株式会社本宮会計センター
モトミヤカイケイセンター
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
株式会社本宮会計センター
MCSグループ／会計・税務／人事／助成金／経営支援／IT支援
| 業種 |
コンサルタント・専門コンサルタント
各種ビジネスサービス／その他サービス |
|---|---|
| 本社 |
福島
|
| 直近の説明会・面接 |
|---|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大卒／総合職 | 1～5名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 86名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年3月16日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大卒／総合職
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、家族手当あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
下記のような方を歓迎いたします。
1．成長志向
自己成長に必要なことは、「目標を持つ」「人格を高める」こと。
そのベースとなる素直さや謙虚さを持ち合わせている人。
2．積極性
与えられた仕事を遂行するだけでなく、目標達成のために何をやるべきかを、自ら考え行動できる人。
3．柔軟性
状況に応じて柔軟に思考や行動を変化させられる人。
＜募集対象＞
専門学校卒、短大卒、大学卒、大学院卒、既卒（3年以内）
1．成長志向
自己成長に必要なことは、「目標を持つ」「人格を高める」こと。
そのベースとなる素直さや謙虚さを持ち合わせている人。
2．積極性
与えられた仕事を遂行するだけでなく、目標達成のために何をやるべきかを、自ら考え行動できる人。
3．柔軟性
状況に応じて柔軟に思考や行動を変化させられる人。
＜募集対象＞
専門学校卒、短大卒、大学卒、大学院卒、既卒（3年以内）
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
詳細は「職種・仕事内容の詳細」をご確認ください。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 （2023年3月～2025年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
福島 備考：本社（福島県本宮市本宮字小原田200-2） |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:15～17:30（休憩：1時間15分） 備考：実働8時間／1日 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 主なワークスタイルは【内勤型】【外勤型】の2つ。
内勤・外勤共に行える方を募集します。 指示待ちではなく、自ら積極的に行動できる力を重視しています。 【内勤型】：会計・税務を中心に資料作成やデータ分析などを主として行う社員 【外勤型】：お客様訪問の中でお話を伺い、コンサルティング業務を主として行う社員 ≪主な業務≫ ◆会計・税務 月次監査、年次監査、決算、申告、税務調査対応、事業承継、経理業務効率化など ◆経営支援 経営者との面談、資金繰り相談、リスクマネジメント ◆人事助成金 助成金受給支援、人事評価制度構築、運用支援、賃金制度構築、運用支援、労務顧問など ◆相続 生前対策、相続手続きなど ※上記業務以外にも、経営者が抱えるお悩みやご要望に応じた多様な業務を行っています。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：190,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：210,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
住宅（借屋）手当：20,000円 通勤手当：距離に応じて支給（上限24,500円） 職務手当：管理職へ所定の金額を支給 資格手当：会社が必要と認めた業務に関連する資格保持者へ支給 扶養家族手当：扶養する者がある場合に支給 |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務）
日曜・祝日、繁忙月以外は土曜も休日となります（年間カレンダーによる） 年間休日：118日 有給休暇：10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：記念日休暇、試験休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他福利厚生： 社員持株会 社員旅行 成長支援制度 産前・産後休業制度 育児休業制度 介護休業制度等 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職（会計、税務、コンサルティング業務） 期間：6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年4月1日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：50.0%
3年以内女性採用割合：50.0% |
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| 平均勤続年数 | 13.0年（2024年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 40.5歳（2024年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修、価値観共有研修、電話研修、業務研修、外部研修etc. | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格手当⇒会社指定の資格保有かつ業務貢献度に応じて支給
試験休暇⇒国家試験を受験する社員に対し当日及び前日、並びに有給利用による5日間の休暇を取得できる。 |
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| メンター制度 | あり：部署内で定期的な面談 | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：成長支援制度・ステップアップ制度・賃金制度・教育制度 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 26.0時間（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.0日（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － | ||||||||||||||||
職場環境
| 受動喫煙対策 | ― |
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その他の情報
参考データ
| 提出書類 | 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
|---|
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 専門系
- 主な勤務地
- 福島
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方（2023年3月～2025年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
[株式会社本宮会計センター]━━━━━━
〒969-1169
福島県本宮市本宮小原田200-2
TEL:0243-33-5535
HP:http://www.motomiya-mcs.jp/
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〒969-1169
福島県本宮市本宮小原田200-2
TEL:0243-33-5535
HP:http://www.motomiya-mcs.jp/
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掲載開始：2025/01/27
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