ネッツトヨタ石川株式会社
ネッツトヨタイシカワ
2026
業種
商社(自動車・輸送機器)
専門店(自動車関連)/その他サービス/その他金融
本社
石川
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 326名

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 9月
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

1.何事にも前向きな姿勢で臨める
2.自己啓発により意欲を持って行動できる
3.役割を理解し、いろいろな角度から物事を考えられる
4.相手(お客様や社員)の立場で考え行動できる

募集概要

職種 (1)【正社員】販売職
仕事内容 (1)【正社員】販売職
1.当社取扱い商品の販売・コンサルティング(新車、中古車、損害保険、情報通信関連商品、クレジット関連商品など)
2.お客様のアフターフォロー
 お客様一人一人の情報を基に、さまざまなアドバイスを行います。
応募資格 (1)【正社員】販売職
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】販売職
 石川
 備考:石川県内各事業所
※石川県内全域(金沢エリア、加賀エリア、能登エリア)で募集あり
勤務時間 (1)【正社員】販売職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
 年間総労働時間:1,942時間30分
 備考:部署によってはシフト制勤務(9:30~18:00)あり
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】販売職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:220,100円

 備考:月給の金額は、一律営業手当20,000円を含む金額です
手当 (1)【正社員】販売職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律営業手当:20,000円
 備考:入社2年目より一律30,000円

 ・扶養家族手当は対象者に別途支給
・通勤手当(上限31,500円)
昇給 (1)【正社員】販売職
 年1回
賞与 (1)【正社員】販売職
 年2回
 備考:7月、12月※7月12月合計5.2カ月分(2023年)
休日・休暇 (1)【正社員】販売職
 月曜定休、火~日曜で月1~4日の休日、GW・夏季・年末年始長期(7~9日程度)
 年間休日:108日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】販売職
 期間:3か月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 7人 2人 71.4%
2022年度 1人 0人 100.0%
2021年度 3人 1人 66.6%
(2024年10月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 5人 2人
2022年度 1人 0人
2021年度 3人 0人
3年以内男性採用割合:81.8%
3年以内女性採用割合:18.2%
平均勤続年数 20.7年(2024年10月1日時点)
平均年齢 42.4歳(2024年10月1日時点)
研修 あり:全新入社員に対し、入社後2週間の新人総合研修を実施(販売職はその後5月まで販売スタッフ研修を受講)
保険募集人資格取得研修
中古車査定士資格取得研修
職種・職位別研修
トヨタ自動車メーカー研修(店頭応対・商品コンサルティング・職場リーダー・店長・システム研修など)
自己啓発支援 あり:資格取得支援等
メンター制度 あり:入社2年目までを目処に、配属店舗で若手スタッフによるフォロー実施と、本部によるフォロー研修を実施。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 3.4時間(2023年度実績)
時間外労働に関する実績を月に1回必ず経営層と共有し、時間外労働管理表に基づき拠点へ指導、削減対策を実施しています。
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2023年度実績)
有給は半日単位で取得可能
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人3人
取得対象者数 6人3人
育休取得率 0.0%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 1.9%
(2024年10月1日時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 会社説明会をWEBでも開催いたします。
『説明会・面接』画面より、ご希望の開催形式をお選びいただき、ご都合の良い日程にお申し込みください。

採用実績校

愛知大学、金沢学院大学、金沢星稜大学、金沢大学、関西外国語大学、関西大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、椙山女学園大学、高崎経済大学、中京大学、富山大学、同志社女子大学、同志社大学、新潟大学、北陸大学、龍谷大学
など

詳細情報

主な募集職種
営業系 販売系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
石川
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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