ソフトブレーン株式会社

イノベーションとは、物事の「新しい切り口」「新しい捉え方」「新しい活用法」のことです。企業が経営を行っていくうえでの営業上の課題は、解決しなければならない最優先課題になります。"営業課題"とは簡単に言うと、"売れない"悩みのことです。この課題を自社で開発ソフトウェアの「eセールスマネージャー」を中心にした仕組みづくりと、コンサルティング等の型づくりを融合させて、解決していくのが私たちのミッションです。「eセールスマネージャー」は、日本の企業ソフトブレーンが1992年の会社設立以来、「営業」の分野に科学的アプローチで挑んできた、導入実績5500社超、定着率95％を誇る純国産CRM／SFAです。

これは、当社の７つの行動指針のうちの１つです。限られた時間でも高い生産性を発揮し、圧倒的なスピードで成長し続けていきます。この分野では、企業の経営幹部の方々を相手にすることが多いので、新卒の頃から経営者と仕事をするのはとても刺激的です。他社ではなかなか味わえないことなので、どこよりも早く成長できる環境があることは、間違いありません！さらに常に新しいことに挑戦できるように年齢や社歴に関わらず、意欲がある人にはどんどん責任ある仕事を任せ、能力を発揮できるように会社全体でサポートしています。もちろん、新人教育にも力を入れているので、ご安心ください！

メリハリのある働き方を推進している当社。実際に平均残業時間は18.4時間、産休・育休後の復帰率は100％（過去5年間）などに表れています。ほかにもフレックスタイム制や在宅勤務、残業抑制サポートなど働き方は柔軟。システム会社というと男性のイメージが多いかもしれませんが、約3割の女性社員が活躍しているのもこうした制度によるものです。また年齢層も若く、20代が約6割。30代も多く、同世代とプロジェクトや事業の中心となって、若いうちから活躍できる環境です。さらにボウリング大会や花見、社員旅行、社内サークルなど、社員間・会社全体でのコミュニケーションが活発で、組織としてシナジーを生み出す体制が整っています。