業種 |
建設
建築設計/不動産/住宅/建設コンサルタント
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本社 |
神奈川
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【東京・神奈川勤務!】転勤、部署異動なし!車通勤可(ガソリン代補助)
◇◆デザインを得意とする創業110年の当社で働きませんか◆◇
住宅、アパート・マンション、商業施設、オフィスビル、ホテル、学校、医療・福祉・公共施設まで幅広い建築物の企画・設計・施工・アフターサービスを一貫して手がけています。
「人間の空間を、より輝きあるものにする」をポリシーに、地域に根ざして安定した業績をあげ続けています。
私たちが手がける建築物(作品)は、完成するとその街の風景になります。「地図」に残る仕事です。そしてその建築は、敷地の造成から基礎工事、躯体工事、電気・設備工事、仕上げ工事など多くの工程を経てつくられ、専門技術を持つ多くの人が関わることでかたちになります。その「人」とともに、使われる「資材」、施工や確認にかかる「時間」、決められた「予算」などをつかさどり、工事をスムーズに進めるとともに、品質をチェックし、さらに現場の安全を守ることが施工管理の仕事です。いわば建築物づくりのディレクターであり、責任と大きなやりがいを感じながら、日々の業務にはげんでいます。
私たちがつくる建築物(作品)は、一つひとつが完全オーダーメイドです。個人や企業、行政機関など各オーナー(発注者)様のご要望、立地条件、その建物がつくられる場所の環境・風土などに配慮し、総合的な視点から最良の一棟をつくりあげる努力をしています。建築設計はもちろん、プランを考える前の企画段階から関わり、オーナー様とのパートナーシップを第一に、施工、完成後のメンテナンスまで一貫したサービスを提供しています。創業から一世紀。そんな私たちの姿勢に、多くのご支持と信頼をいただいています。
どんな建築物でも、施工管理の担当者がいなければ、つくり出すことはできません。建築物づくりの中心であり、主軸といえる存在です。当社の施工管理スタッフは、常にその役割を強く自覚し、一つひとつの仕事に誇りと社会的な責任を感じながら現場を動かしています。同時に、地域に根ざし、長い歴史をもつ企業としての信頼にお応えするため、次に続く優秀な人材を育てたいという機運にあふれたスタッフばかりです。企業の歯車ではなく、それぞれが自立した意識をもち、担当する仕事に高いクオリティを与えるためにいきいきと取り組む。そんな魅力的なスタッフが、当社の自慢です。
事業内容 | 建築物の企画・設計・施工、不動産の売買および管理 |
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設立 | 創業1914年3月3日
設立1954年9月1日 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 55名(男性44名、女性11名) |
売上高 | 87億円(2022年5月期)
71億円(2021年5月期) 68億円(2020年5月期) |
代表者 | 代表取締役 谷津 弘 |
事業所 | 東京都・神奈川県勤務、転勤なし
■本社 神奈川県相模原市中央区 ■横浜営業所 神奈川県横浜市南区 ■川崎営業所 神奈川県川崎市高津区 ■東京支店 東京都町田市 |
許可登録 | 特定建設業 国土交通大臣 第21152号
一級建築士事務所 神奈川県知事 第6157号 宅地建物取引業 神奈川県知事 第19973号 ISO9001:2000 JMAQA-521 |
★谷津建設3つの強み★1)社内の人間関係が抜群! | 【若い世代が働きやすい!】
入社した社員(Iくん)の声↓ ◆ベテランの先輩社員が多く、技術レベルの高さや戦略の立て方など本当に勉強になる毎日。 新入社員のときに現場で作業着を真っ黒に汚して仕事していたら『作業着が汚れないような仕事の進め方を考えてみよう。』とアドバイスをもらいました。 時には温かく見守り、時には自分で考える力を育てて下さる先輩たちです。 早く仕事を覚えて現場を持てるように頑張れと言われたことも励みになりました。 ◆素早く指示を出し場を取り仕切る姿や、ときには背中で見せ (あの人が頑張っているから頑張ろう)と思えるかっこいい先輩がたくさんいます。 将来はそんな先輩に私もなり、思い描いた空間をこの手で手掛けたいです。 |
★谷津建設3つの強み★2)正当に評価・表彰します! | ◆頑張りや取得資格に応じて正当に評価します!
『モデルケース』 30代 月収30万円 年収700万円 以上 40代 月収40万円 年収800万円 以上 50代 月収50万円 年収900万円 以上 勤続1年目・・・・ 表彰1万円 特別休暇2日 勤続3年目・・・・ 表彰5万円 特別休暇3日 勤続5年目・・・・ 表彰10万円 特別休暇5日 勤続10年目・・・表彰15万円 特別休暇5日 勤続45年目・・・表彰50万円 特別休暇5日 |
★谷津建設3つの強み3)東京・神奈川から転勤なし | ◆勤務地は東京・神奈川・千葉となり直行直帰となります。営業所に転勤はありません。
ひとりで全ての工程に責任を持って携われる。 谷津建設は従業員規模の割に様々な案件に携わっていて、 1人で全工程に関われるので、早く力がつきます! ◆若手を対象に月1で交流会や勉強会を開催しているので、同僚と同じ目標に向けて頑張ることができます! |
★谷津建設HP | http://www.yatsu.co.jp/ |