株式会社グッド・クルー

『育ってきた環境が違うから～♪』先日ふとこの歌が耳に入ってきました。みなさんはご存じですか？この歌を聞いてある話をしました。「これまで経験してきたことの中から自分の中に判断軸やモノの見方が形成されてい…続きを読む

こんにちは！株式会社グッド・クルーの採用担当です。ふと、入社してからもう5年目も半分過ぎ・・・時の流れは早い！笑規模がそんなに大きい会社ではないのにそこまで続けられているのは？そもそも入社してのは？と…続きを読む

とある学生から、『入社してからやる業務で、成長につながった特徴はありますか？』という質問をいただきました。なるほど・・・21新卒の私がお答えしましょう！ということで成長につながった特徴は以下の内容です！…続きを読む

『「成長」というワードが良くあるけど、会社の福利厚生として何かありますか？』最近っていろんな福利厚生がある会社が増えているから気になりますよね・・・今回は以前紹介したことがある「成長」に沿った福利厚生…続きを読む

こんにちは。株式会社グッド・クルーの採用担当です。今回はよくある質問にあるメンバーに答えてもらいました！学生問わず面接で聞かれる質問で、「仕事をする上で意識してることや大事にしてることは何ですか？」--…続きを読む

「就職活動において、第一に大事にしたほうがいいことってなんですか？」学生から聞かれることが多くあった質問の一つについてを今回はつづっていこうと思う株式会社グッド・クルーの採用担当です。就活においてまず…続きを読む

こんにちは！株式会社グッド・クルーの採用担当です。「説明会って参加する必要がある？」という話を聞いたことがあるのですが、え！！！むしろ説明会100％なしの選考ってあるんですか・・・それってどうやって会社…続きを読む

こんにちは！株式会社グッド・クルー採用担当です。よく学生から「社会人になる前にやっておいたほうがいいことありますか？」という質問をもらいます。そこで浮かぶことはたくさんありますが、基本としてあえてそこ…続きを読む

こんにちは。株式会社グッド・クルーの採用担当です。選考の中で書類を回収はほとんどの会社がおこなっているかなと思います。その応募書類を回収するタイミングは、各社によって違うと思いますが・・・。「応募時に…続きを読む

こんにちは。株式会社グッド・クルーの採用担当です。今回は先日であったもったいないエピソードをご紹介。応募書類、特に履歴書を見ていて困ったというよりはもったいないなと感じたことを書きます。結論、履歴書の…続きを読む

みなさん、こんにちは！株式会社グッド・クルーの採用担当です。グッド・クルーでは9月に2種類の説明会が確定！！！さらにもう1つ増えるかも・・・！？・内定は持っているけど、もう少し見てみた・これから就活を始…続きを読む

こんにちは！株式会社グッド・クルーの採用担当です！今回はこの9月になったタイミングで改めて募集要項についてを掲載！！！----------------------------------------------------------私たちにとって、最大の強…続きを読む