業種 |
自動車
化学/プラント・エンジニアリング/金属製品/商社(化学製品)
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本社 |
広島
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4大卒・広島勤務 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系(4)【正社員】製造系 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業系
取引先との交渉や見積の作成、受注業務、納品業務、アフターフォローまで一貫して行います。既に取引のある顧客への営業活動に加え、新たな取引先の開拓も行い、売上の最大化を目指します。 (2)【正社員】施工管理系 施工管理は工事全体を管理しており、主に工程管理、安全管理、品質管理、原価管理という4つの管理を担当します。この他にも、必要書類の作成や資材の準備、お客様との打ち合わせなど仕事内容は多岐にわたります。 (3)【正社員】技術系 技術系と一口にいっても「品質管理」や「生産技術」、「技術開発」など複数の職種があります。更に、「土木設計」や「設備設計」などの設計を行う職種もあり、専門的な知識を活かして幅広い事業で活躍しています。 (4)【正社員】製造系 工場や製作所で、製品の加工や製造における工程での業務を担当しています。具体的な仕事内容は事業部や扱う製品、処理方法により異なりますが、複数の役割に分かれてチームで業務を遂行しています。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系(4)【正社員】製造系
四年制大学・全職種 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) 大学院卒・全職種 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) 短大/専門/高専卒・全職種 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系
岡山、広島 (4)【正社員】製造系 島根、広島 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:45(休憩:1時間) 年間総労働時間:1,906時間30分 (4)【正社員】製造系 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~16:45(休憩:1時間) 年間総労働時間:1,906時間30分 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系(4)【正社員】製造系
四年制大学・全職種 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 日給月給:211,200円 備考:時間外勤務時間に応じて残業代を支給 大学院卒・全職種 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 日給月給:220,500円 備考:時間外勤務時間に応じて残業代を支給 短大/専門/高専卒・全職種 短大/専門/高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 日給月給:188,250円 短大/専門/高専 卒業の方 日給月給:188,250円 ※基本給:188,250円 備考:時間外勤務時間に応じて残業代を支給 |
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手当 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系(4)【正社員】製造系
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律通勤手当:1円~100,000円 一律扶養手当:10,000円以上 一律地域手当(東京・千葉勤務):30,000円 一律住宅手当(該当者のみ):15,000円 一律単身赴任手当:60,000円 備考:各種手当に関しては、社内規定に準じて該当者へ支給 |
昇給 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系(4)【正社員】製造系
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系(4)【正社員】製造系
年2回 備考:上記に加え決算賞与の可能性あり |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系(4)【正社員】製造系
完全週休2日制(会社カレンダーによる) 年間休日:119日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:バースデー休暇(社歴1年以上の従業員を対象に、誕生日月に1日有給の休暇を付与) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業系(2)【正社員】施工管理系(3)【正社員】技術系(4)【正社員】製造系 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:81.8%
3年以内女性採用割合:18.2% |
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平均勤続年数 | 12.0年(2022年12月14日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 42.0歳(2022年12月14日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修/フォローアップ研修/ビジネスコミュニケーション研修/管理職研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:資格取得支援 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 8.0時間(2020年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.6日(2020年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年10月30日時点)
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【WEB説明会】 | WEB説明会を開催予定です。
リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次ご案内予定です。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |