大卒・営業 ※東京・関西配属の場合 | 1~5名 |
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短大・高専卒 営業 ※東京・関西配属の場合 | 1~5名 |
気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月32万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、育休取得率90%以上、住宅補助あり |
採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月29万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、育休取得率90%以上、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】営業 (2)【正社員】 総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業 (2)【正社員】 総合職
詳しくは【職種・仕事内容の詳細】をご覧ください。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業 (2)【正社員】 総合職
短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業
北海道、宮城、東京、愛知、兵庫、広島、山口、愛媛、福岡 備考:本社および各事業所 本社/山口県熊毛郡平生町横割584 札幌/札幌市東区北10条東12-3-17 仙台/仙台市宮城野区宮千代1丁目20-3 101号 東京/東京都台東区蔵前3-1-3 名古屋/名古屋市中村区塩池町1-6-6 関西/神戸市東灘区住吉宮町6-10-27 中四国/広島市西区大芝2-11-2 松山/松山市和泉北3-18-18 福岡/福岡市博多区吉塚6-6-8 (2)【正社員】 総合職 山口 備考:本社/山口県熊毛郡平生町横割584 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:00 備考:9:00~17:15(東京・関西勤務の場合) (2)【正社員】 総合職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:00 |
職種・仕事内容の詳細 | 【営業】
ケーキやギフト用焼き菓子など菓子類の箱・ラッピング・しおり・POP等販促物の販売を行っていきます。街のお菓子屋さんやケーキ屋さんの責任者とアポイントを取り、デザイナーとともに訪問。先方のパッケージに対する要望を細かくお伺いし、ニーズを具体的な商品へと落とし込んでいきます。時には商品や店舗のロゴマークの作成などを依頼される事も。先方のこだわりや商品に対する愛情を理解して、その想いに応えられる商品づくりを追求していって下さい。 【総合職】 総務部・営業本部・工場事務所等の業務の補助をお願いします。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業 (2)【正社員】 総合職
短大 卒業見込みの方 月給:190,000円 高専 卒業見込みの方 月給:200,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:210,000円 備考: 【給与例 モデルケース】 ■大卒、1年目社員、営業職、独身1人暮らしの場合。 東京勤務 月328,000円程度(月給200,000円) 関西勤務 月320,000円程度(月給200,000円) ※職務手当、精勤手当、住宅・地域手当(地域により変動)含む。 ■大卒、1年目社員、総合職、独身1人暮らしの場合。 本社勤務 月22万9000円程度(月給200,000円) ※精勤手当、住宅手当含む ※手当についての詳細は、下記参照 |
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手当 | (1)【正社員】営業
職務手当 1万8000円(大卒・大学院卒) 1万5500円(高専卒・短大) 精勤手当 1万6000円(大卒・大学院卒) 1万3760円(高専卒・短大) 地域手当 1万4000円(東京・関西) 1万3000円(名古屋) 1万1000円(札幌・仙台・広島・松山・福岡) 住宅手当 8万0000円(東京) 7万2000円(関西) 6万3000円(名古屋) 5万5000円(広島・福岡) 4万7000円(札幌・仙台・松山) 1万3000円(本社) (2)【正社員】 総合職 精勤手当 1万6000円(大卒・大学院卒) 1万3760円(高専卒・短大) 住宅手当 1万3000円(本社) |
昇給 | (1)【正社員】営業 (2)【正社員】 総合職
年1回 備考:令和5年実績3.32% |
賞与 | (1)【正社員】営業 (2)【正社員】 総合職
年2回 備考:令和5年実績3.88ヶ月分 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業 (2)【正社員】 総合職
週休2日制(日曜、ほか社内カレンダーによる土曜) 年間休日:115日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇 備考: 創立記念日休暇 メーデー休暇 年次有給休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業 期間:入社後3か月間 (2)【正社員】 総合職 期間:入社後3か月間 ※労働条件の変更なし |
■勤務地
(1)【正社員】営業 山口 備考:試用期間中は本社研修となります。 条件は本採用時と変更はありません。 |
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研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年4月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
平均勤続年数 | 18.0年(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 43.0歳(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:入社後3ヶ月、社内で全部署の業務を経験する新入社員研修を実施。その後も各自の業務習熟度に合わせ、階層別研修を随時実施していきます。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 13.2日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年1月時点)
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提出書類 | 履歴書(写真貼付)、成績証明書、健康診断書、卒業見込証明書 他 |
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選考方法 | 書類選考、一般常識、適性検査、面接 |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |