株式会社近宣
キンセン
2026

株式会社近宣

広告/交通広告/新聞広告/マスコミ/グローバル
業種
広告
出版
本社
大阪
インターンシップ&キャリアの評価20件~30件
総合評価 4.65 評価点数の画像 評価が高い項目 業界の理解 4.59

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業職 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 2234名

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 2025年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
  • 面接
  • 内々定
    4月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育児・介護制度利用率50%以上、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人物像】
・人の話を聞ける人、自分の考えを持てる人、考えたことを言葉や行動にできる人
・誠意をもって仕事に取り組め、忍耐強く物事を完結できる人
・新しいことを取り入れ挑戦できる人
・成長意欲旺盛な人
・新しい発想や着眼点があり、それを具現化できる人
・困った人のサポートができる人

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
営業職としてお客様、広告主の広告展開のサポートと新たな企画等の提案をし、広告媒体の販売をいただきます。全国ネットワークにより他地域の媒体も提案していただけます。
応募資格 (1)【正社員】営業職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、茨城、群馬、東京、神奈川、新潟、石川、長野、愛知、京都、大阪、兵庫、鳥取、岡山、広島、香川、福岡、熊本
 備考:全国の支社・支店・営業所
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~17:30(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール 当社にご興味をお持ちの方は、まずはエントリーをお願いします。

選考時期・方法については詳細が決まり次第ご連絡させて頂きます。
(最終選考日まで、履歴書、卒業見込証明書等の書類の提出は必要ありません。)

採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:183,000円(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
  月給:183,000円(一律手当含む)

 備考:※上記に各手当が加算されます

 <例>
・東京勤務の場合:月給252,000円
 (基本給163,000円+一律営業手当20,000円+一律地域手当25,000円+一律住宅費補助手当44,000円)
・大阪勤務の場合:月給235,000円
 (基本給163,000円+一律営業手当20,000円+一律地域手当15,000円+一律住宅費補助手当37,000円)
・名古屋勤務の場合:月給229,000円
・福岡勤務の場合  :月給226,000円
手当 (1)【正社員】営業職

 ●営業手当:20,000円 
●地域手当:6,000~25,000円
●家族手当:3,000~24,000円
●住宅費補助手当:30,000~50,000円 ※研修期間中(入社後3ヶ月間)は加算されません
●転勤住宅手当:13,000~27,500円
●通勤手当:合理的な通勤に対して定期券の実費/公共交通機関を使用
●時間外勤務手当
昇給 (1)【正社員】営業職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】営業職
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職
 完全週休2日制(土日)
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:出産休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】営業職
 期間:研修期間/入社後3ヶ月間
■手当
(1)【正社員】営業職

 ●営業手当:20,000円 
●地域手当:6,000~25,000円
●家族手当:3,000~24,000円
●住宅費補助手当:30,000~50,000円 ※研修期間中(入社後3ヶ月間)は加算されません
●転勤住宅手当:13,000~27,500円
●通勤手当:合理的な通勤に対して定期券の実費/公共交通機関を使用
●時間外勤務手当

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 8人 1人 87.5%
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
(2024年4月1日時点)
2021年度・2022年度はコロナ禍により新卒採用を控えました。

過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 2人 7人
2023年度 5人 3人
2022年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:41.1%
3年以内女性採用割合:58.9%
2021年度・2022年度はコロナ禍により新卒採用を控えました。
平均勤続年数 14.0年(2024年4月1日時点)
嘱託社員を含まず
平均年齢 37.9歳(2024年4月1日時点)
嘱託社員を含まず
研修 あり:新人研修、営業研修、
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 9.4時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.0日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人0人
取得対象者数 3人0人
育休取得率 66.6%
(2023年度実績)
・2022年度で女性の育児休業取得者は100%
・2022年度で男性の育児休業取得者は3名中2名取得、残り1名は在宅勤務で対応

役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

【募集対象】 ●2025年3月までに卒業見込みの大学生
【インターンシップ】 ●2023年11月中旬より札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・博多の各会場で開催
※従来の開催時期より早くなりました
【会社説明会】 ●2023年12月よりWEBで会社説明会を実施 
※従来の開催時期より早くなりました
後期募集(二次募集) ●一次選考会(WEB) 2024年5月21日~5月23日に後期募集の一次選考会(WEB)を実施します
●二次選考会(対面) 2024年6月 4日~6月 7日に全国7会場で実施(日時は未定) 
               会場:札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・福岡
●最終選考会(対面) 2024年6月18日~6月28日に全国7会場で実施(日時は未定)
               最終選考会は学科試験あり。また履歴書等の」提出物あり。

採用実績校

愛知学院大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪府立大学、嘉悦大学、神奈川大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、北九州市立大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、熊本学園大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸大学、神戸山手大学、駒澤大学、札幌学院大学、札幌大学、尚絅学院大学、城西国際大学、城西大学、椙山女学園大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、崇城大学、高千穂大学、大東文化大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京国際大学、東京情報大学、東北学院大学、東洋大学、同志社大学、日本大学、広島経済大学、福岡大学、佛教大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道教育大学、松山大学、宮城学院女子大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、茨城、群馬、東京、神奈川、新潟、石川、長野、愛知、京都、大阪、兵庫、鳥取、岡山、広島、香川、福岡、熊本
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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