産業振興株式会社
サンギョウシンコウ
2026
業種
商社(金属)
鉄鋼/農林/倉庫
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒:総合職(生産管理・営業・設備技術・コーポレート) 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 141名

モデルケース

大学卒:総合職(生産管理・営業・設備技術・コーポレート)

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月上旬
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
有休消化50%以上、在宅勤務可、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学院修了、大学・高専を卒業予定の方、
既卒の方(2022年3月~2024年3月に大学院を修了、大学・高専を卒業した方)

<学部・学科・専攻>
全学部・全学科

<求める人物像>
◎素直で、誠実に仕事に取り組める方
◎コミュニケーション力のある方
◎好奇心が旺盛な方
◎早くから責任ある仕事がしたい方
◎持続可能な社会、循環型社会の発展に貢献したい方


私たちの仕事は、営業先のお客様や現場の作業者や各拠点の社員等たくさんの方とお話する機会が多くあるため、鉄や鉄スクラップの知識以上に求められるのが、素直で誠実に仕事に取り組む姿勢とコミュニケーション力です。鉄や鉄スクラップの知識はなくても、色々なことに興味を持つことができる好奇心旺盛な方であれば、際限なく知識を身につけることができます。また配属先ではそれぞれ、営業や請負作業の交渉や設備の新設など、若手のうちから大きな仕事を任され、活躍することができます。経験豊富な先輩や上司のフォローも手厚く積極的にチャレンジできる環境が整っています。ぜひ私たちとともに、鉄や鉄スクラップというリサイクル資源を通じて、循環型社会の発展に貢献していきましょう!

募集概要

職種 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
仕事内容 (1)【正社員】生産管理
日本製鉄の各製鉄所内で鉄づくりの各工程を請け負い、生産計画に基づく作業計画や要員配置の立案、請負作業内容の分析や安全対策等、担当分野は多岐にわたります。また鋼材・肥料事業でも活躍できる領域があります。
(2)【正社員】営業
原料事業では、日々価格変動する鉄スクラップの売買を中心に、仕入から販売、輸送、在庫管理まで全フローを担当します。また鋼材・肥料事業にも営業部があり、事業によって扱う商品、営業スタイルは様々です。
(3)【正社員】技術
機械設備の点検・改修・改善、新規設備の導入などを行います。定期点検を始め、各部署からの不具合の報告や相談に対応。修理や改修の優先順位を判断して計画書を作成し、作業のスケジュール調整などを実施します。
(4)【正社員】コーポレート
本社や各事業拠点において、総務・経理・人事・経営企画といったバックオフィス業務に取り組みます。法務対応、社内調整等、会社全体の発展に向けた取り組みや各事業拠点の運営に携わる仕事です。
応募資格 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
 北海道、岩手、宮城、福島、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、大阪、兵庫、大分、宮崎
 備考:■本社/東京都千代田区神田小川町3丁目9番地2 BIZCORE神保町5階
勤務時間 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:45(休憩:45分)
 備考:※本社の場合

事業所ごとに始業時間は設定され、勤務地に準じます。
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー
 ▼
会社説明会(対面/WEB)
 ▼
書類選考&適性検査
 ▼
面接&小論文
 ▼
役員面接
 ▼
内々定
提出書類 履歴書(学校指定様式/顔写真付き)、成績証明書

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
 高専 卒業見込みの方
 高専/大学 卒業の方
  月給:219,320円
  ※基本給:219,320円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:219,320円
  ※基本給:219,320円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:229,470円
  ※基本給:229,470円

 備考:※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給。
手当 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート

 
〇交通費全額支給
〇住宅手当
〇資格管理手当
〇次世代手当
〇二重生活手当など
昇給 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
 年2回
 備考:(6月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
 週休2日制
 年間休日:125日
 有給休暇:20日
 ※・初年度有給休暇 20日/年(入社時に4日間付与、正社員登用後に16日間付与)、2年目以降 20日/年
・最大40日間積立可
・半日有給休暇制度あり
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:上記の年間休日日数は【本社】の場合。
※休日日数は事業所ごとに設定され、勤務地により異なります。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■福利厚生:
・社会保険完備
・財形貯蓄・積立貯蓄制度
・社員持株会
・賞与DC
・資格取得支援(手当あり)
・契約保養所
・各種クラブ活動
・◎借上社宅制度 1万円/月の自己負担で入居可(家賃上限及び年齢加算あり)
・◎転居費用全額会社負担
など

その他
(男性の)育児中の時短勤務などの取得実績あり。
介護休業や介護休暇についての制度あり。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】生産管理(2)【正社員】営業(3)【正社員】技術(4)【正社員】コーポレート
 期間:2ヶ月(新入社員研修期間含む)
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 9人 1人 88.8%
2021年度 9人 1人 88.8%
2020年度 7人 1人 85.7%
(2023年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 8人 1人
2021年度 7人 2人
2020年度 7人 0人
3年以内男性採用割合:88.0%
3年以内女性採用割合:12.0%
平均勤続年数 13.8年(2023年3月31日時点)
平均年齢 41.9歳(2023年3月31日時点)
研修 あり:制度あり
新入社員教育(2カ月)、現地体感研修、フォローアップ研修(2回)、2年目研修、3年目研修、6年目研修
『若手教育に力を入れています!』
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 22.6時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.8日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

愛知工科大学、愛知大学、青山学院大学、秋田大学、旭川工業高等専門学校、旭川大学、朝日大学、一関工業高等専門学校、岩手大学、大分工業高等専門学校、大分大学、大阪学院大学、大阪産業大学、大谷大学、大妻女子大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、環太平洋大学、関東学院大学、北里大学、九州産業大学、京都女子大学、京都先端科学大学、近畿大学、熊本県立大学、熊本大学、久留米工業大学、久留米大学、高知工科大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸市立工業高等専門学校、神戸大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、札幌大学、静岡大学、芝浦工業大学、松蔭大学、城西国際大学、城西大学、上智大学、上武大学、星槎道都大学、摂南大学、専修大学、玉川大学、大東文化大学、中央学院大学、中央大学、中京学院大学、帝京科学大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京農業大学、東京理科大学、東北学院大学、東北大学、東北福祉大学、東洋大学、常葉大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、名古屋商科大学、日本大学、八戸学院大学、姫路獨協大学、兵庫県立大学、富士大学、文化学園大学、別府大学、法政大学、北陸大学、北海学園大学、北海道科学大学、北海道情報大学、武蔵野大学、室蘭工業大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、山梨学院大学、立正大学、立命館大学、流通経済大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、資源・地球環境系
主な勤務地
北海道、岩手、宮城、福島、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、大阪、兵庫、大分、宮崎
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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