関東サービス株式会社
カントウサービス
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 人材コーディネーター | 1～5名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 80名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月2日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
人材コーディネーター
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍 |
募集要項
求める人物像・選考基準
傾聴力があり、人に寄り添うことができる人、コミュニケーションを取ることが好きな人
業界選びに悩んでいる方や、どんな会社を受ければ良いか悩んでいる方でも大丈夫です！
是非一度WEB説明会に参加し、関東サービスの様子を覗いてみてください！
皆様からの沢山のエントリ―、お待ちしております。
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是非一度WEB説明会に参加し、関東サービスの様子を覗いてみてください！
皆様からの沢山のエントリ―、お待ちしております。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】人材コーディネーター |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】人材コーディネーター
人材マッチングのプロとして活躍する人材コーディネーター |
| 応募資格 | (1)【正社員】人材コーディネーター
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 （2024年3月～2025年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】人材コーディネーター
群馬、千葉、東京、神奈川 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】人材コーディネーター
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～17:00（休憩：1時間） |
| 職種・仕事内容の詳細 | 働き手がほしいお客さまと仕事を求めている求職者をマッチングするお仕事です。対スタッフ、対クライアント、対求職者などのさまざまな方とコミュニケーションを取る機会があり“傾聴力”が求められます。
＜業務の流れ＞ 派遣先のお客さまを訪問し、「どんなことで困っているのか」「不足している人員は何名なのか」などお悩みをヒアリング。応募者が来たら面談と現場見学をします。お客さまや求職者のそれぞれの想いをぶつけていただき、合否を決定。採用後も派遣スタッフや派遣先のお客さまにヒアリングしてサポートをしていきます。キャリアシートや見積書作成などの事務業務も行います。 ＜営業先＞ 5～15ほどのお客さまの現場を担当。営業先は基本的に既存のお客さまとなります。 ※お客さまから新しい倉庫の案件などをご紹介いただくことがあります。 ＜教育体制＞ 未経験の方も安心して成長していける教育体制をご用意。入社式当日に安全衛生や社会人としてのマナー講習があり、2日目以降は現場で現業職について学ぶ研修が行われます。 その後、担当予定の現場で現業職の仕事を理解する物流研修を3カ月実施します。 自分がどんな仕事のスタッフを管理するかということをしっかり学びましょう。 物流研修後は約半年間OJTで先輩に同行します。 先輩のサポート業務を通じて、クライアントや派遣スタッフに対する提案や面談、派遣後のサポートのノウハウなどを学びます。その後独り立ちしますが、分からないことがあれば先輩がしっかりとフォローをします。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】人材コーディネーター
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：216,000円（一律手当含む） ※基本給：211,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】人材コーディネーター
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律感謝手当：5,000円（固定給に含む） 通勤手当（全額支給） 残業手当（全額支給） 家族手当（配偶者・第一子→10,000円/第二子以降→5,000円） |
| 昇給 | (1)【正社員】人材コーディネーター
備考：人事評価に準ずる(2年目以降) |
| 賞与 | (1)【正社員】人材コーディネーター
備考：人事評価・業績に準ずる(2年目以降) |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】人材コーディネーター
週休2日制（※事業所・現場により曜日等変動） ※有給休暇取得率は80%以上 休暇制度：GW休暇、年末年始休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：70.0%
3年以内女性採用割合：30.0% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||
| 研修 | あり：人材コーディネーター：物流研修(約3か月前後現場にて現場の流れや特徴等を知ってもらいます。物流研修後はOJTを実施いたします）
現業職：導入教育(安全衛生関連の座学研修)、現場研修(現場の流れ、徐々に現場の業務を行う) |
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| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：物流研修後、OJTを実施いたします。
人材コーディネーターの先輩についていって仕事の流れやコツを掴んでいただきます。 |
||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 27.0時間（2023年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
職場環境
| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
|---|
その他の情報
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 専門系
- 主な勤務地
- 群馬、千葉、東京、神奈川
- 応募資格
- 大学卒業見込みの方 または 大学卒業の方（2024年3月～2025年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
東京都台東区上野6-16-18 あいおい都信ビル5F
総務人事部 人事課
保坂/萩谷
03-3839-1200
総務人事部 人事課
保坂/萩谷
03-3839-1200
掲載開始：2025/01/27
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