株式会社春日井
カスガイ
株式会社春日井
専門商社/インフラ/配管資材/グローバル/海外展開/
| 業種 |
商社（建材・エクステリア）
商社（金属）
|
|---|---|
| 本社 |
大阪
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 国内営業職 | 6～10名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 165名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
国内営業職
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
◆グローバルな視点を持って仕事に取り組める方◆
配管資材の専門商社として、世界各国に情報網を展開し、顧客ニーズに対応している当社では、以下のような人材を求めています！
●チャレンジ精神を持って物事に取り組める方
●協調性を持って取り組める方
●向上心を持って取り組める方
●学ぶ姿勢を大切にできる方
●コツコツ真面目に取り組める方
●グローバルな視点を持って取り組める方
とにかくグローバルに活躍したいと考えている方には、その土台が整っています！
みなさんのエントリーと、お会い出来ることを心より楽しみにしております！！
配管資材の専門商社として、世界各国に情報網を展開し、顧客ニーズに対応している当社では、以下のような人材を求めています！
●チャレンジ精神を持って物事に取り組める方
●協調性を持って取り組める方
●向上心を持って取り組める方
●学ぶ姿勢を大切にできる方
●コツコツ真面目に取り組める方
●グローバルな視点を持って取り組める方
とにかくグローバルに活躍したいと考えている方には、その土台が整っています！
みなさんのエントリーと、お会い出来ることを心より楽しみにしております！！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職) |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
国内のお客様が求める製品の調達をして頂きます。中には海外メーカーの製品でしか対応できないこともあり、グローバルな視点は欠かせません。 日本にいながら世界に視点を持った営業をお任せします。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
東京、愛知、京都、大阪、山口、福岡 備考：本社 大阪府大阪市西区新町4丁目14－2 福岡支店 福岡県福岡市東区箱崎ふ頭5丁目7－8 北九州支店 福岡県北九州市小倉北区西港町89－1 名古屋営業所 愛知県東海市柴田町口ノ割95－29 京滋営業所 京都府京都市山科区大塚壇ノ浦40 周南営業所 山口県周南市東北山1-1-6 東京営業所 東京都中央区八丁堀2丁目19-6 ヤサカ八丁堀ビル7階 千葉物流センター 千葉県市原市能満1926-16 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） |
| 採用ステップ＆スケジュール | ◆株式会社春日井◆
■募集職種 国内営業職 ■選考プロセス 説明会 ▼ 面 接(1次・2次) ▼ 内 定 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 選考基準
筆記試験無し。人物本位での選考です。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
大学 卒業見込みの方 月給：220,144円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：192,500円 固定残業代/月：25,144円/17時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：営業職は2年目より固定残業代20時間分支給。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
通勤手当（上限5万円）・住宅手当・家族手当・残業手当等 |
| 昇給 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
年2回 備考：7月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業総合職(国内営業職)
土曜・日曜・祝日 年間休日：120日 有給休暇：10日～10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：誕生日休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：男子寮・社宅・財形貯蓄・親睦共済会・隔年で海外旅行・従業員持株会・甲子園球場年間シート・TOHOシネマチケット |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業総合職(国内営業職) 期間：入社後2ヵ月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年11月1日時点）
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% |
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| 平均勤続年数 | 10.0年（2023年3月20日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 40.0歳（2023年3月20日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：年間研修計画に基づき、新入社員研修及び三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティングを利用した階層別研修を実施。取引先企業及び業界団体での実務研修を併せて実施。 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 10.0時間（2022年度実績）
営業職15.6時間
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| 有給休暇の平均取得日数 | 10.7日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年11月1日時点）
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その他の情報
参考データ
| 【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次URL
をご案内いたします。 |
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採用実績校
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詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系
- 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
東京、愛知、京都、大阪、山口、福岡 - 応募資格
- 大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、体育・スポーツ系、その他文系、情報工学系
