株式会社サザビーリーグ エーアンドエスカンパニー
サザビーリーグエーアンドエスカンパニー
株式会社サザビーリーグ エーアンドエスカンパニー
agete／NOJESS／BELLESIORA／LAMBDA／アクセサリー／服飾雑貨
| 業種 |
アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
専門店（服飾雑貨・繊維製品・貴金属）／商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）／その他サービス
|
|---|---|
| 本社 |
東京
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 販売職 | 26～30名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
販売職
| 採用人数 | 2025年卒予定 26～30名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育児・介護制度利用率50％以上、女性管理職比率20％以上、英語を使う機会あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
◆「好き」の気持ちを大切に――。
私たちの扱うジュエリーに、決まりごとはありません。
透明ではないダイヤモンドをあえて使用してみたり、色や形が個性的な他にはないパールを選んでみたり。
そこには神秘的な輝きや、整然とは違う美しさがあるのです。
それは、働く人も同じ。
ジュエリーも、スタッフも、一つの型にはめたりすることはしません。
「It‘s a beautiful day.」と感じるライフスタイルを提案する私たち自身が、「It‘s a beautiful day.」な日々を体感できる人の集団でありたい。
それぞれが自分の“好き”を語り合いながら、“自分らしく”仕事に取り組む。
そんな場所でありたいと思っています。
ぜひあなたも、一緒に“あなたらしい働き方”をしていきませんか？
［この仕事のやりがい］
最初は、商品に関することや接客についてなど、覚えることもたくさんあります。
しかし、先輩と一緒に商品をご提案して、お客様に喜んでいただけたときには、とてもやりがいを感じます！
私たちの扱うジュエリーに、決まりごとはありません。
透明ではないダイヤモンドをあえて使用してみたり、色や形が個性的な他にはないパールを選んでみたり。
そこには神秘的な輝きや、整然とは違う美しさがあるのです。
それは、働く人も同じ。
ジュエリーも、スタッフも、一つの型にはめたりすることはしません。
「It‘s a beautiful day.」と感じるライフスタイルを提案する私たち自身が、「It‘s a beautiful day.」な日々を体感できる人の集団でありたい。
それぞれが自分の“好き”を語り合いながら、“自分らしく”仕事に取り組む。
そんな場所でありたいと思っています。
ぜひあなたも、一緒に“あなたらしい働き方”をしていきませんか？
［この仕事のやりがい］
最初は、商品に関することや接客についてなど、覚えることもたくさんあります。
しかし、先輩と一緒に商品をご提案して、お客様に喜んでいただけたときには、とてもやりがいを感じます！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】販売職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】販売職
お客様に当店での時間をゆっくりと楽しんでいただくため、お客様の目線に立った接客はもちろん、ディスプレイなどの空間作りも行います。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】販売職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 （2023年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】販売職
北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、愛知、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、香川、愛媛、福岡、熊本、大分、鹿児島 備考：希望を考慮した上で配属先を決定します。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】販売職
【シフト制】 実働時間（1日）：7時間30分 備考：休憩1時間30分 勤務時間帯 9:30～21:30（店舗営業時間に準ずる） |
| 職種・仕事内容の詳細 | ◆ キャリアパス ◆
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗配属後は、販売や店舗運営の基礎的な仕事からスタートし、いずれは店舗全体を見る役割（店長としてのマネジメント）を担っていただくことや、販売のスペシャリストになっていただくことを期待しています。 その後、複数店舗を統括するエリアマネージャー職や商品に深く関わるMD職、その他 営業、生産、人事など幅広くキャリアを築くことも可能です。 入社3年目に店長となったスタッフや、社内のキャリア支援制度を活用して本社職へのキャリアチェンジをしたスタッフも複数おります。 一人ひとりの特性やキャリア志向、出産や育児などのライフステージに合わせた働き方を実現することが可能です。 ◆ 各種制度のご紹介 ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【キャリア支援制度】 ◇社内インターンシップ制度（ワンズ・トライアル） 店舗スタッフが本社での職種を経験することができる制度です。 1年間限定で店舗以外の職種を経験することで視野を広げ、未来のキャリアへとつなげることができます。 ◇社内FA制度（ドリーム・ゲート） 店舗や本部で一定の経験を積んだスタッフが、自分の今後のキャリアを宣言することができる制度です。「今より大きな規模の店舗で経験値を高めたい」、「別の職種に挑戦し、自身の可能性を広げたい」といった各自の思いをベースに、様々なルートで意思表示をすることができます。 【休暇制度・時短制度・福利厚生】 ◇連続休暇制度（Go 5 Holiday！・3 Shine Holiday ! ） 年に1度、5日間または3日間の連続休暇が取得できます。 旅行や趣味などに没頭し、非日常的な時間を過ごすことで、リフレッシュすると共に自身の感度を高め、スタッフがお客様をより一層の笑顔でお迎えできることを目的としています。 ◇短時間正社員制度 法で定められた育児時短勤務（3歳まで）が終了した後も、小学校4年生就学前まで時短勤務を延長して働くことができる制度です。 介護についても法定休業期間後、最大2年間の延長が可能です。 ◇海外社員旅行 勤続3年を迎えた社員を対象に、タイへの海外旅行を実施しています。 ジュエリーの工場見学や観光など、普段とは違う非日常を満喫する旅行です。 ◇長期障害所得保障制度（GLTD） 疾病やケガにより長期間にわたって療養が必要となった場合、月々の給与の一部が最長で10年まで補償しています。 【その他福利厚生】 ・奨学金返済支援制度 ・資格取得支援制度 ・社員割引制度 ・財形貯蓄制度 ・定期健康診断 ・EAP（メンタルヘルスケア） ・給与拠出DC（確定拠出企業年金）制度 ・退職金DC制度 など |
| 採用ステップ＆スケジュール | 〈選考フロー〉
会社説明会（WEBにて実施） ▽ エントリーシート提出 ▽ グループディスカッション ▽ 適性検査 ▽ 面接（個別／グループ） ▽ 面接（個別） ▽ 内々定 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】販売職
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：226,200円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：237,700円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】販売職
通勤交通費支給、時間外勤務手当、深夜勤務手当、着替え手当（販売職） ★インセンティブ制度による自社商品支給あり（2023年度実績） |
| 昇給 | (1)【正社員】販売職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】販売職
年2回 備考：7月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】販売職
月8～9日（交替制／暦日数による） 年間休日：120日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考：有給休暇、連続休暇制度5日間、アニバーサリー休暇（年1日） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他制度：「職種・仕事内容の詳細」欄をご覧ください。 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】販売職 期間：6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：9.3%
3年以内女性採用割合：90.7% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修、シスター・ブラザー研修、工場研修、2年目研修、他研修等階層別研修あり | ||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格取得支援・教育制度（通信・書籍） | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：「ブラザー・シスター制度」あり
入社時より、先輩社員が「ブラザー・シスター」としてOJTやキャリアについて等をフォローいたします |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：キャリア支援制度あり（社内インターンシップ制度、社内フリーエージェント制度）
希望者にはキャリア面談を実施 |
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| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 1.8時間（2022年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
|
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
愛知学院大学、青山学院大学、桜美林大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大谷大学、大妻女子大学、沖縄大学、学習院女子大学、神奈川大学、金沢美術工芸大学、関西外国語大学、関東学院大学、北九州市立大学、京都産業大学、京都女子大学、京都市立芸術大学、共立女子大学、近畿大学、金城学院大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、国学院大学、駒澤大学、淑徳大学、白百合女子大学、杉野服飾大学、椙山女学園大学、成城大学、聖心女子大学、清泉女学院大学、聖徳大学、西南学院大学、専修大学、大東文化大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、東海大学、同志社女子大学、東北学院大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、獨協大学、名古屋外国語大学、名古屋女子大学、名古屋市立大学、南山大学、日本大学、日本女子大学、阪南大学、フェリス女学院大学、福岡女学院大学、文化学園大学、明海大学、明治学院大学、名城大学、目白大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、大分県立芸術文化短期大学、大妻女子大学短期大学部、川口短期大学、倉敷市立短期大学、ドレスメーカー学院、専門学校ヒコ・みづのジュエリーカレッジ、専門学校ヒコ・みづのジュエリーカレッジ大阪、文化服装学院、目白大学短期大学部、山梨県立宝石美術専門学校、横浜ｆカレッジ
詳細情報
- 主な募集職種
- 販売系
- 主な勤務地
- 北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、愛知、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、香川、愛媛、福岡、熊本、大分、鹿児島
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方（2023年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
