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ＫＪケミカルズ株式会社

環境/医療/合成樹脂/化成品/モノマー/薬品/電子材料/開発/3D

OpenES
正社員

業種	化学医薬品／印刷関連／総合電機（電気・電子機器）／電力・電気
本社	東京

直近の説明会・面接	2025-03-21 16:00:00.0　【WEB説明会】１時間完結型説明会×ざっくばらんな質問会

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

研究開発職・設備保全職	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	191名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年3月17日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

研究開発職・設備保全職

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月21万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES、履歴書、成績書、その他
その他のポイント	入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、ノー残業デー

募集要項

求める人物像・選考基準

私たちのミッションでもある
『くらしをここちよく、みらいをあたらしく』の具現化に向け、
社員一丸となって取り組んでいます。

化学業界の動向は刻々と変化しており、常に新たな技術が開発されています。
世の中のニーズを予測しつつ、
人々の生活を豊かにできるオンリーワンのものづくりをともにしていきましょう。

■■■求める人材は■■■
　・学生時代の学びをいかした仕事がしたい人
　・成長意欲、学習意欲のある人
　・粘り強さがある人

経験と知識の習得を常に忘れず、当社と共に前に進みましょう！

募集概要

職種	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職
仕事内容	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職下記の職種・仕事内容に記載しています。
応募資格	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　（2024年3月～2025年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職　東京、熊本　備考：※基本的に熊本県八代工場勤務となります。
勤務時間	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～16:45
職種・仕事内容の詳細	■研究開発職：工学・理学部の方対象（高分子合成、有機合成、触媒化学、化学工学対象）　【業務内容】新製品の開発や、既存商品の品質改良等、当社製品に関するさまざまな事項に関して、テーマを定め、研究・開発を行います。【仕事の面白み】 1つの商品のために何十～何百種類と検討したサンプルの中から、目標とした物性を得ることができた時はとても達成感を感じます！また、自分が携わった開発品が様々なスケールの実機を経て、最終的に商品化に至るまで必要なことを自分自身で学び、体感しながら仕事進めることができるので、とてもやりがいを感じるお仕事です。
職種・仕事内容の詳細	■設備保全職：機械・電気系学部の方対象【業務内容】工場のホームドクターとなり、工場設備全体を管轄する仕事です。新たな設備を建てたり設備の改造を行う際に、必要な生産能力に対して仕様や設備を設計し、工程管理、工事監督を行います。そのほかにも日常的な点検・修繕や、定期的な整備工事を行います。【仕事の面白み】製造するうえで欠かせない工場設備の運営管理に携わることができ、狙い通りに設備が動いた時のやりがいはひとしおです。また、工場運営に欠かせない人員の一人になれる仕事です。
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：210,000円（一律手当含む）　大学院卒業見込みの方　　月給：230,000円～250,000円（一律手当含む）　大学院卒業の方　　月給：230,000円以上（一律手当含む）　備考：修士月給　　230,000円（一律手当含む）博士月給　 250,000円（一律手当含む）
手当	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律地域給：12,500円（固定給に含む）　その他通勤手当（全額支給）、家族手当、住宅手当ほか
昇給	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職　年1回
賞与	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職　年2回　備考：約4～6ヶ月/年 2023年度実績：6.274ヶ月分
休日・休暇	(1)【正社員】研究開発職・設備保全職　週休2日制（年間10日程度土曜日出勤）　年間休日：115日　有給休暇：12日　※入社初年度12日、最高5年目以降20日　休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：借上社宅：家賃上限（5万円）までは本人負担5,000円。＊共益費・駐車場代等は別途負担通信教育制度資格取得奨励制度等
試用期間	■期間 (1)【正社員】研究開発職・設備保全職　期間：6ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	3人	1人	66.6%
2022年度	5人	0人	100.0%
2021年度	7人	0人	100.0%

（2025年1月時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	2人	1人
2022年度	3人	2人
2021年度	5人	2人

3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4%

平均勤続年数

15.3年（2025年1月時点）

平均年齢

41.9歳（2025年1月時点）

研修

あり：新入社員研修、階層別研修等

自己啓発支援

あり：通信教育補助金制度、資格取得報奨金

メンター制度

あり：■インストラクター制度
1人の新入社員に1人の先輩社員がついてお教えします。
一年間、バディーとなって、一緒に仕事をして頂くので、わからないこともすぐに聞ける環境です！

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

あり：動機器点検技能者

月平均所定外労働時間

20.2時間（2023年度実績）

有給休暇の平均取得日数

14.6日（2023年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	2人	0人
取得対象者数	2人	0人
育休取得率	100.0%	－

（2023年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	0.0%
管理職	20.8%

（2025年1月時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】	WEBにて会社説明会を実施しております！全国どこからでもお気軽にご参加ください！

採用実績校

茨城大学、大分大学、大阪学院大学、大阪市立大学、大阪大学、鹿児島大学、関西大学、九州工業大学、九州大学、京都工芸繊維大学、京都大学、熊本大学、神戸大学、佐賀大学、信州大学、西南学院大学、崇城大学、千葉工業大学、筑波大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京農業大学、東京理科大学、長崎総合科学大学、日本大学、広島大学、福岡大学、北海道教育大学、北海道大学大学院、宮崎大学、明治学院大学、山口大学、立教大学

詳細情報

主な募集職種: 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、化学・物質工学系
主な勤務地: 東京、熊本
応募資格: 大学、大学院卒業見込みの方　または　大学、大学院卒業の方（2024年3月～2025年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（理系）、大学院生（理系）
採用予定学科: 機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、その他理系

連絡先

KJケミカルズ株式会社
〒103-0023
東京都中央区日本橋本町3-3-6　ワカ末ビル　2階　
管理本部業務管理部　採用担当

TEL：03-3242-3018
Email：ken.yamamoto@kjchemicals.co.jp

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掲載開始：2025/01/27

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。