富士通エンジニアリングテクノロジーズ株式会社
フジツウエンジニアリングテクノロジーズ
2026
業種
情報処理
ソフトウェア/その他サービス
本社
神奈川
インターンシップ&キャリアの評価50件~60件
総合評価 4.68 評価点数の画像 評価が高い項目 人事とのやりとり 4.73

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
システムエンジニア職(総合職) 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 1398名

モデルケース

システムエンジニア職(総合職)

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    4月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

★学部・学科にとらわれることなく、システムエンジニアに必要とされるセンス、
 および以下の資質を持ち合わせている人材を採用しています。
 ・本質的な問題をとらえる直感力
 ・好奇心と柔軟な発想力
 ・折衝力や豊かなパーソナリティ

また、強い成長意欲を持ち、何事にも前向きに取り組む方は、ぜひ仲間に加わって頂きたいです。

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
主にお客様の潜在的なニーズにもお応えできる最適なシステムインテグレーション、システムマネジメント、IT基盤の構築などを行っています。どの事業もお客様から直接仕事を引き受ける「元請け」の仕事です。
応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2024年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 神奈川
 備考:【神奈川・横浜エリア】
本社…横浜市西区高島
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):8時間
職種・仕事内容の詳細 【システムエンジニア職】
 システムコンサルティング、システム開発、システム運用サポート、営業支援など

■事業領域
・日揮HD様向けの事業
・日揮HD様以外の顧客向けの事業
※どちらの事業も、元請け(お客様から直接仕事を引き受ける)の仕事です。

■仕事内容
--日揮HD様向けの事業--
まず、システムマネジメントサービスがあります。
数千台を優に超えるコンピュータ群を駆使する日揮HD様の情報システムを一括してマネジメント。
さらに、各種システムの高度化・合理化はもちろん、システムインテグレーションを実現させ、CAE(コンピュータ統合エンジニアリング)システムを構築・運用、DX化も支援しています。

--日揮HD様以外のお客様を対象とする情報サービス事業--
全売上高の6割超を占めます。
プロジェクトマネジメントシステムなど日揮HD様の保有する技術を商品化(パッケージ化)して提供する事業や、技術系・工業系・ビジネス系システムを設計・開発するソフトウェア受託開発事業、システムインテグレーション、システムマネジメント、アウトソーシングなど、また、IT基盤の構築から構想・設計・開発・構築・運用までを一貫して行なっています。
採用ステップ&スケジュール ★まずは「リクナビエントリーFORM」より、お気軽にエントリーください。
 詳細は追ってリクナビ経由でお知らせします。

★会社説明会の開催予定日は、リクナビからメールにてお知らせします。
 会社説明会では、当社の魅力やシステムエンジニアの仕事内容について
 説明するだけでなく、就活が更にポジティブになるお話もします。お楽しみに!
 なお、弊社ではドレスコードの自由化を実施しています。 会社説明会から
 最終面接まで、自由な服装でお越し戴いて構いません。

・エントリー
・会社説明会&適性検査(Web)
・個人面接(一次/二次/最終)
・内々定
提出書類 OpenES、履歴書、成績証明書、卒業見込証明書
選考段階に応じて提出いただきます。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:255,000円
  ※基本給:255,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:275,000円
  ※基本給:275,000円
手当 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  

 交通費(全額)、時間外手当
リフレッシュ休暇補助、独身寮補助。
その他、資格取得一時金(2~30万円)の支給があります。
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:125日
 有給休暇:20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:創立記念日、特別休日、リフレッシュ休暇(最長2週間)、積立休暇、特別休暇
 ※リフレッシュ休暇/勤続5年以上(2回目以降は3年ごと)で未消化の有給休暇が
  一定日数以上に達した場合、 土日を含めて最長2週間までの連続休暇が取得でき、
   補助金も支給されます。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:【制度】財形貯蓄、退職金、慶弔見舞金制度、財形住宅転貸融資制度
【施設】保養所、ベネフィットワン(福利厚生全般法人会員)、 独身寮(横浜市内)
情報処理等の資格取得バックアップもあります。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 期間:6か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア職(総合職)  
 期間:4ヶ月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 7人 0人 100.0%
2021年度 8人 0人 100.0%
2020年度 7人 3人 57.1%
(2024年3月6日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 5人 6人
2022年度 3人 4人
2021年度 3人 5人
3年以内男性採用割合:42.3%
3年以内女性採用割合:57.7%
平均勤続年数 14.5年(2023年4月1日時点)
平均年齢 43.5歳(2023年4月1日時点)
研修 あり:・入社後約4か月間の新入社員研修を実施(ビジネスの基本、ヒューマンスキル、IT技術研修)
・自身のキャリアアップのため非常に多くの多彩な研修を自由に受講可能
・OJT期間は3年間

自己啓発支援 あり:・英会話スクール補助、資格取得報奨一時金の支給など
メンター制度 あり:・メンター制度は入社4~5年目社員が対象(1~3年目社員はOJT制度の対象となります)
キャリアコンサルティング制度 あり:・毎月上司との1on1で自身のキャリア志向についても会話しています
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 18.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.3日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし4人
取得対象者数 4人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 7.0%
(2023年4月時点)

その他の情報

参考データ

採用予定数 システムエンジニア職 : 10名程度
教育制度 ■1.階層別研修
(1)新入社員研修
 入社後約4か月間の集合研修(ビジネスの基本、ヒューマンスキル、IT技術研修)
 (配属後は3年間のOJT制度を適用)
(2)各種昇格前・昇格後研修
(3)各種幹部社員研修

■2.技術教育研修
(1)社内教育講座
(2)社外講習会(富士通グループ教育含む)

■3.その他
(1)社外講習会受講費補助
(2)資格取得報奨一時金制度
募集学部・学科 全学部全学科
提出書類 会社説明会参加後にOpenESの提出をお願いしています。
履歴書・成績証明書・卒業見込証明書等は選考が進んだ段階でご提出いただきます。
選考方法 面接などを通して、人物重視での選考を行います。

会社説明会参加・Web適性検査→1次面接→2次面接→最終面接→内々定

※まずリクナビからエントリー戴き、「会社説明会」に参加申し込み下さい。
応募資格 4年制大学または大学院を2025年3月卒業見込の方
既卒の方の採用情報 ■応募資格
 目安として1年以内の既卒者の方

■選考フロー ・入社時期・待遇
 新卒者と同等
ドレスコードフリー ・ドレスコードフリー(自由な服装で勤務可能)です。
・選考の際もぜひドレスコードフリーで臨んでください。
OJT制度(3年間) ・OJT期間は3年間となります。
・長い助走期間を取り、ITエンジニアとして自信を持って独り立ちできるよう徹底的に支援します。

採用実績校

青山学院大学、茨城大学、岩手県立大学大学院、岩手大学、桜美林大学、大妻女子大学、お茶の水女子大学、香川大学、神奈川大学、学習院大学、学習院女子大学、北里大学、九州工業大学、京都大学大学院、共立女子大学、畿央大学、慶應義塾大学、国学院大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、信州大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、都留文科大学、電気通信大学、東海大学、東京海洋大学、東京工業大学、東京女子大学、東京大学、東京都市大学、東京都市大学大学院、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京薬科大学、東京理科大学、東北学院大学、東北大学、東洋英和女学院大学、徳島大学大学院、富山大学、新潟大学大学院、日本大学、福井大学、福岡大学、文教大学、法政大学、北海道大学、明治大学、山形大学、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、横浜市立大学、立教大学、早稲田大学
、他(50音順)

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系
主な勤務地
神奈川
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2024年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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