大卒 営業職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月18万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職
入社後まずは配送や倉庫作業から始めます。ある程度の経験を積んだ後に当社の営業職として工務店、大手ハウスメーカー等に対して建設資材や鋼材の販売を行っていただきます。 (2)【正社員】施工職 足場事業部での施工職です。県内他、近郊の建築現場の足場組立・設置をします。大手ハウスメーカーより安定的に依頼が来ています。体を動かすことが好きな方には、最適。足場の組立、施工の経験と技術は一生モノ! |
応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職
栃木 備考:本社(栃木県那須塩原市黒磯幸町6-23) |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間30分) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。
具体的な日程は改めて広報します。 |
給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給:188,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:8,000円/6時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職
通勤手当(最大5000円迄) 家族手当(1000円~1万円) 職務手当 残業手当 |
昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職
年1回 備考:6月 |
賞与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職
年2回 備考:8月、12月 ※別途決算賞与有(業績による) |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】施工職
隔週休2日制(隔週土、日曜) 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||
平均勤続年数 | 17.0年(2023年12月時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 39.0歳(2023年12月時点) | ||||||||||||
研修 | あり:社内研修(営業研修、OJT研修) | ||||||||||||
自己啓発支援 | なし | ||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 8.0日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年12月時点)
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |