ロザイ工業株式会社
ロザイコウギョウ
2026
業種
プラント・エンジニアリング
建設/設備・設備工事関連/機械/機械設計
本社
大阪

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
機械設計 1~5名
電気設計 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

機械設計

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、いろいろな職種を経験できる

電気設計

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

★理系対象です!機械・電気系の学校、学科の方大歓迎!

以下のような方は尚歓迎いたします。
・人と話すのが好きな方
・モノづくりが好き
・知識欲がある
・一生モノの技術力を身に付けたい
・分からないことは素直に聞ける
・誰かに喜ばれる仕事がしたい


弊社の仕事は、ただ黙々と設計をやるだけの仕事ではありません。
実際にお客様先に行き、施工に立ち会い
その場でコミュニケーションを取ることも重要なお仕事なので、
人と話すことが好きな方は活躍していただけます。


≪入社3年目 28歳 設計≫
施工現場は全国各地にあります。
この前は福岡に1週間行ってきました。
デスクワークが好きな方より、
いろんな場所に行ったり、誰かと話すことに抵抗がない方は向いていると思いますよ。


≪入社13年目 35歳 設計≫
お客様先に行った時、結構仕事の話以外のことも喋ることがあります。
この前は、お客様の趣味の話で盛り上がりましたよ。
もともと人と話すのが好きな性格で、尚且つモノづくりも好き
なので、この仕事は自分に合っていると思いますね。

募集概要

職種 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
仕事内容 (1)【正社員】機械設計
工業炉、熱設備の設計(炉の形状、レイアウト、バーナー容量の設計など)
(2)【正社員】電気設計
工業炉、熱設備の制御設計(制御盤の設計、プログラミング)
応募資格 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
 大阪
勤務時間 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:10

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:210,000円
  ※基本給:210,000円
手当 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
 備考:
・食事手当+地域手当 合計7700円は全員一律支給
・通勤手当
・時間外手当全額支給
・休日出勤手当
・家族手当
・住宅手当
・資格手当
昇給 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
 備考:あり
賞与 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
 年2回
 備考:※3ヶ月分支給
休日・休暇 (1)【正社員】機械設計(2)【正社員】電気設計
 週休2日制(土・日)祝日
※現場によって、土曜もしくは日曜の出勤あり

振替休日を取っていただけます。
 年間休日:127日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・退職金制度あり
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 1人 0人 100.0%
2022年度 1人 0人 100.0%
2021年度 採用実績なし
(2024年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 0人
2022年度 0人 1人
2021年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:社外研修機関による新入社員、ビジネスマナー研修、階層別研修や
社内での業務研修、設計研修、安全教育、eラーニングなどがあります。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 10.6日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

仕事もプライベートも充実 勤務時間 9:00~17:10
定時が17:10なので、残業を1時間しても18時過ぎには退社できます!

充実した家族手当 配偶者手当18,500円、子ども手当4,300円/人で充実しています。
便利な立地 本社は心斎橋駅または難波駅から徒歩10分以内の便利な立地です。

採用実績校

大阪工業大学、大阪産業大学、沖縄工業高等専門学校、金沢工業大学、関西大学、近畿職業能力開発大学校(応用課程)、近畿大学、滋賀県立大学、四国職業能力開発大学校(応用課程)、摂南大学、中国職業能力開発大学校(応用課程)、東海職業能力開発大学校(応用課程)

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系
主な勤務地
大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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