業種 |
インターネット関連
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本社 |
東京、大阪
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プロモーション・サイトデザイン・マーケティング・商品企画・事務職 | 11~15名 |
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気になる登録人数 | 352名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 11~15名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
※詳しくは「職種・仕事内容詳細」項目をご覧ください 配属先に関しては入社後ご本人の希望をお伺いし、適正も考慮してご提案させていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
東京、大阪 備考:【東京】東京都渋谷区桜丘町29-35 7F ※京王 井の頭線「渋谷駅」より徒歩7分 【大阪】大阪市北区梅田 1-11-4 大阪駅前第4ビル15F・16F ※Osaka Metro 谷町線 「東梅田駅」より徒歩1分 |
勤務時間 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考:大阪 9:00~18:00 東京 10:00~19:00 ※配属先・勤務地・職種により時差出勤あり |
職種・仕事内容の詳細 | ■マーケティング
消費者のニーズを探るための市場調査や自社で蓄積されるデータを分析し、より多くのお客様に知っていただけるよう、広告運用やSEOを用いて集客を行います。 現在では自社サイトの運営ノウハウをもとに、外部向けコンサルティング事業も展開しているのでクライアントのマーケティングや営業のお仕事にも携われます。 ■サイトデザイン(構築) サイトのトップページのデザインやバナー・商品ページなどでブランドの魅力を伝えます。 セールや特集などの企画を分かりやすく効果的に発信できるよう、お客様の目線に立ってサイトづくりをしていきます。ワイヤーフレームの作成や画像制作、コーディングなどの業務に携わります。 使用言語:HTML、CSSなど 編集ソフト:Photoshop、illustrator、Figmaなど ■プロモーション(企画・運営) ECサイトに関わる販促や企画を立案するお仕事です。 市場のリサーチや、季節に合わせたセール企画、ユーザーのニーズに合わせた企画やメルマガの作成・配信、SNSでの情報発信などを考え実行します。 ブランドの認知最大化に向けて、たくさんのお客様に喜んでいただけるショップを作ります。 ■商品企画 自社ブランドの新商品開発や既存商品の改良を行います。 トレンド分析やお客様のお声をもとに、よりご満足いただけるショップを目指し、 ブラッシュアップを重ねます。 仕入先との交渉や調達までを一手に担うやりがいのあるお仕事です。 ■事務職(バックオフィス) 総務や経理、人事、法務などの、バックオフィス業務に携わっていただきます。 会社の円滑な運営や各部門の業務をサポートする重要なお仕事です。 さまざまな業務を経験しながらスキルアップが可能です。 業務改善や会社の仕組みづくりにも携われるのが魅力です。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 月給:250,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:34,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
交通費支給(月3万円まで) 時間外手当(超過分) 役職手当 住宅手当 ・一人暮らし手当 食事補助手当 (ランチ手当) 家族手当 |
昇給 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
年2回 備考:4月・10月 |
賞与 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
随時 備考:決算賞与あり 業績により支給 |
休日・休暇 | (1)【正社員】マーケティング・デザイン・プロモーション・商品企画・事務職
完全週休2日制(土日祝) 年間休日:128日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:※年間休日日数は前年実績です |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:出産・育児支援制度 無料ドリンクあり お誕生日イベントあり 社内禁煙 私服OK |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||
平均勤続年数 | 6.0年(2023年11月29日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 29.0歳(2023年11月29日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:OJT研修 | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:書籍購入制度 | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 2.0時間(2022年度実績)
1日当たりの平均残業時間8分
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有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
採用フロー | 【採用フロー】
WEB説明会 ▼ 書類選考 リクナビよりOpenES提出の依頼メールをお送りします。 ▼ グループワーク・筆記試験 ▼ 一次面接 ▼ 最終面接 ▼ 内定 ※選考状況により、変更となる場合があります。 その際は説明会・リクナビメッセージBOX等でご連絡します。 |
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選考方法 | 面接・筆記試験 |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |