大卒/総合職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
職種 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】技能職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
営業業務 管理補助業務 (2)【正社員】技能職 管工事補助業務 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】技能職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】技能職
愛知 備考:愛知県名古屋市熱田区五番町17番17号 【港区:愛知県名古屋市港区当知1丁目107番地】 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】技能職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:220,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:230,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:240,000円 (2)【正社員】技能職 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:214,000円 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:212,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:220,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】技能職
交通費、残業手当、資格手当、役職手当、住宅手当、皆勤手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】技能職
年1回 備考:4月 ★昇給率:1月あたり3000円以上※前年度実績 |
賞与 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】技能職
年2回 備考:7月・12月 ※昨年度実績:5ヶ月分 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】技能職
週休2日制(土曜、日曜) 祝日 GW 年末年始 夏季 有給 慶弔 産休・育休 年間休日:120日 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし (2)【正社員】技能職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | 16.7年(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 44.0歳(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | なし | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:業務にて必要な資格は全額補助 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.8日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年4月時点)
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |