業種 |
不動産
専門店(複合)
|
---|---|
本社 |
東京
|
大卒/総合職 | 11~15名 |
---|
気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
---|
採用人数 | 2025年卒予定 11~15名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、成績表 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、育休取得率90%以上、在宅勤務可、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】総合職
開発事業、商業施設事業、オフィス事業、複合施設事業、すまい事業、リゾート事業、パーキング事業、くらしサポート事業、施設管理事業、直営事業などに携わっていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2021年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
埼玉、千葉、東京、神奈川、長野 備考:【池袋本社】東京都豊島区 【所沢オフィス】埼玉県所沢市 【複合施設】東京ガーデンテラス紀尾井町 【商業施設】西武新宿ペペ、 BIGBOX高田馬場、西武本川越ペペ、西武飯能ペペ、新横浜プリンスペペ、グランエミオ大泉学園、軽井沢プリンスショッピングプラザ 【営業所】飯能日高営業所、小手指営業所、軽井沢営業所、御宿台営業所 【その他】所沢聖地霊園、鎌倉霊園、保険代理店、飲食直営店 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【変形労働時間制】 実働時間(1日):平均7時間45分 備考:【本社ほか】 標準労働時間1日7時間45分(フレックスタイム制) 【事業所】勤務地により異なる(9:30~18:15など) スライド勤務制度あり(7:30~16:15、9:30~18:15などに変更可能) ・研修期間中 8:30~17:15勤務予定 |
職種・仕事内容の詳細 | ■開発事業
・西武鉄道沿線の開発 ・都心部の再開発 [開発実績] ・大型複合施設『東京ガーデンテラス紀尾井町』 ・オフィスビル『ダイヤゲート池袋』 ・駅周辺開発『エミナード石神井公園』『グランエミオ所沢』 ・駅ナカ・駅チカ商業施設『Emio』 ・駅チカ賃貸住宅『emilive』等 ■商業施設事業 ・商業施設の運営・管理 [運営施設一覧] ・『PePe』『新横浜プリンスペペ』『BIGBOX高田馬場』 ・『Emio』『Grand Emio大泉学園』 ・『軽井沢・プリンスショッピングプラザ』 ■オフィス事業 ・オフィスビルのプロパティマネジメント [オフィス一覧] ・『東京ガーデンテラス紀尾井町』『ダイヤゲート池袋』 ■複合施設事業 ・『東京ガーデンテラス紀尾井町』の運営 ■すまい事業 ・一戸建・分譲マンション・土地の販売・仲介 ・駅チカ賃貸住宅『emilive』 ・ハイクオリティ賃貸マンション『紀尾井レジデンス』 ■リゾート事業 ・別荘の販売と維持管理 [別荘地一覧] ・軽井沢 千ヶ滝別荘地 ・南房総・御宿 西武グリーンタウン 等 ■パーキング事業 ・駐車場・駐輪場『西武スマイルパーク』 ■くらしサポート事業 ・くらしサポートサービス『ほほえみライフ』 ・保険販売代理 ・墓所販売代理『所沢聖地霊園』『鎌倉霊園』 ■施設管理事業 ・グループ施設の維持管理 (沿線商業施設、レジャー施設、ゴルフ場施設) ■直営事業 ・一部飲食店 |
採用ステップ&スケジュール | エントリー
↓ 会社説明会の参加 ↓ エントリーシートの提出 ↓ 適性検査の受検 ↓ 面接 ↓ 内々定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:232,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:241,000円 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】総合職
時間外勤務手当全額支給、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、役職手当(管理職以上)、食事手当(勤務地による)、年末年始手当、資格手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:6月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
【池袋本社、所沢オフィス】完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日 【それ以外】完全週休2日制(シフト制) 年間休日:120日 ※年次有給休暇(初年度10日付与/勤務年数・勤務日数に応じて最大20日)、その他の有給休暇(忌引、り災、結婚、配偶者出産など) 休暇制度:年末年始休暇、リフレッシュ休暇 備考:※年末年始(12月30日~1月3日) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:在宅勤務可、財形貯蓄制度、持株会、グループ保険、保養所、西武グループ関連施設利用割引ほか |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年11月1日時点)
|
||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:52.1%
3年以内女性採用割合:47.9% |
||||||||||||||||
平均勤続年数 | 17.6年(2023年3月31日時点)
※パート・アルバイトを除く
|
||||||||||||||||
平均年齢 | 45.1歳(2023年3月31日時点)
※パート・アルバイトを除く
|
||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修・キャリア研修・ビジネススキル研修・コンプライアンス研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:資格取得支援…指定資格の受験料等補助
通信教育支援…指定講座を期間内に受講完了で受講料補助 |
||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 22.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |