これが私の仕事 |
中堅大手の顧客担当と、新卒やチームメンバーの育成を担当 自分の顧客対応をしながら、
新卒やメンバーの達成に向けて伴走しています。
難しいと感じることもありますが
メンバーの特性に合わせた指導ができるよう
日頃からの声掛けを意識し、メンバーの変化に
気づけるように日々アンテナを張っています。
また、チーフとして役職者と協力をしながら
営業の組織力向上に向けて、日々協議をしています。
様々な目標があるため、日々進捗を追いながら
滞っている場合には軌道修正案を考え、
営業部全体に発信し、個人の進捗管理も行っています。
現在は産休・育休を経て時短勤務をしているため、
時間の制約がある中で仕事の精度を上げることが
難しいのですが、営業部のみならず他部署の協力も
得ながら仕事を進めることができています。
周囲の理解があることが非常にありがたいです。 |
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だからこの仕事が好き! 一番うれしかったことにまつわるエピソード |
お客様と一緒に喜びを感じられる仕事 基本的に、お客様の「人事部」の方と
お話をする機会が多いのですが、
私たちも【外部人事】という立場でお話をするので、
人員不足が発生していた拠点での人員充足は
お客様と同じ温度感で喜びを感じられます。
また、採用に関しても多くの悩みがあるので、
お客様と関係性を構築する中で、
新たなご相談をもらうことが多く、
気軽に相談をいただけることがとても嬉しいです。
社内のメンバーに関しては、
私が指導に関わったメンバーが
年数を重ねることで多くの経験を経て
成長している姿を感じられることが嬉しいです。 |
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ズバリ!私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
働く上で大事なのは何をするかではなく、 誰と働くかだよ! 「人の良さ」で選びました。
会社説明会のタイミングで、
当時の社長がふらっと会場に立ち寄り、
『働く上で大事なのは何をするかではなく、
誰と働くかだよ』というメッセージを残して
いただいたのですが、当時の私には
この言葉がとても響きました。
社長自らが、説明会にふらっと参加して
大切なことを教えてくれる距離感もそうですし、
社長自らがそのスタンスでお仕事をしているのであれば、
この会社はいい人たちがたくさんいるに違いない!と
確信し入社を決めました。
ひとり一人が明るくホスピタリティにあふれており、
面倒見がよい方が多く、みんなで助け合いながら
仕事をしている環境です。
社内のメンバーに対しても、お客様に対しても
明るく誠実な接し方をするノーザンライツの
メンバーが自慢です! |
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これまでのキャリア |
2015年:新卒入社。東京営業部配属
2020年:営業部リーダー職
2023年:産休・育休取得
2024年:職場復帰。東京営業部復帰。チーフ職 |