株式会社巴川コーポレーション
トモエガワコーポレーション
2026

株式会社巴川コーポレーション

【東証スタンダード上場】TOMOEGAWA(化学・素材・半導体)
  • 株式公開
業種
化学
半導体・電子部品・その他/紙・パルプ
本社
東京、静岡

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・総合職 6~10名
大学院卒・総合職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内

大学院卒・総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■求める人物像
個性を発揮いただける方
イノベーションを起こすために挑戦と失敗を繰り返すことができる方

■選考フロー
書類選考-適性検査/1次選考-2次選考-最終選考

募集概要

職種 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
仕事内容 (1)【正社員】技術系総合職
■研究開発:技術者各自が開発テーマを持ち開発に従事
■分析:開発部署や顧客からの依頼に基づき、開発試作品などの分析を担当
■設備技術:生産設備・インフラ設備として稼動しているマシン設備の維持・更新
(2)【正社員】事務系総合職 
■管理部門:会社の資産であるヒト・モノ・カネ・情報を積極的に活用し、事業活動をサポート
■営業部門:国内外の企業・研究機関とコミュニケーションを図り、円滑な製品販売・研究開発を支える
応募資格 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
博士/修士
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
大卒
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
高専・短大・専門
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
 東京、静岡、海外
 備考:
■東京本社:東京都中央区京橋二丁目1番3号 京橋トラストタワー 7階
■静岡事業所:静岡県静岡市駿河区用宗巴町3-1
■清水事業所:静岡県静岡市清水区入江1-3-6
■その他国内拠点・海外拠点あり
勤務時間 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
□東京本社
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間20分
 備考:標準労働時間7時間20分 / 9:00~17:20
□静岡事業所・清水営業所
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間30分
 備考:標準労働時間7時間30分 / 8:30~17:00
採用ステップ&スケジュール リクナビエントリーフォームより応募
  ▼
弊社選考マイページへの登録
  ▼
履歴書などの提出(前述マイページにアップロード)
  ▼
書類選考
  ▼
適性検査・1次選考(WEB開催)
  ▼
2次面接(WEB開催or対面開催)※対面開催の場合、交通費一部支給
  ▼
最終選考(対面開催)※交通費全額支給
  ▼
内定

※まずはエントリーボタンよりエントリーをお願いします!
※説明会を含めた当社イベントの参加状況による選考への影響はありません
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
提出書類 ■技術職応募の場合
〇履歴書 (形式自由 / PC作成・ナビサイト統一フォーマット・手書き等)
〇成績証明書(院卒の方は、学部のものも含む)※成績記載があれば、証明書でなくても可
〇研究テーマについてのレポート(A4 1枚程度)
※学部生や研究テーマが決まっていない場合は、「これまでに興味深く学んできたこと」「今後研究していきたいこと」等のレポートをご提出ねがいます

■事務職応募の場合
〇履歴書 (形式自由 / PC作成・ナビサイト統一フォーマット・手書き等)
〇成績証明書(院卒の方は、学部のものも含む)※成績記載があれば、証明書でなくても可

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
博士
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:280,350円
  ※基本給:280,350円
修士
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:250,000円
  ※基本給:250,000円
大卒
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:235,070円
  ※基本給:235,070円
高専・短大・専門
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:200,000円
  ※基本給:200,000円
手当 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 

 時間外手当・通勤手当・子育支援手当・扶養手当・技術能率手当 他
昇給 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
 年1回
 備考:毎年4月に昇給
賞与 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
 年2回
 備考:毎年6月・12月に支給
休日・休暇 (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
□東京本社
 完全週休2日制(土日、祝日は当社カレンダーによる)
 年間休日:124日
 有給休暇:14日~20日
 ※初年度14日、2年目以降16日、3年目以降18日、5年目以降20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
□静岡・清水事業所
 完全週休2日制(土日、祝日は当社カレンダーによる)
 年間休日:118日
 有給休暇:14日~20日
 ※初年度14日、2年目以降16日、3年目以降18日、5年目以降20日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:会社寮・社宅完備、語学教育費補助、リフレッシュ休暇制度、共済会による各種給付制度(結婚祝金、出産祝金、病欠時の給与補償、各種見舞金等)、持株会、財形貯蓄、住宅融資など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 9人 2人
2022年度 3人 0人
2021年度 6人 1人
3年以内男性採用割合:85.7%
3年以内女性採用割合:14.3%
平均勤続年数 17.2年(2023年12月25日時点)
平均年齢
研修 あり:(1)新入社員に対して約2ヶ月間のスタート研修(社内インターン含む)を実施
(2)各階層ごとに研修・教育を実施
(3)職種別・テーマ別に研修を実施
(4)従業員自らが選択できる研修制度を運用
自己啓発支援 あり:(1)会社がリストアップした取得資格により奨励金・資格手当を支給
(2)通信教育・Eラーニング等の会社補助
(3)海外要員制度(グローバル人財育成)  
メンター制度 あり:(1)OJTトレーナー制度(直属の先輩社員が業務をサポート)
(2)人事担当者との定期的なフォロー面談制度
キャリアコンサルティング制度 あり:(1)所属上司と年2回以上のキャリア面談を実施  
(2)会社所属のキャリアコンサルタントが定期的に面談を実施
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 14.8時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2022年度実績)
平均有給取得率:65%(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

WEB説明会 WEB説明会を順次開催いたします。ご予約頂いた方にはURLをお送りいたします。

採用実績校

青山学院大学、秋田大学、茨城大学、茨城大学大学院、宇都宮大学、宇都宮大学大学院、岡山大学、金沢大学、金沢大学大学院、関西大学、九州工業大学、九州工業大学大学院、九州大学、九州大学大学院、京都工芸繊維大学、京都工芸繊維大学大学院、京都大学、京都大学大学院、岐阜大学、群馬大学、群馬大学大学院、慶應義塾大学、静岡大学、静岡大学大学院、信州大学、信州大学大学院、成蹊大学、聖心女子大学、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、東京医科歯科大学大学院、東京工業大学、東京工業大学大学院、東京大学、東京大学大学院、東京農工大学、東京農工大学大学院、東京理科大学、東京理科大学大学院、東北大学、東北大学大学院、豊橋技術科学大学、豊橋技術科学大学大学院、名古屋大学、日本女子大学、福井工業大学、福井大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、北海道大学大学院、明治学院大学、明治大学、山形大学、山形大学大学院、山梨大学、山梨大学大学院、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、立教大学、立命館大学、早稲田大学
北京大学大学院、中央民族大学大学院、北京理工大学大学院、北京化工大学大学院、北京外国語大学大学院、浙江大学大学院、上海大学、厦門大学、ホーチミン工科大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系
主な勤務地
東京、静岡、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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