株式会社エスプール
エスプール

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株式会社エスプール

新規事業/社会課題/ビジネス創出/コンサル/人材/環境/地方創生
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
コンサルタント・専門コンサルタント
シンクタンク/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/各種ビジネスサービス/その他サービス
本社
東京

私たちはこんな事業をしています

【革新的なサービスで社会課題の解決を目指す他領域展開が強みの会社】
#プライム上場 #社会課題解決 #新規事業創出 #コンサルティング
当社は、事業活動を通じて社会課題の解決に取り組むBtoBtoSカンパニーです。
強みである独自の事業開発プロセスによって新規事業をスピーディーに立ち上げ、
現在は雇用創出、地方創生、環境経営に関連する課題解決を中心に、ソーシャルビジネスを複数展開しています。

当社の魅力はここ!!

社風・風土

若手でも新規事業を創れる!エスプールの風土とノウハウ

エスプールグループ創業25年で作り上げてきた、各事業部門やグループとしての信頼と実績。そして、優良な顧客との関係性。既に出来上がっているマーケットを活かせるからこそ、エスプールでは「ソーシャルビジネス」を軸に「新規事業」を次々と創っていきます。20代でサービスの事業部長・若手社長になることも夢ではありません!

社風・風土

グループ内で豊富なキャリアを!キャリアチャレンジ制度

入社後、ご自身の積みたい経験やキャリアに合わせてグループ会社を跨ぐ異動を可能とする「キャリアチャレンジ制度」を導入しています。グループ会社のうち、展開するビジネスは多種多様。一定の条件はありますが、エスプールグループ内で成長し、活躍する人材になっていただくことを想定しています。また、フレキシブルな人事異動促進により事業効率を向上し、更なる会社の成長も見込んでいます!

魅力的な人材

弊社は「価値観マッチング」を重要視します!

エスプールの価値観に共感できる人物の採用を行います。「新しい事業を興したい」「社長になりたい」「ビジネスの力を利用して社会課題を解決したい」」「変化を楽しんで仕事がしたい」など、、、上記だけではありませんが、単なる志望動機だけでなく、あなたとエスプールの価値観がマッチングするのか、双方ですり合わせていきます!価値観の合う会社で、生き生きと成長しながら仕事ができる、そんな環境に飛び込んでみませんか?

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

ジョブローテーションを通じ既存事業を経験し学びます。
その後、成長した分任せる仕事も幅広くなっていきます。

様々な事業での経験を活かし、既存リソースを活用した新たな事業の創出を行います。

<経験可能職種>
・法人向け営業(大企業~中小企業、自治体)
・課題解決・戦略コンサルティング
・企画開発・マーケティング
・社内SE、プロジェクトマネジメント 

会社データ

経営理念 【MISSION】
アウトソーシングの力で企業変革を支援し、社会課題を解決する

【VALUE】
PERFORMANCE:クライアントの期待を超える
CHALLENGE:失敗を恐れずチャレンジする
ENJOY:仕事を楽しむ
事業内容 ■新規事業開発、コンサルティング&マネジメント

エスプールを一言で表せば「ソーシャルビジネス」を推進する企業
世の中にある様々な社会課題や企業課題を新規事業の創出によって解決しています。

現在の主力事業となっているのは以下の3つですが、
ビジネスフィールドは無限大であり、事業領域は変化し続けます。

◆雇用創出を通じたノーマライゼーション社会の実現
働きたくても働くことができない全ての人々が働くことができる社会にすること

◆地方創生支援
事務系の求人が少ない人口10万人以下の地方都市中心にセンターを展開

◆環境経営支援
脱炭素社会実現に向けた世界の動きを企業活動を通してサポート

ESG、SDGsの観点で事業を起こし、社会価値の高いビジネスを提供しております。
こんな方におすすめ ■正解のない課題に対し向き合いたい
■スピード感/柔軟な対応が得意
■多様な事業を経験、成長したい
■若いうちから責任ある仕事を任されたい
■社会課題解決を行うビジネスを創り上げたい
事業所 【本社】
東京都千代田区外神田1-18-13
秋葉原ダイビル6階または10階

【グループ事業所】
東京、北海道、宮城、神奈川、愛知、大阪、福岡、宮崎、徳島、沖縄
入社後研修について 弊社社員一人当たりの研修・教育費用は全国平均の6倍以上!

「会社の成長=社員の成長」と考え、強く成長を支援しています。
定期的に様々なリーダーの下でリーダーシップ技術を吸収し、また集合研修では同期と競争しながら知識の向上に努めてもらいます。

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4月:東京本社にて、導入研修
   社会人へのマインドチェンジ、ビジネスマナー、業界業務知識など

5月:関東圏内にて、現場OJT研修
   営業・販促研修、内勤研修 など

6月:仮配属
   ※子会社を含めたジョブローテーションとなります
   
※変更となる可能性があります。ご了承ください。
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代表者 代表取締役会長兼社長  浦上 壮平
設立 1999年12月
従業員数 連結:1,186名(2024年11月末現在)
資本金 資本金:3億7,220万円(2024年11月末現在)
売上高 売上高:255億円(2024年11月期実績)
取引先 金融、商社、信販、コンサルティング、電力、自動車、情報、通信、IT(SIer・ソフトハウス)電機流通、物流、サービス(飲食・ホテル)小売(百貨店、量販店、スーパー、コンビニエンス、ドラッグストア)メーカー(飲料・食品・アパレル・雑貨・化粧品・住宅・インテリア・スポーツ・家電)
教育(学校法人・専門学校)、福祉 …など大手企業1500社
キーワード 3新規事業開発 #コンサルティング #人材 #サービス #アウトソース #アウトソーシング #持続可能社会 #サステナブル #社会課題 #三方良し #ソーシャルビジネス #環境配慮 #地方創生 #雇用 #研修充実 #資格取得支援 #新規事業 #企画 #メンター制度 #自己啓発 #キャリア支援 #先着順・選考なし #営業 #選考なし #コンサル #コンサルティング #ベンチャー #BtoB #文系 #マーケティング

連絡先

============
株式会社エスプール
人事本部 採用推進部

東京都千代田区外神田一丁目18番13号 秋葉原ダイビル6階

TEL :03-6859-6551
Mail:jinji-saiyou@spool.co.jp
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掲載開始:2025/01/27

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