株式会社ニッシン
ニッシン
2026

株式会社ニッシン

【歯科学教育】【歯科模型】【歯科材料】
業種
医療機器
医薬品/化粧品
本社
京都

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 6月
  • エントリーシート
    締切 6月
  • 説明会
    5月
  • 面接
    6月
  • 内々定
    7月
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

営業職も技術職も、一人ではできない仕事です。多くの人と関わりながら、チーム一丸となってプロジェクトを進めていきます。そこで必要となるのが、相手を敬う心。相手に対する感謝の心を忘れず、仕事に取り組める方が当社では活躍しています。

また、私たちは業界を牽引するリーディングカンパニーとして、常に前例のないことに取り組み、未来を切り開いていかなければなりません。そのためには、常識にとらわれない自由な発想と、フロンティア精神が必要であり、それらを兼ねそろえた方にお会いしたいと考えています。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
製造・営業・開発・管理・品質保証 部門
応募資格 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 京都
 備考:
●亀岡工場/京都府亀岡市旭町宮林22-1
●管理本部 デンタルマテリアルF.C.(新工場)/京都府亀岡市旭町樋ノ口88
※「亀岡工場」「管理本部 デンタルマテリアルF.C.」は、マイカー通勤可
※「亀岡工場」「管理本部 デンタルマテリアルF.C.」は京都中心地から電車で約30分。
  「八木」駅より送迎車あり
※上記2カ所の各工場の距離は徒歩5分
●西日本営業所/京都市南区唐橋平垣町8
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:45分)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:174,800円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:207,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:225,800円
手当 (1)【正社員】総合職

 通勤手当・家族手当・退職金制度 その他
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:(6月)
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:(7月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 土曜日・日曜日・祝日 ※ただし年間6日程度の出勤日があります。
 年間休日:123日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度
社外セミナーや講習などの受講料支援有り
教育制度:入社後は製造部門での研修を行っています。
ニッシン製品についてじっくり学ぶ期間があるので、本配属後も自信をもって仕事ができます。
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 5人
2022年度 1人 3人
2021年度 0人 1人
3年以内男性採用割合:18.1%
3年以内女性採用割合:81.9%
平均勤続年数 12.9年(2022年11月1日時点)
平均年齢 44.5歳(2022年11月1日時点)
研修 あり:入社後一年間、製造研修でしっかり商品知識を学んでから、適性を見て各部署への配属が決まります。

研修期間中に年間4回、人事との面談があり本人の意向も聞き取ります。
自己啓発支援 あり:資格取得補助制度あり
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 7.9時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.8日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人7人
取得対象者数 4人7人
育休取得率 25.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。
参加希望の方は弊社WEBサイトの採用ページより、エントリーをお願いします。
エントリーいただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

愛知大学、愛知みずほ大学、宇都宮大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪歯科大学、大阪電気通信大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、九州歯科大学、京都教育大学、京都工芸繊維大学、京都工芸繊維大学大学院、京都産業大学、京都産業大学大学院、京都市立芸術大学大学院、京都先端科学大学、京都橘大学、京都府立大学、近畿大学、滋賀県立大学、芝浦工業大学、摂南大学、拓殖大学、帝京大学、東京電機大学大学院、東洋大学、豊橋技術科学大学大学院、同志社女子大学、広島大学、福井大学、佛教大学、明治大学、名城大学、立命館アジア太平洋大学、立命館アジア太平洋大学大学院、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、化学・物質工学系、医学・歯学系
主な勤務地
京都
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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