キヤノン電子株式会社
キヤノンデンシ
2026

キヤノン電子株式会社

【東証プライム市場上場】
  • 株式公開
業種
精密機器
機械/コンピュータ・通信機器・OA機器/ソフトウェア/半導体・電子部品・その他
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
技術系総合職 21~25名
事務系総合職 21~25名

気になる登録人数

気になる登録人数 564名

モデルケース

技術系総合職

採用人数 2025年卒予定 21~25名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

事務系総合職

採用人数 2025年卒予定 21~25名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

ハングリー精神で、目標に向かって努力できる人

コミュニケーション能力が高く、人を巻き込む力がある人

チームワークを大切にし、約束事を守れる人

募集概要

職種 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
仕事内容 (1)【正社員】技術系総合職
小型人工衛星・ドキュメントスキャナー・カメラ用の精密機構・ハンディターミナル・各種ソフトウェア・小型FA機器・医療機器・プリンターの設計・開発、材料研究、社内向け生産装置の開発、品質保証ほか
(2)【正社員】事務系総合職
法務・経理・人事・調達(バイヤー)・商品企画・マーケティング・事業管理・事業経理・営業・生産管理ほか
応募資格 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
大学院
 大学院 卒業見込みの方
学部・高専専攻科
 高専/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
 東京
 備考:東京都港区芝公園
勤務時間 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 【配属職種】
技術系総合職
小型人工衛星(宇宙関連事業)・ドキュメントスキャナー・
カメラ用の精密機構・ハンディターミナル(業務用携帯端末)・
各種ソフトウェア(セキュリティ・顧客情報管理・名刺管理サービス)・
小型FA機器(生産自動化装置)・医療機器・
プリンターの設計・開発、材料研究、
社内向け生産装置の開発、品質保証ほか

事務系総合職
法務・経理・人事・調達(バイヤー)・商品企画・マーケティング・
事業管理・事業経理・営業・生産管理ほか
採用ステップ&スケジュール 【採用フロー】
エントリー

会社説明会

エントリーシート提出

適性検査

面接(複数回)

内々定

会社説明会後に、エントリーシート提出、適性検査、面接を予定しています。
※詳しい内容は随時こちらからお知らせします。






提出書類 履歴書、成績証明書、卒業/修了見込証明書、健康診断書※、推薦書

※大学院の方は、学部時の卒業証明書、成績証明書をご用意下さい。
※健康診断書は選考には関係ありません
応募資格補足説明 【募集対象】
* 2025年3月 高専・大学・大学院卒業見込みの方

■技術系
機械・精密、電気・電子、通信・情報、応用物理・物理ほか

■事務系
文系学部
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
大学院
 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:253,500円
  ※基本給:253,500円

 備考:試用期間:3カ月・給与・待遇は変動なし
学部・高専専攻科
 高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:203,500円
  ※基本給:203,500円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:230,000円
  ※基本給:230,000円

 備考:試用期間:3カ月・給与・待遇は変動なし
手当 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職

 通勤手当、時間外手当 ほか
昇給 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
 年1回
 備考:年1回(4月)
賞与 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
 年2回
 備考:年2回(6月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:124日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
 備考:夏季休暇、年末年始(各9~11日連休)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
独身寮・単身者社宅:すべて、東京本社(港区芝公園)から40分圏内(目黒区目黒本町・港区高輪・大田区田園調布)。
防犯設備を完備し、セキュリティも充実しています。
研修所:赤城研修所は、研修や従業員および家族の皆様にくつろぎの空間としてご利用いただけるよう、
宿泊用の客室やかけ流しの心地よい温泉、レストランを併設した施設です。
社員食堂:東京本社、秩父事業所、美里事業所、赤城事業所に食堂を用意しています。
東京本社の社員食堂は、和食の名店の料理人が腕をふるうメニューの数々を味わえます。
財形貯蓄制度、住宅取得援助制度:結婚、住宅取得、子女の教育、旅行など社員のニーズに応じ、
一般財形・財形住宅・財形年金等の制度があります。
その他:転勤者への社宅の提供、時短制度、共済会制度、持株会制度、企業年金などがあります。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 18人 0人 100.0%
2021年度 13人 0人 100.0%
2020年度 25人 0人 100.0%
(2023年12月26日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:■キャリアをデザインする豊富な研修体系

・新入社員研修
外部との応対やマナーなど社会人としての基礎知識や当社事業についてなどの研修の後、ものづくり実習でものづくりの実際を体験します。

・階層別教育
入社後の新入社員教育、そのフォローとしての二年次研修・レクチャー研修から、中堅社員向け、管理・監督者向けなど各階層別に各種教育を実施しています。

・職能別教育
生産部門、開発・技術部門、調達部門、営業部門とそれぞれの機能役割別に、専門的な知識・技能を修得するための各種教育をタイムリーに実施しています。

・レクチャー研修
各部署に配属後、アドバイザーのサポートを得て、自ら設定したレクチャーテーマを半年間を研究し、部門長の前でその成果を発表します。
自己啓発支援 あり:TOEIC英語検定、各種通信教育費用援助、ビジネス関係の図書の斡旋など、社員の自主性に重点を置いた自己啓発のバックアップも充実しています
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:TOEIC検定、QC検定、グループ会社社内検定
月平均所定外労働時間 14.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

<大学院>
秋田大学、茨城大学、宇都宮大学、神奈川大学、関西大学、学習院大学、九州大学、京都産業大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、工学院大学、埼玉大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、上智大学、成蹊大学、総合研究大学院大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、豊橋技術科学大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、新潟大学、日本大学、弘前大学、法政大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、早稲田大学

<大学>
会津大学、青山学院大学、秋田大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、岡山大学、香川大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、学習院大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、神戸大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、芝浦工業大学、首都大学東京、信州大学、城西大学、上智大学、成蹊大学、専修大学、高崎経済大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京海洋大学、東京経済大学、東京工科大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東洋大学、同志社大学、新潟大学、日本大学、広島工業大学、福島大学、文教大学、法政大学、三重大学、宮崎大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、ものつくり大学、山形大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

<短大・高専・専門学校>
石川工業高等専門学校、茨城工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校、小山工業高等専門学校、木更津工業高等専門学校、鶴岡工業高等専門学校、東京工業高等専門学校、東京都立産業技術高等専門学校、苫小牧工業高等専門学校、長岡工業高等専門学校、八戸工業高等専門学校、福島工業高等専門学校、八代実業専門学校、米子工業高等専門学校

※記載した学校以外からも採用実績があります。

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系
主な勤務地
群馬、埼玉、東京
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
2025年3月 高専・大学・大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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