業種 |
食品
商社(食料品)/水産
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本社 |
福岡
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大卒:総合職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
水産物等の卸売販売、およびそれに付随する業務 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学 卒業見込みの方 短大/専門/大学 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
福岡 備考:■事業所 福岡市、柳川市、久留米市、田川郡福智町、大牟田市、中間市のいずれかの事業所 (希望の勤務地がある場合は、会社説明会やメールなどでお申し出ください!) (但し、入社後の転勤の可能性はあります) |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:3:00~12:00 備考:■その他事業所 ※事業所によって異なる (例) 2:00~11:00 4:00~13:00 |
採用ステップ&スケジュール | ▼まずは、リクナビよりプレエントリーしてください。
▼会社説明会&一次選考(筆記試験) (応募に当たって説明会参加が必須になります。当社の仕事、社会的役割、入社後の具体的な業務、将来携われる仕事など、様々な話をさせていただきますので、是非ご参加ください!) ▼履歴書提出 宛先:〒810-0072 福岡市中央区長浜3-11-3-1101 福岡県魚市場株式会社 総務課宛 ▼最終選考(取締役との個人面接) 【内定まで1ヶ月】 リクナビからのエントリー~内定までは1ヶ月以内。 選考の結果は選考実施から5日以内でご連絡します。 ※日程調整が双方の都合により難航した場合、エントリー~内定までが1ヶ月を過ぎる可能性もあります。 【応募時の志望動機不問】 弊社では応募時の志望動機は不問です! 当初の希望から進路変更した等で、現時点では志望動機が見つけられなかったり、まとまっていなくても構いません。 少しでも当社に興味がございましたらまずはご応募お待ちしています。 ※選考が進み当社の理解を深めていただいた上での志望動機については確認させて頂く場合がございます。 |
応募資格補足説明 | 要普通自動車免許(営業職はAT限定不可、入社までに取得)(営業職は別途、準中型以上の免許を取得していただきます) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:181,000円 ※基本給:181,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:201,000円 ※基本給:201,000円 備考:上記基本給に諸手当が追加で支給されます。 ■入社2年目の大学卒モデル年収(営業職) モデル年収400万円(月給:201,000円、賞与、通勤手当、日直宿直手当、残業手当、食事手当) |
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手当 | (1)【正社員】総合職
■通勤手当(規程により、通勤距離に応じて支給) 上限あり(36,000円迄支給) ■食事手当 上限あり(10,000円迄支給) ■住宅手当 実家から通えない場合、入社後3年間、会社が家賃を全額負担。 会社都合での異動の場合、異動後7年間、会社が家賃を全額負担。 ■残業手当(100%支給) ■日直、宿直手当(休日手当) |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年3回 備考:8月、12月、3月 ※3月は業績により支給(直近10年は継続して支給) |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
一年単位の変形労働制 (年間95日以上) ※ 週1回以上の法定休日を確保 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
退職金制度:確定拠出年金制度 (受給資格は勤続3年以上) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:入社後3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年1月31日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 43.0歳(2023年3月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、ハラスメント研修、衛生管理研修、管理職研修、部門長研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:業務に関する国家資格・民間資格取得時、受験料・更新料等補助 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:勤続経験3年以上により、セリ人資格試験の受験可(主催:福岡県水産物卸売市場協会)
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月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |