業種 |
建築設計
住宅/建設コンサルタント/不動産
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本社 |
千葉
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大卒:設計職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 94名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、その他 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、副業可、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】設計職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】設計職
設計職 |
応募資格 | (1)【正社員】設計職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】設計職
千葉 備考:・本社 千葉県千葉市若葉区都賀3丁目21番8号 ・アクセス JR総武線・総武本線「都賀」駅より徒歩4分 |
勤務時間 | (1)【正社員】設計職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 書類選考 ▼ 一次面接 ▼ 二次面接 ▼ 内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】設計職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:200,000円 高専 卒業見込みの方 月給:205,000円 大学 卒業見込みの方 月給:210,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:230,000円 |
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手当 | (1)【正社員】設計職
一律通勤手当、一律住宅手当(社内規定による)、一律資格手当 |
昇給 | (1)【正社員】設計職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】設計職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】設計職
週休2日制(土日、年9回程度土曜出社あり) 年間休日:113日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:産業医提携・車通勤可・駐車場完備・お祝い金(結婚・出産など)・慶弔災害見舞金・余暇施設(那須保養所、東急ハーヴェストクラブ全国19ヶ所)・退職金・確定拠出年金(401k)・財形貯蓄制度・時短勤務・再雇用制度(定年66才)・リーダー会(親睦会など)・借上社宅制度(社内規定による) 教育制度:社内勉強会、CAD講習、工種別講習会および現場見学会、有期実習型訓練、セミナー補助 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】設計職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:CAD講習(2次元・3次元)・工種別研修会・現場見学会 | ||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:有期実習型訓練 | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
【WEB説明会】 | ・WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |