業種 |
福祉・介護
教育関連/医療関連・医療機関
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本社 |
愛知
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リクナビ限定情報 |
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大学卒・介護職 | 6~10名 |
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気になる登録人数 | 139名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員 |
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仕事内容 | (1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員
※ |
応募資格 | (1)【正社員】介護職員
短大/専門/大学 卒業見込みの方 (2)【正社員】介護 → 生活相談員 大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員
愛知 備考:愛知県西尾市内 西尾市内に事業所が9ヶ所あります。 |
勤務時間 | (1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員
【シフト制】 実働時間(1日):8時間~8時間 備考:シフト例/介護 (休憩1時間) 早番 7:00~16:00 日勤 8:30~17:30 遅番 13:00~22:00 夜勤 22:00~7:00 |
職種・仕事内容の詳細 | ◆介護スタッフ
『 せんねん村 』 における、村人さんの暮らしのお手伝い。 ★同じ村人さんと毎日を過ごす 『ユニットケア』 を採り入れているため、 自然と家族のような関係を築くことが出来ます。 ★介護に関する知識・経験がなくても、 先輩によるサポート・充実の研修制度がありますので、ご安心ください。 |
採用ステップ&スケジュール | ■まずはリクナビからエントリーして下さい!
選考日程は随時対応しておりますので、 エントリー後にご案内差し上げます。 選考フローは以下の通りとなります。 【1】施設見学会 & 就職説明会 ⇒ 『 せんねん村 』 を訪れていただき、 施設見学や、施設長からの挨拶、先輩スタッフとの座談会、 村人さんにお出ししている食事の試食をしていただき、 法人について理解を深めていただく機会です。 (申し訳ありませんが、栄養士の募集はありません) ※ 上記どちらにも参加しない方でも試験は受けていただけます。 【2】筆記試験、面接(個人面接) 【3】 内々定通知(面接後一週間以内) ※選考期間は約1ヶ月となります。 ※選考状況により選考期間が延びることもあります。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】介護職員
短大/専門 卒業見込みの方 月給:184,500円 大学 卒業見込みの方 月給:202,900円 備考:★手当を除いた基本給のみの金額になります。詳しくは諸手当欄をご覧ください。 (2)【正社員】介護 → 生活相談員 大学 卒業見込みの方 月給:202,900円 備考:※ 社会福祉士を取得する・した学生のみ対象。 ★手当を除いた基本給のみの金額になります。詳しくは諸手当欄をご覧ください。 |
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手当 | (1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員
介護職員処遇改善金 8,000円(変動制) 介護福祉士 手当 10,000円 社会福祉士 手当 10,000円 夜勤手当 7,000円/回(平均月4回発生) ※夜勤回数が増えた場合に回数に応じて追加で支給 住宅手当 10,000円 交通費、役職手当、超過勤務手当、年末年始手当、扶養手当等、その他手当あり。 |
昇給 | (1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員
年1回 備考:7月 |
賞与 | (1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員
年2回 備考:5月、11月 ※4.45ヶ月分(2020年度実績) |
休日・休暇 | (1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員
月9~10日休み 年間休日:115日 有給休暇:10日~10日 備考: リフレッシュ休暇制度 産休・育休制度 介護休業制度など |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生: 退職金制度 財形貯蓄 社員食半額補助 制服貸与 健康診断・夜勤者検診 永年勤続表彰(リフレッシュ休暇) 託児所 産休・育休制度 育休復帰後の時短制度 介護休暇制度 職員手帳(メモ帳)支給 季刊誌発行 クラブ活動 歓迎会 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員 期間:3ヶ月 |
■勤務時間
(1)【正社員】介護職員 (2)【正社員】介護 → 生活相談員 【シフト制】 実働時間(1日):8時間~8時間 備考:シフト例/介護 (休憩1時間) 早番 7:00~16:00 日勤 8:30~17:30 遅番 13:00~22:00 ※試用期間中は夜勤なし |
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研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:21.2%
3年以内女性採用割合:78.8% |
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平均勤続年数 | 4.7年(2023年2月1日時点)
女性8割の職場の為、結婚・出産が主な退職理由
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平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり: 入社前研修(2泊3日)リゾートホテルにて宿泊研修
入社時 新人研修 OJT(先輩スタッフによる1対1の指導) 2カ月目振り返り研修 3カ月目振り返り面談 新人フォローアップ研修 二年目研修 三年目研修 マネジメント研修 アサーティブ・コミュニケーション研修 トップマネジメント研修 その他、毎月テーマを変えた学習会の開催 ※ あくまでスケジュールで決められた研修内容の為、他にも外部への出張研修の機会があります。 |
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自己啓発支援 | あり:喀痰吸引研修
介補職員初任者研修、実務者研修 |
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メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり: 入社時に福祉用具の検定を実施いたします。
床走行式リフト |
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月平均所定外労働時間 | 5.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
クラブ活動 | ソフトボール、バレーボール、バスケットボール、バドミントン、ジョギング、ヨガ教室 |
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介護事業所人材育成認証評価事業 | 愛知県より人材育成について評価していただき、認定事業所となっています。研修制度が充実している為、安心してお仕事を覚える環境を用意しています。 |
【カンタン日程調整】 | Web上で候補日を選ぶだけで、カンタンに面談予約がきます。予約変更もWebから行え、メールでのお申し出は不要です。プレエントリー後、順次案内メールをお送りしますので、お待ちください。
※ 日程調整システムriksakを利用しています。 |
【内定まで1ヶ月】 | エントリー~内定までは1ヶ月以内。
選考の結果は7日以内でご連絡します。 ※日程調整が双方の都合により難航するケースがあった場合は、この限りではありませんが、調整が難しい場合も4日以内にご連絡します。 |
リクナビ限定情報 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |