株式会社三慶物産
サンケイブッサン
2026
業種
レジャー・アミューズメント・パチンコ
不動産
本社
山口

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職(ホールスタッフ・幹部候補) 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

総合職(ホールスタッフ・幹部候補)

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月27万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

2024年50周年を迎えた弊社は、100年企業を目指し現在も成長中です。今後も進化していく中で、その中核となる存在が必要だと考えています。皆さんの瑞々しい感性と旺盛なチャレンジ精神を求めています。

相手の立場で物事を考え、チームで協力して目標に向かっていく方を求めています。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
店舗運営業務をお任せします。接客はもちろん、広報や数字の管理など業務内容は多岐に渡りますが、すべての仕事に共通して大事なこと。それは相手を思いやる気持ちで行動することです。
応募資格 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
 山口、福岡
勤務時間 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
 【変形労働時間制】
 総労働時間(1ヶ月):173時間18分
 備考:【早番】下関店舗 8:00~17:00(休憩80分)/福岡店舗 8:15~17:15(休憩80分)
【遅番】15:45~24:00(休憩70分)
※労働40時間以内/週平均
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:264,043円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:195,000円

  固定残業代/月:8,656円/5時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:269,837円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:200,000円

  固定残業代/月:9,017円/5時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律夜業務手当:20,000円(固定給に含む)
 一律特日手当:20,000円(固定給に含む)
 一律食事手当:5,000円(固定給に含む)
 一律深夜手当:10,387円以上(固定給に含む)
 備考:深夜手当は固定深夜割増代(30時間分)です。
※勤務時間に関わらず一律支給となります。
※超過分は別途追加支給となります。
昇給 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(ホールスタッフ・幹部候補)
 月8日以上
 年間休日:96日
 有給休暇:10日~20日
 ※平均取得日数15.5日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:看護休暇、アニバーサリー休暇、積立年休制度、ワクチン休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:独身寮(家具家電支給)1年間寮費免除制度、引っ越し費用全額補助、時短勤務制度、慶弔見舞金制度他
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2023年時点)
2023年新卒第一期生採用
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 0人 1人
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0%
平均勤続年数 14.2年(2023年12月時点)
平均年齢
研修 あり:新入社研修(座学とOJTを中心に行います)
接遇トレーニング(毎月実施)
AED講習
防犯講習
面接官トレーニング
役職者研修
接遇マナー研修(講師:ANA様)
ハラスメント研修(講師:ANA様)
クレーム応対研修(講師:IAA様)
・・・等、接遇やスキルアップを目的に様々な研修を実施しています。
自己啓発支援
メンター制度 あり:入社後は所属部門の先輩社員による1対1のサポートがあります。
また入社1ヶ月後には 新人アンケートも実施し 習得状況での不安や人間関係、職場環境についてお聞きしています。
年2回、定期満足度調査を実施、その後責任者による個人面談を行い 安心して長く働ける環境作りをしています。
安心して働くことができます。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:役職者昇進試験
・業務習得状況を確認する昇進試験を実施しています。
月平均所定外労働時間 1.1時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.5日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人3人
取得対象者数 2人3人
育休取得率 50.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 40.0%
管理職 10.0%
(2023年時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 3月から随時、Zoomを利用し、WEBの会社説明会を60分で実施します。詳細は予約された方のみ、追ってお知らせします。

採用実績校

山口大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系
主な勤務地
山口、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
就労経験のない方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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