株式会社ハローズ

株式公開

業種	スーパー・ストア外食・レストラン・フードサービス／食品／百貨店／商社（食料品）
本社	岡山、広島

インターンシップ＆キャリアの評価（-件）

総合評価
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評価が高い項目
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今治店　青果部門　部門SI
宮崎　達也

【出身】広島工業大学情報学部卒
【年収】非公開

これが私の仕事	主任（または主任候補）の育成です！現在意欲的に取り組んでいる事は、部下の早期育成・２年目で主任が出来るような仕組み作りです！！１年目で基礎を学び、２年目で応用力を付け、３年目で人に教育が出来るようになる。このような人材育成を行っています。つまり人を育てられる人材を育てることです。今はこの力が社会的・会社的に求められていると感じます。その為に自らが率先して正しい振る舞い（挨拶や笑顔、礼儀など）を徹底し、見倣いたくなるような人物になることを努力しています！

だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード	舞茸販売コンクール全店１位！入社２年目の時に参加した社内企画「ホクト舞茸販売コンクール」。販売知識や陳列技術などまだまだ拙い中、期間中毎日売込んだ結果、見事１位を獲ることが出来ました！社会人になるまで何かで１位を獲ることなんてあまり経験がありませんでした。それ以降自分の行動に自信が持てるようになり、より一層業務に励んだ甲斐あってか、同期で一番早く主任に任命して頂きました。小さなことですが、自分が成長するきっかけを自らの努力で掴むことが出来たことが今の私を形作っているのだと思います。

ズバリ！私がこの会社を選んだ理由ここが好き	ありのままの自分を見てくれる！何社か受けた中で、ハローズの面接が一番リラックスして臨むことが出来ました。終始にこやかな表情と柔らかい話口調で、こちらの話・アピールを聞いて下さいました。これだけは絶対に言っておこうと意気込んでいたことも忘れ、和やかなムードで終える事ができました。家に帰って、今まで受けた面接を思い返すと真っ先にハローズの面接が思い浮かぶほど心地よい印象が残っています。至って単純ですが、これが決め手となりハローズに入社することを決めました。

これまでのキャリア	2010年入社入社時：青果部門２年目：青果部門主任７年目：青果部門ＳＩ

この仕事のポイント

	販売・サービススタッフ
	日常生活や身の回りで欠かせないモノやサービスを扱う仕事
	臨機応変な対応力が必要とされる仕事
	一般消費者・利用者と接する仕事
	客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
	大勢の人と協力しながら進めるのが好きな人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

「なりたい自分」をイメージ出来ることが大切だと思います！
やりたいことは選択肢が多くてなかなか決められないかもしれませんが、「なりたい自分」はなんとなくでもイメージ出来ると思います。「今の自分」と「なりたい自分」とのギャップを埋めること、その為の手段が「就職」だと思います。目先のことに囚われず一度冷静になって、自分を見つめ直す時間を少しでも多く取る事をお薦めします。
それでは皆様の就職活動に幸あることを願っています。健闘を祈ります！