宝荘ホテル道後(どうご)御湯(みゆ) 新卒採用担当までお電話下さい。 TEL：089-931-7111 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 月給：170,000円以上 大学 卒業見込みの方 月給：180,000円以上 備考：残業代別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当(公共交通機関、車、バイクなど距離に応じて支給) ／住宅手当（社員寮利用者のみ）／時間外手当／制服貸与／その他 |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考：個別面談あり |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考：2021年度実績 ※業績に応じて決算賞与あり |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
週休2日制（月8日） 年間休日：100日 有給休暇：10日 ※入社初年度10日（6か月経過後） 休暇制度：慶弔休暇 備考：・定休日（年間75日間／2021年度） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他制度：・退職金制度あり ・産休、育児休暇あり |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間：3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
※2018年5月開業
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：12.5%
3年以内女性採用割合：87.5% ※2018年5月開業
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| 平均勤続年数 | 2.3年（2022年12月時点）
※2018年5月開業
道後御湯になってからの平均勤続年数となっています。 |
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| 平均年齢 | 28.0歳（2022年12月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：社内での業務研修と専門講師によるサービスマナー研修。 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：おもてなし検定（3級）、松山観光コンシェルジュ検定など | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 0.0日（2020年度実績）
※雇用調整金利用のため
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| 育児休業取得者数（男女別） |
（2020年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
愛媛大学、松山大学、松山東雲女子大学、聖カタリナ大学、聖カタリナ大学短期大学部、松山短期大学、河原外語観光・製菓専門学校、愛媛調理製菓専門学校、駿台観光＆外語ビジネス専門学校
採用実績校の一例： 愛媛大学、松山大学、東雲大学、聖カタリナ大学、河原学園 ほか
採用実績校の一例： 愛媛大学、松山大学、東雲大学、聖カタリナ大学、河原学園 ほか
詳細情報
- 主な募集職種
- 販売系
- 主な勤務地
- 愛媛
- 応募資格
- 短大、専門、大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
