石川ヘルスケアグループ
イシカワヘルスケアグループ

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石川ヘルスケアグループ

石川記念会 HITO病院/社会福祉法人愛美会/医療法人健康会
  • グループ募集
  • 正社員
業種
医療関連・医療機関
福祉・介護
本社
愛媛

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

介護職員(大卒) 6~10名
生活相談員(大卒) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 10名以下
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月13日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

介護職員(大卒)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 3月上旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる

生活相談員(大卒)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 3月上旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    5月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、女性管理職比率20%以上

募集要項

求める人物像・選考基準

私たちは、「いきるを支える」という理念に共感し、共に成長できる仲間を求めています。

【大切にしている価値観】
・患者様・利用者様への寄り添う心
医療や介護の技術だけでなく、一人ひとりの生活や人生に真摯に向き合い、その方の立場に立って考え、行動できる方を求めています。

・チームワークを重視する姿勢
多職種が協働する環境で、お互いを尊重し、専門性を活かしながら、より良いケアの実現に向けて協力できる方を歓迎します。

・向上心と学ぶ意欲
医療・介護・福祉の分野は日々進化しています。新しい知識や技術を積極的に学び、自己成長に意欲的な方を求めています。

【期待する行動】
・患者様やご利用者様の「その人らしさ」を大切にし、寄り添った支援ができる
・24時間365日のケアを支える一員として、責任感を持って業務に取り組める
・地域医療に貢献する意欲を持ち、地域の皆様との信頼関係を築ける

経験やスキルも大切ですが、何より「いきるを支える」という私たちの理念に共感し、医療・介護・福祉の現場で、人々の暮らしを支えることに情熱を持てる方との出会いを楽しみにしています。

募集概要

募集法人一覧 石川ヘルスケアグループに紐づくグループ法人の採用情報を記載します。

<募集法人>
社会医療法人石川記念会 HITO病院
社会福祉法人愛美会
医療法人健康会
採用ステップ まずは、リクナビよりプレエントリーをしてください!
プレエントリーいただきました方に、グループ各法人の説明会や選考のご案内をお送りさせていただきます。
社会医療法人石川記念会 HITO病院 ■募集職種 正社員
(1)看護師:15名
・ユニット(HCU・SCU)での看護師業務
・病棟での看護師業務
・手術センターでの看護師業務

(2)臨床工学技師:若干名
・人工心肺装置や人工呼吸器、人工透析機などの「生命維持管理装置」の操作

(3)救急救命士:若干名
・医師の指示の下、救急救命処置を行う

(4)薬剤師:若干名
・調剤業務、注射調剤業務、注射薬混合調製業務、製剤業務など

(5)臨床支援士:若干名
・医師の指示の下、診断書などの文書作成補助・診療記録の代行入力など

(6)リハビリテーション職:若干名
・多職種と連携し、患者さんの立場に立ったリハビリテーション・サービスの提供

(7)管理栄養士:若干名
・入院中の適切な栄養管理や病院食の献立作成、栄養指導、啓発活動など


■勤務地
愛媛県四国中央市


■勤務時間
(1)看護師
日勤:8:30~17:30 夜勤:16:00~翌9:00(2交代制)

(2)臨床工学技師 (3)救急救命士 (4)薬剤師 (7)管理栄養士
月~金曜:8:30~17:30
第1・3土曜:8:30~12:30

(5)臨床支援士
日勤:8:15~17:15 半日勤務8:15~12:15

(6)リハビリテーション職
8:30~17:30


<応募について>
■応募資格
以下免許を26年4月に取得見込・取得済みの方

(1)看護師
看護師免許

(2)臨床工学技師
臨床工学技士免許

(3)救急救命士
救急救命士免許

(4)薬剤師
薬剤師免許

(5)臨床支援士
専門学校・短大・大学を26年3月に卒業見込の方・卒業済みの方

(6)リハビリテーション職
作業療法士・理学療法士・言語聴覚士免許

(7)管理栄養士
管理栄養士免許

■応募書類
履歴書・成績証明書


<待遇・制度>
■給与
(1)看護師
大卒:月給228,500円
短大・専門卒:月給220,000円

(2)臨床工学技師
大卒:月給196,300円

(3)救急救命士
大卒:月給188,000円
短大・専門卒:月給169,000円

(4)薬剤師
大卒:月給252,600円

(5)臨床支援士
大卒:月給174,500円

(6)リハビリテーション職
大卒:月給220,600円

(7)管理栄養士
大卒:月給202,100円


■諸手当
・住宅手当 賃貸上限 16,500円/月、持ち家10,000円/月
・家族手当 0~15歳 6,500円/月、16~22歳 11,500円/月
・通勤手当 上限24,500円/月
ほか時間外勤務手当、休日勤務手当、年末年始勤務手当など

(1)看護師
職務手当(看護師免許取得者対象)20,000円/月
夜勤手当

(2)臨床工学技師 (4)薬剤師
待機手当、呼出手当

(5)臨床支援士
職務手当(代行入力業務対応者)5,000円/月
資格手当(1,000~10,000円 当院指定資格取得状況による)


■昇給
年1回 4月

■賞与
年2回 7月・12月

■休日休暇
(1)看護師 (6)リハビリテーション職
シフト制、週休2日制

(2)臨床工学技師 (3)救急救命士 (4)薬剤師 (5)臨床支援士 (7)管理栄養士
第1・3土曜PM、第2・4・5土曜、日曜、祝日、GW、年末年始など

年間休日108日(下記有給休暇やその他休日を除く)
年次有給休暇 初年度13日(HITOいきホリデー3日/年、メモリアルホリデー2日/年)


■保険
社会保険完備

■福利厚生
□特別休暇
・リフレッシュ休暇3日/入職5年ごと
・ウェルカムホリデー3日/入職6ヶ月以内
・結婚休暇、慶弔休暇、育児介護休暇など

□結婚
・結婚特別休暇、結婚祝金

□出産・育児
・付属保育所完備、出産祝金、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇5日/年
・育児相談窓口 ※希望者100%取得、育児休暇推進中

□介護
・介護休暇、介護相談窓口

□健康促進、美容
・サークル活動補助制度
・職員定期健康診断
・各種健診(子宮頸がん、乳がんエコーなど)補助
・インフルエンザ等予防接種費用補助
・HITO病院美容センター取扱いメディカルコスメ社割
・提携スポーツジム利用費用補助
・ストレスチェック制度
・ハラスメント相談窓口設置

□自己啓発・発表
・職員表彰制度
・出張費補助制度
・学会・論文投稿支援制度
・各種資格取得制度

□その他
・制服無料貸与
・制服クリーニング無料
・職員駐車場無料
・退職金制度
・メインバンク各種サービス連携
・不動産屋割引サービス
・入職者と紹介者に貢献手当支給の職員紹介制度
・就職支度金あり(条件付き)
・借り上げ社宅(個人負担1.8万円/月)
・職員交流イベント


■試用期間
あり
6か月(待遇の変更はなし、試用期間後も同条件)
社会福祉法人愛美会 ■募集職種 正社員
(1)介護職員(介護福祉士):5名
高齢者介護施設における介護業務

(2)介護職員(無資格者):3名
高齢者介護施設における介護業務

(3)管理栄養士:2名
高齢者介護施設における栄養マネジメント業務

(4)生活相談員(社会福祉士):3名
高齢者介護施設における生活相談業務
(入職後1ヵ月~3ヵ月程度は介護現場実習あり)

(5)理学療法士・作業療法士:2名
介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務

■勤務地
愛媛県四国中央市

■勤務時間
(1)(2)介護職員
交代勤務制(夜勤もあり)
1か月単位の変形労働 週40時間制

(2)管理栄養士 (3)生活相談員 (4)理学療法士・作業療法士
8:30~17:30 または 9:00~18:00
1か月単位の変形労働 週40時間制


<応募について>
■応募資格
(1)介護職員
介護福祉士資格取得見込みの方

(2)介護職員
資格がなくてもご応募いただけます

(3)管理栄養士
管理栄養士資格取得見込みの方

(4)生活相談員
社会福祉士資格取得見込みの方

(5)理学療法士・作業療法士
理学療法士・作業療法士資格取得見込みの方

■応募書類
履歴書・卒業見込証明書・成績証明書


<待遇・制度>
■給与
(1)介護職員(介護福祉士)
・大卒 月給223,400円~
・短大卒・専門卒 月給209,700円~

(2)介護職員(無資格者)
・大卒 月給 201,700円~
・短大卒・専門卒 月給194,700円~

(3)管理栄養士
・大卒 月給208,000円

(4)生活相談員
・大卒 月給221,400円

(5)理学療法士・作業療法士
・大卒 月給223,300円

■諸手当
・住宅手当 限度額16,500円
・通勤手当 限度額13,700円

(1)介護職員のみ
・交代勤務手当 3,000円
・夜勤手当 1回8,000円

■昇給
年1回 1~3千円(前年実績)

■賞与
年2回 4.2ヶ月+α(前年実績)

■休日休暇
月9~10日 年間休日数108日
年次有給休暇13日(6か月経過後・初年度)
メモリアル休暇(2日)・ひといきホリデー(3日)・リフレッシュ休暇・産育休・介護休 etc…

■保険
社会保険完備

■福利厚生
□特別休暇
・リフレッシュ休暇3日/入職5年ごと
・ウェルカムホリデー3日/入職6ヶ月以内
・結婚休暇、慶弔休暇、育児介護休暇など

□結婚
・結婚特別休暇、結婚祝金

□出産・育児
・付属保育所完備、出産祝金、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇5日/年
・育児相談窓口 ※希望者100%取得、育児休暇推進中

□介護
・介護休暇、介護相談窓口

□健康促進、美容
・サークル活動補助制度
・職員定期健康診断
・各種健診(子宮頸がん、乳がんエコーなど)補助
・インフルエンザ等予防接種費用補助
・HITO病院美容センター取扱いメディカルコスメ社割
・提携スポーツジム利用費用補助
・ストレスチェック制度
・ハラスメント相談窓口設置

□自己啓発・発表
・職員表彰制度
・出張費補助制度
・学会・論文投稿支援制度
・各種資格取得制度

□その他
・制服無料貸与
・職員駐車場無料
・退職金制度
・メインバンク各種サービス連携
・不動産屋割引サービス
・入職者と紹介者に貢献手当支給の職員紹介制度
・就職支度金あり(条件付き)
・職員交流イベント

■試用期間
あり
6か月(待遇の変更はなし、試用期間後も同条件)
医療法人健康会 ■募集職種 正社員
(1)介護職員(介護福祉士):3名
高齢者介護施設における介護業務

(2)介護職員:2名
無資格者の方

(3)管理栄養士:2名
高齢者介護施設における管理栄養士業務

(4)支援相談員(社会福祉士):2名
介護老人保健施設における支援相談業務

(5)理学療法士・作業療法士:2名
介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務

■勤務地
愛媛県四国中央市

(1)介護職員
・介護老人保健施設アイリス
・グループホームいしかわ
・サービス付き高齢者向け住宅レインボー ほか

(2)管理栄養士 (3)支援相談員 (4)理学療法士・作業療法士
・介護老人保健施設アイリス

■勤務時間
(1)介護職員
交代勤務制(夜勤もあり)
1か月単位の変形労働 週40時間制

(2)管理栄養士 (3)支援相談員 (4)理学療法士・作業療法士
8:30~17:30 または 9:00~18:00
1か月単位の変形労働 週40時間制


<応募について>
■応募資格
(1)介護職員
介護福祉士資格取得見込みの方

(2)介護職員
資格がなくてもご応募いただけます

(3)管理栄養士
管理栄養士資格をお持ちの方

(4)支援相談員
社会福祉士資格をお持ちの方

(5)理学療法士・作業療法士
理学療法士・作業療法士資格をお持ちの方

■応募書類
履歴書・卒業見込証明書・成績証明書


<待遇・制度>
■給与
(1)介護職員(介護福祉士)
・大卒 月給223,400円~
・短大卒・専門卒 月給209,700円~

(2)介護職員(無資格者)
・大卒 月給 201,700円~
・短大卒・専門卒 月給194,700円~

(3)管理栄養士
・大卒・短大卒・専門卒 月給207,500円

(4)支援相談員
・大卒 月給220,900円

(5)理学療法士・作業療法士
・大卒 月給223,300円

■諸手当
・住宅手当 限度額16,500円
・通勤手当 限度額13,700円

(1)介護職員のみ
・交代勤務手当 3,000円
・夜勤手当 1回8,000円

■昇給
年1回 2~3千円(前年実績)

■賞与
年2回 4.2ヶ月+α(前年実績)

■休日休暇
月9~10日 年間休日数108日
年次有給休暇13日(6か月経過後・初年度)
メモリアル休暇(2日)・ひといきホリデー(3日)・リフレッシュ休暇・産育休・介護休・子の看護休暇

■保険
社会保険完備

■福利厚生
□特別休暇
・リフレッシュ休暇3日/入職5年ごと
・ウェルカムホリデー3日/入職6ヶ月以内
・結婚休暇、慶弔休暇、育児介護休暇など

□結婚
・結婚特別休暇、結婚祝金

□出産・育児
・付属保育所完備、出産祝金、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇5日/年
・育児相談窓口 ※希望者100%取得、育児休暇推進中

□介護
・介護休暇、介護相談窓口

□健康促進、美容
・サークル活動補助制度
・職員定期健康診断
・各種健診(子宮頸がん、乳がんエコーなど)補助
・インフルエンザ等予防接種費用補助
・HITO病院美容センター取扱いメディカルコスメ社割
・提携スポーツジム利用費用補助
・ストレスチェック制度
・ハラスメント相談窓口設置

□自己啓発・発表
・職員表彰制度
・出張費補助制度
・学会・論文投稿支援制度
・各種資格取得制度

□その他
・制服無料貸与
・職員駐車場無料
・退職金制度
・メインバンク各種サービス連携
・不動産屋割引サービス
・入職者と紹介者に貢献手当支給の職員紹介制度
・就職支度金あり(条件付き)
・職員交流イベント

■試用期間
あり
6か月(待遇の変更はなし、試用期間後も同条件)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:※法人・所属部署によって異なる場合があります
自己啓発支援 あり:※法人・所属部署によって異なる場合があります
資格取得支援・教育助成金制度・出張費補助・Eラーニングによる教育支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:※法人・所属部署によって異なる場合があります
クリニカルラダー・人事考課
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

【職場情報】社会医療法人石川記念会 HITO病院 ■過去3年間の新卒採用者数
2023年度:17名
2022年度:20名
2021年度:33名

■過去3年間の新卒離職者数
2023年度:3名
2022年度:4名
2021年度:3名

■過去3年間の男女別新卒採用者数
2024年度:男性5名、 女性12名
2023年度:男性6名、 女性14名
2022年度:男性10名、 女性23名

■平均勤続年数
6.5年 2023年時点

■平均年齢
38歳 2023年時点

■月平均所定外労働時間
3.2時間(2023年度実績)

■有給休暇の平均取得日数
13日(2023年度実績)

■育児休業取得者数(男女別)
・男性:取得者2名
・女性:対象者8名、取得者8名
(2023年度実績)

■役員および管理的地位にある者に占める女性の割合
38% 2023年時点

■研修
あり
詳細・・・石川ヘルスケアグループ合同新人研修、新人病院研修、OJT研修、リーダー研修、コーチング研修等

■自己啓発支援
あり
詳細・・・資格取得支援制度、学会発表

■キャリアコンサルティング制度
あり
詳細・・・定期面談あり(入職1ヵ月、6ヶ月、1年)
      人事考課制度による上長面談(2回/年)

■社内検定などの制度
あり
詳細・・・昇進昇格制度
【職場情報】社会福祉法人愛美会 ■過去3年間の新卒採用者数
2023年度:3名
2022年度:4名
2021年度:5名

■過去3年間の新卒離職者数
2023年度:0名
2022年度:0名
2021年度:2名

■過去3年間の男女別新卒採用者数
2024年度:男性0名、 女性1名
2023年度:男性1名、 女性2名
2022年度:男性1名、 女性3名

■平均勤続年数
7.7年 2023年時点

■平均年齢
42歳 2023年時点

■月平均所定外労働時間
3.5時間(2023年度実績)

■有給休暇の平均取得日数
9.8日(2023年度実績)

■育児休業取得者数(男女別)
・男性:希望者1名、取得者1名
・女性:対象者4名、取得者4名
(2023年度実績)

■役員および管理的地位にある者に占める女性の割合
・役員36.3% 管理職50.8% 2023年時点

■研修
あり
詳細・・・石川ヘルスケアグループ合同新人研修、新人病院研修、OJT研修、リーダー研修、コーチング研修等

■自己啓発支援
あり
詳細・・・資格取得支援制度、医療介護教育助成金制度、学会発表

■キャリアコンサルティング制度
あり
詳細・・・定期面談あり(入職1ヵ月、6ヶ月、1年)
      人事考課制度による上長面談(2回/年)

■社内検定などの制度
あり
詳細・・・昇進昇格制度
【職場情報】医療法人健康会 ■過去3年間の新卒採用者数
2023年度:1名
2022年度:3名
2021年度:5名

■過去3年間の新卒離職者数
2023年度:1名
2022年度:1名
2021年度:2名

■過去3年間の男女別新卒採用者数
2024年度:男性0名、 女性1名
2023年度:男性0名、 女性3名
2022年度:男性4名、 女性1名

■平均勤続年数
7.0年 2023年時点

■平均年齢
42歳 2023年時点

■月平均所定外労働時間
2.4時間(2023年度実績)

■有給休暇の平均取得日数
12.0日(2023年度実績)

■育児休業取得者数(男女別)
・男性:希望者1名、取得者1名
・女性:対象者5名、取得者5名
(2023年度実績)

■役員および管理的地位にある者に占める女性の割合
・役員42.8% 管理職35.0% 2023年時点

■研修
あり
詳細・・・石川ヘルスケアグループ合同新人研修、新人病院研修、OJT研修、リーダー研修、コーチング研修等

■自己啓発支援
あり
詳細・・・資格取得支援制度、学会発表

■キャリアコンサルティング制度
あり
詳細・・・定期面談あり(入職1ヵ月、6ヶ月、1年)
      人事考課制度による上長面談(2回/年)

■社内検定などの制度
あり
詳細・・・昇進昇格制度

採用実績校

麻生医療福祉専門学校 福岡校、穴吹医療大学校、今治明徳短期大学、愛媛十全医療学院、愛媛大学、大阪学院大学、大手前大学、岡山医療センター附属岡山看護助産学校、岡山医療福祉専門学校、岡山理科大学、香川看護専門学校、香川短期大学、香川大学、川崎医療短期大学、川崎医療福祉大学、河原医療大学校、河原医療福祉専門学校、河原外語観光・製菓専門学校、関西福祉大学、京都女子大学、近畿大学、岐阜女子大学、専門学校健祥会学園、高知医療学院、高知県立大学、高知大学、神戸医療福祉大学、国士舘大学、駒澤大学、四国学院大学、四国学院大学専門学校、四国大学、四国中央医療福祉総合学院、島根県立大学、島根大学、十全看護専門学校、聖カタリナ大学、中国学園大学、東京工科大学、東城看護専門学校、徳島文理大学、長野大学、日本歯科学院専門学校、日本福祉大学、人間環境大学、ノートルダム清心女子大学、北海道大学、松山看護専門学校、松山東雲女子大学、松山東雲短期大学、松山大学、美作大学、明治大学、安田女子大学
新見公立短期大学

詳細情報

主な募集職種
専門系
技術系で特に生かせる専攻:薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、衛生医療・介護系
主な勤務地
愛媛
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

<石川ヘルスケアグループ>
社会医療法人石川記念会 HITO病院
社会福祉法人愛美会
医療法人健康会

〒799-0121
愛媛県四国中央市上分町716-1
TEL: 080-2855-1818
Mail: watanabe.keisuke@i-shikokuholdings.jp
担当/人事課 鈴木・渡邉

※お問い合わせは上記連絡先へお願いいたします
※採用・選考は各社で行います
※エントリー情報は、すべての募集会社間で共有します
掲載開始:2025/01/27

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年9月13日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。