| 業種 | 食品 商社(食料品)/農林 | 
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| 本社 | 香川 | 
| 大卒:工場作業者・営業 | 1~5名 | 
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 33名 | 
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| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 | 
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| 初年度 月収例 | 月20万円程度(月給制) | 
| 選考例 | 
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| 応募・選考時 提出書類 | 履歴書、成績書 | 
| その他の ポイント | 転居を伴う転勤なし、家族手当あり | 

| 職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 | 
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職 たまごの新規・既存の取引先への営業販売/マーケティング/堆肥の営業販売 (2)【正社員】養鶏場での飼養管理職 ヒナの育成、採卵鶏の飼養/飼養設備の管理メンテナンス/飼養データの分析 (3)【正社員】GPセンターでの製品製造職 鶏卵の選別包装工場での製品製造/品質管理/設備機械のメンテナンス/出荷の運営管理 (4)【正社員】事務職 受発注/売上集計/請求書作成発行/社内外資料作成/電話対応 | 
| 応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 | 
| 勤務地 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 香川 備考:香川県内 自社直営農場および工場 1)綾歌郡綾川町(農場および工場) 2)三豊市高瀬町(農場) | 
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間30分) | 
| 採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー ▼ 会社説明会兼面接(希望者) ▼ 最終選考(面接) ▼ 内定 | 
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 | 
| 給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:180,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:200,000円 | 
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| 手当 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 通勤手当、残業手当、家族手当 | 
| 昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 年1回 | 
| 賞与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 年2回 備考:7月、12月 | 
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 週休1日~2日(会社カレンダーによるシフト制) 年間休日:89日 | 
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 福利厚生:屋内の受動喫煙対策あり、居住施設あり、退職金制度あり 教育制度:新人研修など クリスマスケーキ補助:取引先の洋菓子店でクリスマスケーキを購入する際に補助制度あり インフルエンザ予防接種補助:毎冬、インフルエンザ予防接種の接種費用に対する補助制度あり | 
| 試用期間 | ■期間 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】養鶏場での飼養管理職(3)【正社員】GPセンターでの製品製造職(4)【正社員】事務職 期間:入社後3ヶ月 ※労働条件の変更なし | 
| 研修・見習い期間 | なし | 
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | 
 (2024年5月時点) | ||||||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | 
 3年以内男性採用割合:44.4% 3年以内女性採用割合:55.6% | ||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | - | ||||||||||||||||
| 研修 | あり:新人研修 農業法人協会による農の雇用事業にてOEMを実施(事業の募集要項による) | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり:新人研修 農業法人協会による農の雇用事業にてOEMを実施(事業の募集要項によって変更の場合あり)予定 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 7.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) | 
 (2023年度実績) | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | 
 (2024年2月時点) | 
| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり 屋内喫煙場所は一部限られた建物内のみ。鶏舎内、工場内は禁煙。 | 
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 | 
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| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up 
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up 
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 | 
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年10月31日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。