業種 |
情報処理
ソフトウェア/コンサルタント・専門コンサルタント
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本社 |
東京
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2025年度新卒採用 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 17名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】技術職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】技術職
技術職 |
応募資格 | (1)【正社員】技術職
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】技術職
東京、神奈川 備考:取引先によって異動の可能性もあり |
勤務時間 | (1)【正社員】技術職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00 備考:作業内容、取引先によって変更になる場合もあります |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】技術職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:231,700円(一律手当含む) 大学 卒業見込みの方 月給:246,600円(一律手当含む) 備考:※一律調整手当・一律住宅手当含む |
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手当 | (1)【正社員】技術職
住宅手当、交通費、残業手当、資格手当、家族手当、役職手当等 |
昇給 | (1)【正社員】技術職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】技術職
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】技術職
週休二日制(土日祝)※取引先都合により変わる場合があります 年間休日:120日 有給休暇:10日 ※初年度10日。以降勤続年数1年ごとに1日増(最大20日まで)。 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:祝祭日、特別休暇(年末年始・夏季・慶弔休暇) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術職 期間:3ヶ月 |
■休日・休暇
(1)【正社員】技術職 週休二日制(土日)※取引先都合により変わる場合があります ※試用期間中は、有給休暇を取得できません。 備考:祝祭日、特別休暇(年末年始・夏季) |
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研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年3月4日時点)
【内定者数】
2024年度(03月現在):0人 【離職者数】 2024年度(03月現在):0人 |
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0% |
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平均勤続年数 | 6.8年(2022年1月27日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 28.2歳(2022年9月26日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:全新入社員に対し、入社後2か月のJava研修を実施 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:社内にて承認された資格試験の初回受験料の支給及び、合格時の一時金支給。 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:年に2回、役員とのキャリア面談があります。 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 16.5時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 12.0日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
実績なし
育休制度、育児短時間勤務制度あり。
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |